모범을 보여 주다

2011년에 Pham Dang Doan 씨는 현대케피코 베트남 주식회사(하이즈엉시)에서 근무했습니다. 그는 당원으로서 언제나 노동생산의 선구자였습니다. 특히 그는 기업이 기술을 개선하고, 비용을 절감하고, 노동 생산성을 높이는 데 도움이 되는 연구와 혁신에 열정적입니다. 그와 그의 동료들은 15년 가까이 함께 일하면서 회사 경영진에게 수십 가지의 실용적인 이니셔티브를 제안했는데, 이는 생산에 널리 적용되어 회사 전체에 "훌륭한 근로자, 창의적인 근로자"라는 모방 운동을 확산하는 데 기여했습니다.

2024년, 도안 씨는 "제품 신뢰성 평가 및 확인" 솔루션을 통해 현대케피코베트남 주식회사가 25억 VND 이상을 절감하는 데 도움을 주었습니다. 거기서 멈추지 않고, 4월 초에 그는 회사 경영진에게 결함이 있는 제품이 고객에게 도달하지 않도록 모든 제품을 엑스레이로 검사하라고 계속 조언했습니다. 이 솔루션 덕분에 회사는 12만 달러를 절감할 수 있었습니다.

도안 씨는 당원일 뿐만 아니라 현대케피코베트남 노동조합 집행위원회 위원이기도 합니다. 그는 노동조합 집행위원회와 협력하여 회사 이사회와 협력하여 직원들에게 이익이 되는 급여 체계와 근로 기준을 마련했습니다. 근로자 복지 제도는 모두 규정 준수를 보장하도록 조정됩니다. 예를 들어, 식비, 근면 성실, 휴가 보너스, 설날... 어떤 직책에서든 항상 할당된 업무를 잘 완수하고, 직원과 고용주를 연결하는 다리 역할을 하며, 기업 내에서 조화롭고 안정적이며 진보적인 노사 관계를 구축하는 데 기여합니다.

"저는 학생 시절에 당에 입당했습니다. 당원으로서 항상 생산에 전념하고 주어진 업무를 잘 완수하려고 노력했습니다. 2012년부터 노동조합 집행위원회 위원으로 선출되었고, 2016년에는 품질관리팀장을 맡았습니다. 2021년부터 현재까지 당 조직 부서기를 맡고 있습니다."라고 도안 씨는 말했습니다.

1980년생인 두옹 반 둥(Duong Van Dung) 당원은 북부 화력발전 수리 서비스 주식회사(치린시)에서 오랜 세월 동안 일꾼들이 따라야 할 빛나는 모범이었습니다. 그는 노동자의 입장에서 끊임없이 과학과 기술을 배우고 습득하기 위해 노력했습니다. 그는 단 1년 만에 생산팀장이 되어 30명의 직원을 관리하게 되었습니다. 10년이 넘도록 매년 그의 제작팀은 회사가 시작한 우수노동경쟁운동을 주도해 왔습니다. 그는 항상 자신의 업무를 훌륭하게 완수하며, 기업과 모든 계층, 모든 부문에서 인정과 칭찬, 보상을 받습니다.

"2002년에 지역 당에 입당했습니다. 회사에 입사한 후에도 파라이 기업당 조직 활동에 계속 참여했습니다. 저는 항상 모범적인 사람이었고, 도덕적 품성과 생활 방식을 고수했으며, 모든 사람과 가깝게 지냈습니다. 또한 생산 현장에서 동료들을 적극적으로 돕고 지원했습니다. 2024년에는 베트남 노동총연맹으로부터 표창을 받은 두 명의 노동자당원 중 한 명이었습니다."라고 중 씨는 말했습니다.

품다

"노동자가 있는 곳에 당 조직이 있다"는 모토 아래, 하이즈엉의 모든 계층과 부문에서 기업의 당원을 개발하는 사업에 특별한 관심을 기울이고 있습니다. 최근 몇 년 동안, 기층당위원회와 노동조합은 노동자들을 위한 정치 및 사상 교육을 강화하기 위해 운영 내용과 방법을 적극적으로 혁신해 왔습니다. 이를 통해 정치적 인식을 높이고, 노조원과 근로자들에게 당 가입을 위한 동기를 부여하는 데 기여합니다.

"오랫동안 노동 에뮬레이션 운동은 당원을 발굴하고 양성하는 데 있어 우리에게 까다로운 기준이 되어 왔습니다. 이러한 노력에도 불구하고, 당 조직은 여전히 ​​많은 노동자들에게 기업 내 기층 당 조직의 역할을 깊이 이해하는 데 시간을 투자하고 있습니다. 많은 노동자들이 당에 가입하고자 하는 열망을 가지고 끊임없이 노력해 왔습니다. 현재 당 조직에는 10명의 당원이 있으며, 이는 2017년 대비 4명이 증가한 수치입니다."라고 현대케피코 베트남 당 조직 부비서인 도안 씨는 말했습니다.

지난 몇 년 동안 하이즈엉 청정수 무역 주식회사 당 위원회는 당원들에게 업무를 할당하고, 감독하고, 젊은 당원들이 할당된 업무를 성공적으로 완수하도록 돕는 일을 훌륭히 해왔습니다. 2024년부터 현재까지 이 기업은 17명의 직원을 당에 입당시켜 총 당원 수가 338명이 되었습니다. 대부분의 당원은 생산 노동의 모범적인 선구자입니다. 회사는 일부 대표적인 개인을 조직의 높은 직위에 임명하여 기층당 조직의 지도력과 전투력을 강화하는 데 적극적으로 기여했습니다.

당위원회 부서기이자 하이즈엉 청정수 무역 주식회사의 대표이사인 응우옌 탄 손 씨는 근로자와 노동자가 긍정적인 요소라고 평가했습니다. 그들이 당조직을 육성하고 보살피는 방법을 안다면, 사업발전을 촉진하고 기업내 당조직의 지도적 역할을 강화하는 원동력을 만들어 낼 수 있을 것입니다. 이를 위해 각 단위에서는 선전 활동을 강화하고, 모범적인 당원을 모집하고, 새로운 당원 개발의 원천을 만들어야 합니다. 각급 당위원회는 당 활동의 내용과 형식을 간소화, 질적 향상, 핵심사항 집중, 기업의 생산 및 경영 관행에 부합하는 방향으로 적극 혁신해야 합니다.