Aby przygotować się do nowego roku szkolnego, Departament Edukacji i Szkolenia Okręgu Tu Mo Rong (Kon Tum) dokonał przeglądu i skoordynował działania z Departamentem Spraw Wewnętrznych, aby doradzić Komitetowi Ludowemu Okręgu w opracowaniu planu rekrutacji nauczycieli i personelu w celu obsadzenia wakatów. Zgodnie z planem rekrutacji nauczycieli, w roku szkolnym 2024-2025 okręg Tu Mo Rong zatrudni 64 urzędników państwowych do sektora edukacji, od przedszkola do gimnazjum. W szkołach podstawowych okręgowi brakuje 13 nauczycieli języka angielskiego, informatyki, muzyki i wychowania fizycznego; w gimnazjach brakuje 22 nauczycieli języka angielskiego, technologii, matematyki, informatyki, literatury, historii i sztuk pięknych.
Oczekuje się, że w nadchodzącym roku szkolnym w prowincji Kon Tum zabraknie setek nauczycieli.
Pan Nguyen Thanh Huy, dyrektor szkoły podstawowej i średniej Mang Ri Ethnic Boarding Primary and Secondary School (dystrykt Tu Mo Rong), powiedział, że w szkole brakuje obecnie jednego nauczyciela matematyki, ale nie udało się go zatrudnić. Powodem jest Okólnik nr 18 Ministerstwa Edukacji i Szkolenia, który wymaga od nauczycieli posiadania dyplomu ukończenia studiów wyższych, co dyskwalifikuje osoby z dyplomami ukończenia studiów wyższych. Tymczasem osoby z dyplomami uniwersyteckimi aplikują do szkół w bardziej dogodnych lokalizacjach. Z powodu niedoboru nauczycieli, dyrektorzy i wicedyrektorzy szkoły zostali zmobilizowani do nauczania.
Pan Le Van Hoang, Kierownik Departamentu Edukacji i Szkoleń Okręgu Tu Mo Rong, powiedział, że zgodnie z przepisami nowo zatrudnieni nauczyciele muszą posiadać certyfikat potwierdzający kwalifikacje zawodowe w okresie próbnym. Nowo zatrudnieni nauczyciele, którzy nie muszą przechodzić okresu próbnego, muszą uzyskać certyfikat w ciągu roku od daty rekrutacji. Przepisy te utrudniają również rekrutację nauczycieli.
W dystrykcie Kon Plông obowiązuje limit zatrudnienia 731 nauczycieli, ale obecnie 79 stanowisk pozostaje nieobsadzonych. Tymczasem 34 nauczycieli, spośród już obsadzonych, nie spełnia wymaganych standardów.
Utrudnienia w transporcie na odległych obszarach, a także niewystarczające wynagrodzenia również wpływają na rekrutację nauczycieli w prowincji Kon Tum.
Ponadto, w regionie występuje problem przenoszenia wielu nauczycieli na inne stanowiska lub rezygnacji z pracy. Według statystyk, od 2022 roku do chwili obecnej, w dystrykcie Kon Plông 146 urzędników i nauczycieli zrezygnowało z pracy lub przeniosło się na inne stanowiska. Ma to znaczący wpływ na jakość edukacji w regionie.
Pan Pham Van Thang, wiceprzewodniczący Komitetu Ludowego dystryktu Kon Plong, poinformował, że dystrykt przedstawił Komitetowi Ludowemu prowincji Kon Tum plan rekrutacji około 80 nauczycieli. Według pana Thana, przyczyną niedoboru kadr jest fakt, że nauczyciele ubiegają się o przeniesienie na niziny lub obszary o korzystniejszych warunkach. Każdego roku około 30 nauczycieli ubiega się o przeniesienie poza dystrykt.
Ponadto rekrutacja nauczycieli zgodnie z limitami jest trudna, ponieważ nauczyciele od poziomu szkoły podstawowej w górę muszą posiadać dyplom ukończenia studiów wyższych. Rekrutacja nauczycieli pojedynczych przedmiotów, takich jak informatyka, muzyka i język angielski, również stanowi duże wyzwanie. Według pana Thanga, jeśli okręg nie będzie w stanie zrekrutować wystarczającej liczby nauczycieli, aby wypełnić limit, będzie miał plan reorganizacji i ponownego przydzielania nauczycieli. Nauczyciele szkół średnich, którzy mają wolne stanowiska, mogą zostać przeniesieni do szkół podstawowych.
Pani Nguyen Thi Nhung, zastępca szefa biura Departamentu Edukacji i Szkolenia prowincji Kon Tum, powiedziała, że w szkołach w tym okręgu nadal brakuje nauczycieli na poziomie przedszkolnym.
Według pani Nhung, rekrutacja nauczycieli do przedszkoli i szkół podstawowych wymaga spełnienia standardów i posiadania dyplomu ukończenia studiów wyższych. Dodatkowo, utrudniony transport w odległych rejonach, w połączeniu z niskimi wynagrodzeniami, również wpływa na rekrutację.
7 sierpnia, w wywiadzie dla gazety Thanh Nien , przedstawiciel Departamentu Spraw Wewnętrznych Prowincji Kon Tum oświadczył, że nadal czekają na statystyki z dystryktów dotyczące liczby potrzebnych nauczycieli. Plan rekrutacji zostanie opracowany dopiero po uzyskaniu konkretnych danych.
Source: https://thanhnien.vn/khong-tuyen-duoc-giao-vien-vi-thieu-chuan-185240807210759967.htm
