Más del 90% de los funcionarios públicos de nivel comunal tienen cualificaciones profesionales de nivel intermedio o superior...

El camarada Luu Van Trung, subsecretario permanente del Comité Provincial del Partido y presidente del Consejo Popular Provincial, asistió y presidió la reunión en el puente de Dak Nong .

En la inauguración de la conferencia, el camarada Nguyen Xuan Thang dijo que en los últimos tiempos, el Partido y el Estado han prestado especial atención a la formación y al fomento de los conocimientos y habilidades en administración y gestión estatal para los funcionarios públicos.

El Comité Central del Partido y el Gobierno han emitido muchos documentos importantes que unifican las regulaciones sobre la capacitación y el fomento de los funcionarios públicos, como la Resolución No. 26-NQ/TW; el Decreto 101/2017/ND-CP; el Decreto 89/2021/ND-CP; la Resolución No. 76/NQ-CP... para construir un equipo de funcionarios públicos con suficiente capacidad, cualidades, prestigio y a la altura de la tarea.

En particular, implementando la política de racionalización del aparato, el 28 de diciembre de 2024, el Politburó emitió la Decisión No. 214-QD/TW sobre las funciones, tareas y estructura organizativa de la Academia Nacional de Política Ho Chi Minh.

En consecuencia, la academia asumirá las funciones y tareas de los Consejos Centrales de Teoría y Ciencia y se fusionará con la Academia de Administración Pública y el Ministerio del Interior. Tras la fusión, el número de puntos focales a nivel departamental se reducirá de 54 a 33.

El informe de la conferencia mostró que en el período 2021-2024, la formación y el fomento de los funcionarios y empleados públicos cumplieron con casi el 90% de los estándares prescritos; el 60% de los funcionarios y empleados públicos fueron capacitados para actualizar sus conocimientos, habilidades y métodos de desempeño de funciones públicas; alrededor del 27% de los funcionarios fueron capacitados de acuerdo con los estándares de título profesional; casi el 30% de los funcionarios que ocupan puestos directivos fueron capacitados en capacidad y habilidades de gestión antes de su nombramiento; más del 90% de los funcionarios públicos a nivel comunal y los trabajadores no profesionales a nivel comunal tienen cualificaciones profesionales intermedias o superiores.

En la conferencia, los delegados recomendaron y solicitaron al Comité Central que unificara las materias, los estándares y la descentralización de la formación en teoría política y la capacitación de los funcionarios públicos, de acuerdo con los estándares de rango, título profesional y puestos de liderazgo y gestión. El Comité Central debería modificar y complementar próximamente las leyes pertinentes sobre capacitación; definir la autoridad para organizar la capacitación; y las condiciones y responsabilidades de los funcionarios y empleados públicos para participar en la capacitación y así llevar a cabo eficazmente su labor.