Sacombank ลดพนักงานลงอย่างมาก รายได้เฉลี่ยพุ่งสูงถึง 41 ล้านดองต่อเดือน

รายงานทางการเงินประจำไตรมาสที่ 2 ปี 2568 ของธนาคารไซ่ง่อน เถื่อง ติน คอมเมอร์เชียล จอยท์ สต็อก ( Sacombank ) ระบุว่าจำนวนพนักงานลดลงอย่างมาก ณ วันที่ 30 มิถุนายน 2568 Sacombank มีพนักงาน 15,900 คน ลดลง 1,158 คน เมื่อเทียบกับวันที่ 31 ธันวาคม 2567

อย่างไรก็ตาม ค่าใช้จ่ายเงินเดือนและค่าเบี้ยเลี้ยงรวมของพนักงาน Sacombank เพิ่มขึ้นเล็กน้อยเมื่อเทียบกับช่วงเดียวกันที่ 3,914 พันล้านดอง

โดยเฉพาะอย่างยิ่งรายได้เฉลี่ยของพนักงาน Sacombank (รวมเงินเดือนและค่าเบี้ยเลี้ยง) ในช่วงครึ่งปีแรกของปีนี้สูงถึง 41 ล้านดองต่อคนต่อเดือน เพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็วถึง 8 ล้านดองต่อคนต่อเดือน เมื่อเทียบกับรายได้เฉลี่ยในปี 2567

ด้วยเหตุนี้ Sacombank จึงไต่ขึ้นมาอยู่อันดับสองในระบบธนาคารที่มีรายได้เฉลี่ยของพนักงานสูงที่สุด รองจาก Techcombank

รายได้เฉลี่ยต่อเดือนของพนักงาน Techcombank ในช่วงครึ่งปีแรกอยู่ที่ 43 ล้านดองต่อคน ลดลง 10 ล้านดองเมื่อเทียบกับรายได้เฉลี่ยในช่วงเดียวกันของปีก่อน

ดังนั้น Techcombank และ Sacombank จึงเป็นธนาคารสองแห่งที่จ่ายเงินเดือนพนักงานเฉลี่ยมากกว่า 40 ล้านดองต่อคนต่อเดือน

นอกจากการลดจำนวนพนักงานลงอย่างมากในช่วง 6 เดือนแรกของปีแล้ว Sacombank ยังประกาศปิดจุดให้บริการธุรกรรมอย่างต่อเนื่อง โดย Sacombank ได้ประกาศปิดจุดให้บริการธุรกรรม 11 แห่งในช่วง 6 เดือนที่ผ่านมา

อย่างไรก็ตาม ยังคงเป็นธนาคารที่มีเครือข่ายจุดทำธุรกรรมครอบคลุมทั่วประเทศ โดยมีสาขา 109 แห่ง และสำนักงานทำธุรกรรม 426 แห่ง ณ วันที่ 30 มิถุนายน 2568

นอกจาก Sacombank แล้ว Loc Phat Vietnam Joint Stock Commercial Bank ( LPBank ) ยังเป็นที่รู้จักในฐานะธนาคารที่แข็งแกร่งในการปรับปรุงทรัพยากรบุคคลอีกด้วย

ณ วันที่ 30 มิถุนายน 2568 LPBank มีพนักงาน 9,203 คน ลดลงอย่างรวดเร็วถึง 1,986 คน เมื่อเทียบกับสิ้นปี 2567

อย่างไรก็ตาม จำนวนจุดทำธุรกรรมของ LPBank ยังคงเท่าเดิม โดยมีสาขา 85 แห่ง สำนักงานทำธุรกรรม 481 แห่ง และจุดบริการไปรษณีย์ 512 แห่ง ปัจจุบันจำนวนจุดทำธุรกรรมของ LPBank อยู่ในอันดับสองรองจาก Agribank

ที่มา: https://vietnamnet.vn/so-luong-nhan-vien-sacombank-giam-manh-thu-nhap-len-41-trieu-dong-thang-2427114.html