保健省によると、7月1日から基本給が180万ドンから234万ドンに上がったため、医療機関は診察・治療費をこの水準に調整している。今後2024年12月31日まで、医療機関は医療検査および治療に関する法律で定められた権限に従って、医療検査および治療の価格を承認しなければなりません。改正法では、診療行為の総額にはさまざまな費用が加算されることが定められている。

診察・治療サービスの価格には人件費（医療スタッフの給料、賃金、給与負担金、手当）が含まれます。診療サービスの価格には、医薬品、化学薬品、血液、血液製剤、原材料、資材、器具、機器、燃料、診療に使用されるエネルギー、機器の減価償却費などの直接費用も含まれます。メンテナンス、維持、環境保護、感染管理、トレーニング、科学研究などの管理コスト。

保健省は、5 つの特別クラス病院と 10 の I クラス病院の価格を承認しました。地方自治体は、保健省が定める当該サービスの最高価格を超えない範囲で、地方の医療施設の給与水準を234万ドンで設定することを緊急に承認している。所轄官庁が価格を承認した日付で、当該ユニットはその日付から新しい価格を徴収できるようになります。

保健省は、この調整は国民に大きな影響を与えないと判断した。貧困層、少数民族、社会政策グループは健康保険で100％カバーされているため、影響を受けません。

健康保険証を持ち、自己負担が20％または5％となっている団体の場合、自己負担額の増加はそれほど大きくありません。さらに、このグループは基本給に応じて収入も増えるため、余裕があります。健康保険証を持たない層は、診療サービス価格に応じて支払い面でのみ影響を受けます。

新しい基本給水準に応じて診療費を調整することは医療改革における重要な一歩であり、診療機関がサービス費を決定し承認するための明確な法的根拠を持つことに役立ちます。同時に、新たな基本給水準に応じてサービス価格を調整することで、サービスの質の向上、人々のニーズへのよりよい対応、そして公正かつ持続可能な医療制度の実現にも貢献します。