ឆ្ពោះទៅរកការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាសកល

លោក Dinh Thanh Tung នាយករងទទួលបន្ទុកផ្នែកធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្តបានមានប្រសាសន៍ថា៖ ច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ 2024 ជាមូលដ្ឋានជំនះការលំបាក និងចំណុចខ្វះខាតពីការអនុវត្តជាក់ស្តែងនៃច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ 2014 និងសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 93/2015/QH13 និងកាលបរិច្ឆេទនៃសេចក្តីសម្រេចលេខ 2/2018។ ថ្ងៃទី 23, 2018 នៃគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្សស្តីពីការកែទម្រង់គោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គម។ ដើម្បីឱ្យការធានារ៉ាប់រងសង្គមពិតជាសសរស្តម្ភសំខាន់នៃប្រព័ន្ធសន្តិសុខសង្គម សំដៅដល់គោលដៅនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាសកល ច្បាប់មានគោលបំណងអភិវឌ្ឍប្រព័ន្ធធានារ៉ាប់រងសង្គមដែលបត់បែន ចម្រុះ ពហុស្រទាប់ និងទំនើប។ ពង្រឹងសមត្ថភាព ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃការគ្រប់គ្រងរដ្ឋ និងបង្កើតប្រព័ន្ធអនុវត្តគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គមប្រកបដោយតម្លាភាព វិជ្ជាជីវៈ ទំនើប គួរឱ្យទុកចិត្ត និងតម្លាភាព។

ច្បាប់នេះមាន ១១ ជំពូក និង ១៤១ មាត្រា ដោយមានចំណុចថ្មីមួយចំនួន ដូចជាការបន្ថែមអត្ថប្រយោជន៍សោធននិវត្តន៍សង្គមសម្រាប់ប្រជាជនដែលគ្មានប្រាក់សោធន ដើម្បីបង្កើតប្រព័ន្ធធានារ៉ាប់រងសង្គមពហុស្រទាប់។ ពលរដ្ឋវៀតណាមដែលមានអាយុចាប់ពី 75 ឆ្នាំឡើងទៅដែលមិនមានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គមប្រចាំខែ និងអត្ថប្រយោជន៍សង្គមប្រចាំខែផ្សេងទៀត ហើយមានសំណើជាលាយលក្ខណ៍អក្សរដើម្បីទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍សោធនសង្គម នឹងទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍សោធនសង្គមដែលធានាដោយថវិការដ្ឋ។

ការពង្រីកវិសាលភាពនៃការចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ចសម្រាប់ម្ចាស់អាជីវកម្មនៃគ្រួសារជាមួយនឹងការចុះបញ្ជីអាជីវកម្ម; កម្មករមិនអាជីពនៅថ្នាក់ឃុំ ភូមិ និងក្រុមលំនៅដ្ឋាន។ កម្មករក្រៅម៉ោង; អ្នកគ្រប់គ្រងអាជីវកម្ម និងអ្នកគ្រប់គ្រងសហករណ៍មិនទទួលបានប្រាក់ខែទេ។

ច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ 2024 បន្ថែមសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីជំងឺ និងមាតុភាពសម្រាប់កម្មករក្រៅម៉ោងនៅថ្នាក់ឃុំ ជំនួសឱ្យការទទួលបានតែអត្ថប្រយោជន៍ពីរគឺការចូលនិវត្តន៍ និងមរណភាពដូចក្នុងច្បាប់បច្ចុប្បន្ន។ បន្ថែមអត្ថប្រយោជន៍មាតុភាពទៅក្នុងគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្តក្នុងអត្រា 2 លានដុងសម្រាប់ទារកទើបនឹងកើតម្នាក់ៗត្រូវបានធានាដោយថវិការដ្ឋ។ កាត់បន្ថយចំនួនឆ្នាំអប្បបរមានៃការរួមចំណែកធានារ៉ាប់រងសង្គមដែលត្រូវការដើម្បីទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ពី 20 ឆ្នាំទៅ 15 ឆ្នាំ។

លើសពីនេះ ច្បាប់នេះក៏មានវិសោធនកម្ម និងបន្ថែមជាច្រើន ឆ្ពោះទៅរកការបង្កើនអត្ថប្រយោជន៍ បង្កើនភាពទាក់ទាញ និងលើកទឹកចិត្តបុគ្គលិកឱ្យទុកពេលវិភាគទានរបស់ពួកគេ ដើម្បីទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ ជំនួសឱ្យការទទួលការធានារ៉ាប់រងសង្គមក្នុងពេលតែមួយ។ ធានាសិទ្ធិចូលរួម និងទទួលបានការធានារ៉ាប់រងសង្គមសម្រាប់ពលករវៀតណាមដែលកំពុងធ្វើការនៅបរទេស និងពលករបរទេសដែលកំពុងធ្វើការនៅវៀតណាម; ធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវប្រសិទ្ធភាពនៃការវិនិយោគមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គម; ការធានារ៉ាប់រងសោធននិវត្តន៍បន្ថែម។ បទប្បញ្ញត្តិជាក់លាក់ស្តីពី "កម្រិតយោង" ជំនួសឱ្យ "ប្រាក់ខែគោល" និងការគ្រប់គ្រងការប្រមូល និងការបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គម។ បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីប្រតិបត្តិការអេឡិចត្រូនិកក្នុងវិស័យធានារ៉ាប់រងសង្គម...

ធ្វើសមកាលកម្មដំណោះស្រាយ

នៅថ្ងៃទី 3 ខែមេសា ឆ្នាំ 2025 គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្តបានចេញផែនការអនុវត្តច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ 2024 នៅខេត្ត Son La ។ ដឹកនាំវិស័យធានារ៉ាប់រងសង្គម សម្របសម្រួលជាមួយមន្ទីរ និងវិស័យពាក់ព័ន្ធ ផ្តោតលើការផ្សព្វផ្សាយច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គម និងឯកសារលម្អិតនៃមាត្រាមួយចំនួននៃច្បាប់នេះ ដល់ភ្នាក់ងារ អង្គការ និងនិយោជក និងតាមប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយធំៗ គេហទំព័រ និងបណ្តាញសង្គម។ ផ្តោតលើការបណ្តុះបណ្តាល និងការអភិវឌ្ឍន៍វិជ្ជាជីវៈសម្រាប់បុគ្គលិកដែលអនុវត្តដោយផ្ទាល់នូវគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅគ្រប់កម្រិត។

ពិនិត្យឯកសារច្បាប់ពាក់ព័ន្ធនឹងច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គម ណែនាំដល់អាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច ដើម្បីធ្វើវិសោធនកម្ម បំពេញបន្ថែម ជំនួស លុបចោល ឬផ្សព្វផ្សាយឯកសារច្បាប់ ដើម្បីធានាបាននូវការអនុលោមតាមបទប្បញ្ញត្តិ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ពង្រឹងការត្រួតពិនិត្យ និងពិនិត្យលើការបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គម និងការអនុវត្តគោលនយោបាយ និងច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមនៅតាមភ្នាក់ងារ អង្គភាព សហគ្រាស និងគ្រឹះស្ថានផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មក្នុងខេត្ត។

លោក Dinh Thanh Tung នាយករងទទួលបន្ទុកធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្តបានបន្ថែមថា៖ ធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្តបានណែនាំយ៉ាងសកម្ម ធានារ៉ាប់រងសង្គមស្រុក ក្រុង សម្របសម្រួលជាមួយគណៈកម្មាធិការប្រជាជនឃុំ សង្កាត់ រៀបចំសន្និសីទផ្សព្វផ្សាយចំណុចថ្មីនៃច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ ២០២៤។ វេទិកា Zalo, Facebook ... ដើម្បីផ្សព្វផ្សាយគោលនយោបាយកំពូលរបស់រដ្ឋស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមដល់ប្រជាជន។ ផ្តោតលើការអភិវឌ្ឍន៍ក្រុមភ្នាក់ងារប្រមូលប្រាក់ដែលមានចំណេះដឹងអំពីគោលនយោបាយ បច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន និងសមត្ថភាពក្នុងការផ្សព្វផ្សាយ និងប្រមូលផ្តុំមនុស្សឱ្យចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គម...

ចាប់តាំងពីដើមឆ្នាំមក វិស័យធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្តបានចាក់ផ្សាយចំនួន 6,624 ដងលើឧបករណ៍បំពងសម្លេងជាក្រុម ភូមិ និងអនុតំបន់។ បានផ្តល់ការពិគ្រោះយោបល់ ការគាំទ្រ និងចម្លើយតាមរយៈទូរស័ព្ទ ទំព័រ Fanpage និង Zalo OA សម្រាប់ 186 សំណួរអំពីការធានារ៉ាប់រងសង្គម ការធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើ ការធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងគោលនយោបាយ VssID; 470 ដងនៃការទំនាក់ទំនងនៅលើបរិយាកាសអ៊ីនធឺណិត។ បានរៀបចំសន្និសិទទំនាក់ទំនងជាក្រុមតូចៗចំនួន 6 សម្រាប់អ្នកចូលរួមជិត 234 នាក់ ដើម្បីផ្សព្វផ្សាយច្បាប់ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គម រួមជាមួយនឹងការប្រឹក្សាយោបល់ គោលនយោបាយ របបធានារ៉ាប់រងសង្គម និងរបបធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងប្រមូលផ្តុំអ្នកចូលរួម។

បានបើកអង្គភាពថ្មីចំនួន 10 ដែលមានបុគ្គលិកចំនួន 26 នាក់ចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត។ មនុស្សជាង 400 នាក់ចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត។ ខេត្តទាំងមូលបច្ចុប្បន្នមានប្រជាជនចូលរួម 132.039 នាក់ក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត ស្មើនឹង 17.8% នៃកម្លាំងពលកម្ម។ មនុស្ស 47,017 នាក់ចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត ស្មើនឹង 6.4% នៃកម្លាំងពលកម្ម។ ការត្រួតពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យដោយមិនបានកំណត់ពេល និងគ្រោងទុកនៅនិយោជក ៧...

ដោយបានចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្តអស់រយៈពេលជិត 3 ឆ្នាំ អ្នកស្រី Quang Thi Thuong វួដ Chieng Coi ទីក្រុង Son La បាននិយាយដោយក្តីរំភើបថា៖ ខ្ញុំមានអាយុ 45 ឆ្នាំនៅឆ្នាំនេះ។ ជាមួយនឹងបទប្បញ្ញត្តិដែលអ្នកចូលរួមគ្រាន់តែត្រូវបង់ការធានារ៉ាប់រងសង្គមសម្រាប់រយៈពេល 15 ឆ្នាំដើម្បីទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ខ្ញុំនៅតែមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍នៅពេលខ្ញុំមានអាយុ 60 ឆ្នាំដោយមិនចាំបាច់បង់ប្រាក់បន្ថែម។

លោក Mua A Chu លេខាបក្ស ប្រធានភូមិ Moi ក្រុង Bac Yen ស្រុក Bac Yen បានចែករំលែកថា៖ មន្ត្រីធានារ៉ាប់រងសង្គមស្រុកបានផ្សព្វផ្សាយច្បាប់ស្តីពីធានារ៉ាប់រងសង្គម ហើយយើងសប្បាយចិត្តណាស់ ដែលចាប់ពីថ្ងៃទី ១ ខែកក្កដា តទៅ យើងនឹងទទួលបានការគាំទ្រពីរដ្ឋក្នុងការបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងសង្គម ធានាថាយើងមានប័ណ្ណធានារ៉ាប់រងសុខភាពនាពេលខាងមុខ។

ដោយមានគំនិតផ្តួចផ្តើមពីគ្រប់កម្រិត និងគ្រប់វិស័យនៃខេត្ត ច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ 2024 នឹងត្រូវបានអនុវត្តជាឯកសណ្ឋាន និងស្របគ្នាទូទាំងខេត្ត រួមចំណែកធានាសន្តិសុខសង្គម និងឆ្ពោះទៅរកការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាសកល។

ប្រភព៖ https://baosonla.vn/bao-hiem-xa-hoi-tinh-son-la/phat-trien-he-thong-bao-hiem-xa-hoi-linh-hoat-da-dang-da-tang-hien-dai-XNtxCaANg.html