كان مهندسو الاستجابة السريعة - المكلفون بصياغة الأسئلة المثالية لروبوتات الدردشة الذكية - في وقت ما من أكثر وظائف الذكاء الاصطناعي جاذبية، لكنهم اختفوا الآن.

منذ عامين، كان المهندس السريع يستطيع أن يكسب ما يصل إلى 200 ألف دولار. ومع ذلك، اختفت هذه الوظيفة بشكل أساسي بفضل التطور السريع للذكاء الاصطناعي ومحاولات الشركات نفسها إتقان التكنولوجيا.

تتمثل مهمة مهندسي الاستجابة السريعة في إنشاء المدخلات أو الاستجابة السريعة المثالية حتى تتمكن نماذج اللغة الكبيرة من تقديم أفضل استجابة. لكن اليوم أصبحت نماذج الذكاء الاصطناعي أكثر قدرة على فهم نوايا المستخدم، ويمكنها طرح أسئلة إضافية إذا لم تفهم ما يريده المستخدم.

بالإضافة إلى ذلك، تقوم الشركات أيضًا بتدريب موظفي الأقسام على كيفية إعداد المطالبات واستخدام نماذج الذكاء الاصطناعي، وبالتالي ليست هناك حاجة إلى موظفين متخصصين.

قبل عامين، كان الجميع يعتقدون أن المهندسين الفوريين سيكونون مطلوبين بشدة، ولكن الأمر لم يكن كذلك، كما يقول جاريد سباتارو، مدير تسويق الذكاء الاصطناعي في مكان العمل في مايكروسوفت.

أجرت شركة مايكروسوفت مؤخرا استطلاعا لآراء 31 ألف موظف في 31 دولة حول الوظائف الجديدة التي تفكر شركتهم في توظيف أشخاص لها خلال الأشهر الـ12 إلى 18 المقبلة. ويأتي مهندسو الذكاء الاصطناعي في المرتبة الثانية من الأسفل، في حين تتصدر مناصب مثل مدرب الذكاء الاصطناعي، ومتخصص بيانات الذكاء الاصطناعي، ومتخصص أمن الذكاء الاصطناعي الطريق.

ويقول سباتارو إن نماذج اللغة الكبيرة أصبحت أفضل في التعرف على السياق. على سبيل المثال، سوف يطرح مساعد البحث في مجال الذكاء الاصطناعي التابع لشركة مايكروسوفت أسئلة إضافية ويخطر نفسه إذا لم يفهم، بل ويطلب حتى تعليقات المستخدمين على إجاباته. بعبارة أخرى، لا يحتاج المستخدمون إلى مطالبات مثالية.

على لوحة وظائف Indeed، انخفض عدد الوظائف الشاغرة للمهندسين بشكل حاد. من يناير 2023 إلى أبريل 2023، بعد بضعة أشهر من إطلاق ChatGPT، زادت عمليات البحث عن مهندسي الاستجابة السريعة من 2 لكل مليون إلى 144 لكل مليون. والآن انخفض العدد إلى 20 إلى 30 لكل مليون.

ونتيجة لتقليص الميزانيات وتزايد حالة عدم اليقين في الاقتصادات، أصبحت الشركات أكثر حذرا عند توظيف موظفين جدد. لم يسبق لبعض الأشخاص توظيف مهندسين سريعين من قبل، ويرون أن تدريب الموظفين على الذكاء الاصطناعي أكثر ضرورة. وتحظى الدورات التدريبية الداخلية السريعة بشعبية كبيرة أيضًا. قد يصبح طرح الأسئلة المتعلقة بالذكاء الاصطناعي مهارة، وليس مجرد تخصص.

(وفقا لصحيفة وول ستريت جورنال)

المصدر: https://vietnamnet.vn/viec-lam-ai-hot-nhat-nam-2023-nay-da-tuyet-chung-2395799.html