Apoyo a la igualdad de género en zonas de minorías étnicas

Durante el período 2018-2025, el Departamento provincial de Minorías Étnicas y Religiones coordinó activamente con los departamentos, sucursales y localidades para enfocarse en la propaganda y concientizar a las personas pertenecientes a minorías étnicas. En 7 años, se organizaron 34 conferencias de capacitación para 2493 delegados; 34 sesiones de dramatización extracurricular en internados étnicos, con la participación de más de 13 720 estudiantes y docentes; 156 consultas legales para más de 7800 personas; y capacitación para mejorar la capacidad de organización e implementación de políticas para 70 delegados, entre ellos dirigentes de minorías étnicas, directores de internados de todos los niveles, y dirigentes de comunas y aldeas. Se imprimieron y distribuyeron 25 400 folletos y panfletos, junto con 7 vallas publicitarias y 17 pancartas para promover la igualdad de género y la prevención de la violencia doméstica.

El Sr. Nguyen Viet Hung, Director del Departamento de Minorías Étnicas y Religiones, dijo: El proyecto ha cumplido con los cinco criterios: el 100% de los funcionarios de minorías étnicas han difundido la ley sobre igualdad de género; el 80% de los hogares de minorías étnicas con muy pocas personas tienen acceso a información sobre género; el 100% de los internados han difundido conocimientos sobre habilidades para la vida y la igualdad de género; al menos el 50% de los funcionarios de minorías étnicas en áreas con muy pocas personas viviendo están capacitados en actividades de igualdad de género, habilidades de incorporación de la perspectiva de género en la redacción de documentos y la organización de la implementación de políticas; entre el 30% y el 50% de las comunas con muchas minorías étnicas viviendo están construyendo modelos sobre igualdad de género y previniendo y combatiendo la violencia de género.

Uno de los objetivos importantes del proyecto finalizado es garantizar que el 100% de los internados y semiinternados reciban formación sobre habilidades para la vida y la igualdad de género. Los estudiantes adolescentes no solo adquieren conocimientos, sino que también se convierten en defensores activos de la comunidad. Las escuelas de la provincia han implementado diversas formas de educación, desde concursos de dramatización sobre la reducción del matrimonio infantil y el matrimonio consanguíneo, hasta la integración de conocimientos sobre la Ley de Matrimonio y Familia, género y salud reproductiva en las clases extracurriculares.

Lo Thi Tram Anh, estudiante de la Escuela Primaria y Secundaria Tan Lap de Moc Chau, comentó: «A través de las actividades extracurriculares, la propaganda nos ayuda a concientizar sobre la igualdad de género y a ganar confianza en la escuela y en las actividades sociales. Yo misma me encargaré de difundirla en mi familia para eliminar gradualmente las costumbres retrógradas y la ideología de "respetar a los hombres y despreciar a las mujeres".»

La Unión Provincial de Mujeres ha llevado a cabo numerosas actividades activas en materia de igualdad de género. Desde 2021 hasta la fecha, la Unión ha publicado 16.500 documentos y 2.440 folletos; ha organizado 17 sesiones de comunicación sobre las cuatro cualidades de "Confianza, autoestima, honestidad y responsabilidad" para más de 15.000 personas; ha desarrollado y replicado los modelos de "Reforma y educación de personas que han cometido errores para su reintegración a la comunidad" y "Mujeres seguras de sí mismas"; 114 modelos de prevención de la violencia doméstica; y 529 grupos de prevención de la violencia, contribuyendo a la reducción de la violencia y el abuso contra mujeres, niñas y niños, a la vez que mejora la posición de las mujeres en la comunidad.

En las comunas de Muong La, Muong Bu, Muong Chum, Chieng Hoa, Chieng Lao y Ngoc Chien, donde más del 90% de la población son minorías étnicas, se han creado muchos modelos para apoyar la igualdad de género, y se han establecido 50 equipos de comunicación comunitaria, cada uno con 7 a 10 miembros, junto con un club de "Líder del cambio" y tres modelos de "Dirección de confianza en la comunidad".

La Sra. Vang Thi Mo, miembro del equipo de comunicación comunitaria de la aldea Pa Hau, comuna de Chieng Lao, dijo: El equipo de comunicación comunitaria mantiene actividades mensuales, organiza reuniones especializadas, integra contenido de propaganda en las reuniones de la asociación de mujeres, centrándose en la Ley de Matrimonio y Familia; Ley de Igualdad de Género; Ley de Prevención de la Violencia Doméstica y especialmente propaganda sobre la situación de la trata de mujeres y niños... ayudando a las mujeres de la aldea a obtener más conocimientos, confianza y saber cómo protegerse.

Las actividades de apoyo a la igualdad de género en Son La han contribuido a sensibilizar y eliminar costumbres retrógradas en la comunidad. En el futuro próximo, la provincia seguirá implementando la Estrategia Nacional de Igualdad de Género, aumentará la participación de las mujeres en puestos de liderazgo y prestará atención a las políticas de apoyo al empleo y la producción para las minorías étnicas, especialmente las de poblaciones muy reducidas, con el fin de garantizar la igualdad de género en las zonas con minorías étnicas.

Fuente: https://baosonla.vn/xa-hoi/ho-tro-binh-dang-gioi-vung-dong-bao-dan-toc-thieu-so-iLbYmgXNg.html