Утром 3 апреля Департамент науки и технологий Хошимина организовал семинар по решениям, способствующим развитию инновационной стартап-экосистемы в Хошимине к 2030 году.

Подать и получить документы один раз

Г-н Лам Динь Тханг, директор Департамента науки и технологий города Хошимин, сказал, что Резолюция 57 является важным стимулом, который поможет Хошимину получить больше политической и правовой базы для реализации стратегии развития в новый период. В частности, город четко определяет науку, технологии и инновации как основные драйверы роста в следующую эпоху.

«Хошимин очень восприимчив и хочет прислушиваться к мнению инсайдеров, экспертов, ученых и бизнесменов, чтобы понять, в каком направлении должен двигаться город, какие решения выбрать и каким областям отдать приоритет, чтобы двигаться быстрее и эффективнее», — сказал г-н Тан.

Согласно рейтингу Startup Link, Хошимин в настоящее время занимает 111-е место из 1000 городов с наиболее динамичными инновационными экосистемами стартапов в мире. Однако, по словам г-на Тханга, цель, к которой стремится Хошимин, — это не просто рейтинг, но, что еще важнее, комплексное улучшение инвестиционной среды.

Для этого Хошимин сосредоточится на трех столпах: политика — инфраструктура — человеческие ресурсы.

Что касается политики, г-н Тханг заявил, что Хошимину необходимо иметь по-настоящему «привлекательные» механизмы, а не ограничиваться только упрощением административных процедур.

Одной из идей, исследуемых городом, является специализированная модель «единого окна» для инновационных стартапов. Соответственно, любому лицу или группе, желающим создать творческий стартап в Хошимине, нужно будет только обратиться в единый пункт приема, где есть специализированный сотрудник, который будет выступать в качестве координатора для связи с соответствующими департаментами и филиалами для выполнения всех процедур.

По словам г-на Танга, «единое окно» не означает, что нужно войти в комнату, где все представители отделов сидят вместе, и тогда дело все равно придется проходить через каждого человека. Вместо этого данная модель предполагает наличие одного человека, который принимает, контролирует и несет ответственность за решение всего процесса. Предприятия подают заявки один раз и получают результаты в одном месте.

Г-н Тханг подчеркнул, что для работы этого механизма городу Хошимину придется реорганизовать весь рабочий процесс, административные правила и четко распределить обязанности между подразделениями, чтобы обеспечить эффективность и содержание.

Что касается инфраструктуры, в Хошимине решили, что необходимо инвестировать не только в рабочие пространства, но и в создание сети исследовательских центров, инвестиционных фондов и подразделений поддержки стартапов для создания тесных связей во всей экосистеме.

Что касается кадровых ресурсов, Хошимин координирует работу с университетами по реализации крупной программы под названием «Стартап-университет», направленной на то, чтобы вооружить студентов духом, знаниями и навыками, необходимыми для открытия бизнеса еще во время учебы в школе.

Департамент науки и технологий будет разрабатывать политику поддержки с конкретными критериями, в то время как университеты будут непосредственными исполнительными подразделениями.

Кроме того, у города есть план по развитию и совершенствованию предпринимательского потенциала работников и существующего бизнес-сообщества посредством взаимодействия с учебными заведениями, специализированными программами и гибкими, практическими механизмами поддержки.

Стипендия для студентов-новаторов

На семинаре исполняющий обязанности начальника Департамента интеллектуальной собственности и управления инновациями Департамента науки и технологий города Хошимин г-н Тран Нинь Донг сообщил, что в рамках политики поддержки стартапов в соответствии с Постановлением 20/2023 Народного совета города Хошимин департамент внедрил прием двух партий заявок с общим количеством регистраций 40 в 2024 году.

В результате для поддержки было отобрано 233 проекта, в том числе 209 проектов на стадиях преинкубации и инкубации, а также 24 проекта акселерации. Общий бюджет поддержки этих проектов составляет более 22 млрд донгов.

Представитель инвестиционного фонда Expara (Сингапур) на вьетнамском рынке г-н Тран Дуй Кхием, добавляя еще больше идей в развитие экосистемы креативных стартапов в городе Хошимин, сообщил, что компания сотрудничала с тремя университетами в рамках программы коммерциализации научно-исследовательских проектов, однако результаты не оправдали ожиданий.

Г-н Кхием считает, что необходимо больше углубленных программ и более существенных связей между университетами и предприятиями, что будет способствовать процессу передачи технологий и применению результатов исследований на практике.

С другой стороны, г-н Нгуен Кхак Вьет Бах, директор инвестиционного фонда BlockBase, выразил обеспокоенность по поводу отсутствия специализированных программ обучения для стартапов во Вьетнаме.

По словам г-на Баха, в настоящее время большая часть мероприятий по-прежнему ограничивается краткосрочными семинарами в университетах, в то время как ресурсы для систематического и долгосрочного обучения по-прежнему весьма ограничены, особенно по сравнению с такими развитыми странами, как США или Сингапур.

«Государство может предоставлять стипендии университетам для открытия международных программ обучения, специализирующихся на инновационных стартапах. Студенты, получающие стипендии, должны взять на себя обязательство начать бизнес внутри страны после окончания вуза, чтобы создать глубокую и устойчивую экосистему», — предложил г-н Бах.