Der Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz Lao Cai hat gerade ein Dokument zur Bewertung von Kadern, Beamten, öffentlichen Angestellten und Arbeitern herausgegeben, um den Apparat neu zu organisieren, Verwaltungseinheiten neu zu ordnen und die Gehaltsabrechnung zu rationalisieren ...

Die Bewertungsinhalte werden auf einer 100-Punkte-Skala dargestellt. Teil I (maximal 75 Punkte) wird anhand der individuellen Leistungen der letzten drei Jahre nach den Kriterien moralische Qualitäten, Verantwortungsbewusstsein, Disziplin und Disziplin bei der Aufgabenerledigung bewertet.

Bewertungskriterien für fachliche und technische Kompetenz; Fähigkeit, Anforderungen hinsichtlich Fortschritt, Zeit und Qualität der Ausführung regelmäßiger und Ad-hoc-Aufgaben und öffentlicher Dienste zu erfüllen; Bewertungskriterien für Ergebnisse und Arbeitsprodukte sind mit den Funktionen und Aufgaben der Agentur, Organisation oder Einheit verknüpft.

Weitere Kriterien gemäß den Parteivorschriften und den geltenden Gesetzen des jeweiligen Bewertungsjahres, die Vollständigkeit und Mehrdimensionalität für jeden Einzelnen gewährleisten, wurden von den zuständigen Behörden bewertet und anerkannt.

Das Bewertungsergebnis in diesem Teil I beträgt 70 Punkte oder mehr (Erlaubnis zum Aufenthalt und zur Arbeit); Unter 70 Punkten (erwägen Sie, zu bleiben oder möglicherweise zu kündigen).

Im Teil II (maximal 25 Punkte) werden die berufliche Qualifikation und der Ausbildungsschwerpunkt bewertet; Die individuelle Gesundheit entspricht den Aufgabenanforderungen; Die individuelle Restarbeitszeit wird bis zum Renteneintrittsalter nach den gesetzlichen Bestimmungen berechnet.

Es ist bekannt, dass es in der Provinz Lao Cai von jetzt an bis zur Fusion der Provinzverwaltungseinheiten vier Runden zur Lösung des Urlaubsregimes geben wird.

Demnach wird in der ersten Phase die Regelung für diejenigen geregelt, die am 1. Juni 2025 ihren Arbeitsplatz aufgeben.

In Phase 2 wird mit der Lösung der Regelungen für diejenigen begonnen, die von der Umstrukturierung der Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene und der Umsetzung des zweistufigen Kommunalverwaltungsmodells betroffen sind und am 1. Juli 2025 in den Ruhestand gehen.

Phase 3 regelt die Regelung für diejenigen, die ihren Arbeitsplatz bis zum 1. August 2025 aufgeben.

Phase 4 regelt die von der Zusammenlegung der Landesverwaltungen Betroffenen, die am 1. September 2025 in den Ruhestand treten.

Rechtzeitig müssen die Behörden und Einheiten vor dem 1. eines jeden Monats eine schriftliche Anfrage mit einer Liste, einem Umsetzungsbudget und Aufzeichnungen zu Rücktrittsfällen an das Innenministerium und den Organisationsrat des Provinzparteikomitees senden.

Vor dem 15. eines jeden Monats entsenden das Innenministerium und der Organisationsrat des Parteikomitees der Provinz das Finanzministerium, um den Haushalt zur Lösung von Richtlinien und Regimen zu überprüfen.

Vor dem 22. eines jeden Monats sendet das Finanzministerium ein Dokument über die Prüfung des Haushalts für die Umsetzung des Regimes und der Richtlinien an die folgenden Einheiten: Innenministerium, Organisationsausschuss des Provinzparteikomitees.

Vor dem 25. eines jeden Monats legt das Innenministerium dem Volkskomitee der Provinz die Liste und den Haushalt für die Umsetzung der Richtlinien und Regelungen für Kader, Beamte und Angestellte gemäß den Vorschriften zur Genehmigung vor.

Quelle: https://baophapluat.vn/lao-cai-cong-bo-thang-diem-danh-gia-can-bo-de-tinh-gian-post545415.html