Meta Group a confirmé le 21 août avoir suspendu les recrutements pour sa nouvelle division d'intelligence artificielle (IA), mettant ainsi fin à une série de dépenses importantes visant à attirer les meilleurs chercheurs et ingénieurs du domaine.
Cette décision, entrée en vigueur la semaine dernière, intervient dans un contexte de restructuration majeure du groupe.
Cette décision constitue une réorganisation organisationnelle fondamentale visant à construire une base solide pour les efforts d'hyperintelligence, liés aux processus annuels de planification et de budgétisation, a déclaré un porte-parole de Meta.
Meta a récemment restructuré ses activités d'IA en quatre domaines : développement de l'intelligence artificielle, produits d'IA, infrastructure d'IA et projets à long terme. Cet arrangement reflète clairement l'ambition du PDG Mark Zuckerberg de créer des systèmes d'IA capables de surpasser les humains.
Meta a beaucoup investi dans l'IA cette année, notamment en débauchant des talents auprès de ses rivaux avec des primes à la signature pouvant atteindre 100 millions de dollars.
L'accord le plus notable a été l'achat d'une participation de 49 % dans Scale AI pour 14,3 milliards de dollars, amenant le fondateur Alexandr Wang à diriger le laboratoire d'IA et à développer la gamme de modèles open source Llama.
Le gel des embauches intervient dans un contexte de débat croissant dans le monde de la technologie et de l'investissement sur le risque de voir l'IA devenir une « bulle ». Dan Ives, analyste chez Wedbush Securities, a déclaré que les actions technologiques restent sous-évaluées dans la quatrième révolution industrielle.
Daniel Newman, PDG de Futurum Group, a déclaré que cette décision est une étape naturelle pour Meta pour réorganiser son personnel et utiliser les ressources existantes avant d'investir davantage dans de nouveaux projets d'IA.
Source : https://www.vietnamplus.vn/tai-cau-truc-quy-mo-lon-meta-dung-chi-manh-tay-cho-nhan-tai-ai-post1057004.vnp
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