เมื่อวันที่ 25 และ 26 พฤษภาคม ตัวแทนจากธุรกิจหลายสิบแห่งได้มาที่ Hanoi College of Electromechanics เพื่อค้นหาผู้สมัครสำหรับตำแหน่งงานมากกว่า 300 ตำแหน่ง ในจำนวนนี้ มีบริษัทและวิสาหกิจมากมาย เช่น Honda Vietnam Company, Hanoi Technology Training and Development Joint Stock Company, Lotte Properties and Development Vietnam Company Limited, Hanwha Aero Engines Company Limited, Northern Telecommunication Infrastructure Company Limited (FPT telecom), Hyundai Phuc Yen Company Limited...

ธุรกิจเหล่านี้ต้องการผู้สมัครที่มีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีในสาขาอาชีพทางเทคนิค เช่น เทคโนโลยียานยนต์ ไฟฟ้า อิเล็กทรอนิกส์ ระบบทำความเย็น เมคคาทรอนิกส์ การตัดโลหะ เทคโนโลยีสารสนเทศ โดยมีเงินเดือนเริ่มต้นเฉลี่ย 8-10 ล้านดองต่อเดือน

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง Lotte Properties and Development Vietnam (ภายใต้ Lotte Group Korea) กำลังรับสมัครพนักงานประมาณ 150-200 คนเพื่อดำเนินงานในอาคารเชิงพาณิชย์และอาคารสำนักงานที่เป็นของ Lotte ในเวียดนาม บริษัท Hanwha Aero Engines ต้องการช่างเทคนิคที่มีทักษะสูงจำนวน 15 คนในด้านเครื่องกล เช่น การเชื่อม การตัดโลหะ และเมคคาทรอนิกส์ เพื่อควบคุมเครื่อง CNC และผลิตชิ้นส่วนสำหรับอุตสาหกรรมการบิน

ขณะเดียวกัน บริษัท เดนโซ เวียดนาม กำลังรับสมัครบัณฑิตจำนวน 6 คน จากสาขาการตัดโลหะ เมคคาทรอนิกส์ และอิเล็กทรอนิกส์อุตสาหกรรม เพื่อทำงานเป็นช่างเทคนิคออกแบบเครื่องกล ช่างเทคนิคการดำเนินงาน และผู้จัดการคุณภาพผลิตภัณฑ์ บริษัท Viet Chuan Joint Stock กำลังรับสมัครช่างเทคนิค 30 ตำแหน่งในด้านการตัดโลหะและเมคคาทรอนิกส์

ตัวแทนของบริษัทฮอนด้าเวียดนามกล่าวว่า “เรากำลังรับสมัครพนักงานสำหรับระบบตัวแทนจำหน่ายรถยนต์ทั่วประเทศ โดยทำหน้าที่ดูแลบำรุงรักษา ให้คำปรึกษาเกี่ยวกับรถยนต์ และให้คำปรึกษาด้านการขาย สำหรับผู้สำเร็จการศึกษาระดับมัธยมศึกษาตอนปลายที่ทำงานในโรงงานที่เมืองวินห์ฟุก พวกเขาจะได้รับรายได้เริ่มต้นที่ 8,530,000 ดอง/เดือน และมีหอพักและอาหาร 1 มื้อที่บริษัทจัดให้ ส่วนผู้สำเร็จการศึกษาระดับอุดมศึกษาที่มีตำแหน่งงานด้านเทคนิคสูง เงินเดือนเริ่มต้นจะสูงกว่า และหลังจากนั้นจะอยู่ที่ประมาณ 12-13 ล้านดอง/เดือน โดยไม่รวมค่าเบี้ยเลี้ยงและค่าล่วงเวลา”

มร. หวู่ วัน นัม ประธานเจ้าหน้าที่บริหารโชว์รูมฮุนไดในฟุกเยน กล่าวว่า บัณฑิตใหม่ที่มีความเชี่ยวชาญ ทักษะทางสังคม ความรู้สึกที่ดีเกี่ยวกับการปฏิบัติตามขั้นตอนและระเบียบวินัย จะได้รับการต้อนรับเข้าสู่การทำงานในบริษัทแห่งนี้ เงินเดือนเริ่มต้นอยู่ที่ประมาณ 8 ล้านดองต่อเดือนสำหรับตำแหน่งช่างเทคนิค และอาจสูงกว่านี้สำหรับที่ปรึกษาฝ่ายขาย

ตามที่ดร. ดง วัน ง็อก ผู้อำนวยการวิทยาลัยช่างไฟฟ้าฮานอย กล่าวว่า ในแต่ละปี ทางโรงเรียนจะจัดงานแสดงอาชีพ 2-4 งาน ขึ้นอยู่กับจำนวนธุรกิจที่จดทะเบียน โดยแต่ละเซสชันจะแบ่งตามกลุ่มอุตสาหกรรม โดยเฉลี่ยแล้วในแต่ละปีจะมีบริษัทและธุรกิจประมาณ 40-50 แห่งลงทะเบียนเพื่อรับสมัครบัณฑิตจากสถาบัน และแต่ละรุ่นจะรับสมัครนักศึกษาประมาณ 300-400 คน

“ธุรกิจต่างๆ มีความต้องการบุคลากรในสาขาเทคโนโลยียานยนต์ เมคคาทรอนิกส์ ไฟฟ้า-อิเล็กทรอนิกส์ ระบบทำความเย็น การตัดโลหะ... ดังนั้น โรงเรียนจึงมอบงานให้มากเท่ากับที่ฝึกอบรม แม้กระทั่งตั้งแต่ช่วงฝึกงานในปีที่ 3 บริษัทต่างๆ ก็รับนักศึกษาเข้าทำงาน” ดร. ง็อก กล่าว