ទង់ជាតិរំកិលពេញពន្លឺព្រះអាទិត្យសរទរដូវនៅទីលានប្រវត្តិសាស្ត្រ Ba Dinh ក្នុងថ្ងៃបុណ្យជាតិថ្ងៃទី ២ ខែកញ្ញា - រូបថត៖ NGUYEN KHANH
មកទល់នឹងពេលនេះ បន្ទាប់ពីសំយោគមតិ ១០០% ពីស្ថាប័ន និងក្រសួងពាក់ព័ន្ធរួចមក ក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច នឹងដាក់ជូននាយករដ្ឋមន្រ្តី នូវតារាងថ្ងៃឈប់សម្រាកសម្រាប់ទិវាជ័យជម្នះ ៣០ មេសា និងទិវាពលកម្មអន្តរជាតិ ១ ឧសភា។ កន្លងមក ក្រសួងបានស្នើឱ្យមានការឈប់សម្រាក៩ថ្ងៃជាប់ៗគ្នាសម្រាប់បុណ្យតេត អាត់ធី។ យោងតាមផែនការចុងក្រោយនេះ មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិតនឹងឈប់សម្រាកចំនួន 5 ថ្ងៃជាប់ៗគ្នា ចាប់ពីថ្ងៃទី 30 ខែមេសា ដល់ថ្ងៃទី 4 ខែឧសភា ឆ្នាំ 2025 ដែលមានន័យថា ប្តូរថ្ងៃធ្វើការពីថ្ងៃសុក្រ ទី 2 ឧសភា ដល់ថ្ងៃសៅរ៍ ទី 26 ខែមេសា ឆ្នាំ 2025។ ការផ្លាស់ប្តូរថ្ងៃធ្វើការធម្មតា និងផ្តល់ប្រាក់បំណាច់ដល់ពួកគេនៅថ្ងៃផ្សេងទៀត មិនត្រឹមតែជួយដល់មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ ប៉ះពាល់សុខភាព និងកម្មករប៉ុណ្ណោះទេ។ ការអភិវឌ្ឍន៍។ ការផ្លាស់ប្តូរខាងលើក៏មិនផ្លាស់ប្តូរមូលនិធិពេលវេលាធ្វើការដែរ។ ក្នុងឱកាសទិវាជាតិថ្ងៃទី២ ខែកញ្ញា ក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច បានស្នើសុំឈប់សម្រាក ៤ថ្ងៃជាប់គ្នា គឺចាប់ពីថ្ងៃទី៣០ ខែសីហា ដល់ថ្ងៃទី២ ខែកញ្ញា ឆ្នាំ២០២៥ ក្នុងនោះមានថ្ងៃឈប់សម្រាកបុណ្យជាតិចំនួន ២ថ្ងៃ តាមការកំណត់ និងពីរថ្ងៃចុងសប្តាហ៍។ ក្រសួងជំរុញឱ្យអាជីវករឈរលើភាពជាក់ស្តែង និងផែនការខាងលើក្នុងការរៀបចំកាលវិភាគថ្ងៃឈប់សម្រាកសម្រាប់បុគ្គលិក ។ ដោយមិនគិតពីជម្រើសដែលបានជ្រើសរើស អាជីវកម្មត្រូវតែជូនដំណឹងដល់និយោជិតអំពីផែនការថ្ងៃបុណ្យចូលឆ្នាំសកលឆ្នាំ 2025 យ៉ាងហោចណាស់ 30 ថ្ងៃមុនពេលអនុវត្ត។ ទាក់ទិននឹងមូលហេតុដែលចាំបាច់ត្រូវពិគ្រោះជាមួយភ្នាក់ងារ និងមន្ទីរនានា មុននឹងដាក់សេចក្តីសម្រេចជូននាយករដ្ឋមន្ត្រី ប្រធាននាយកដ្ឋានសុវត្ថិភាពការងារ (ក្រសួងការងារ-យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច) មានប្រសាសន៍ថា ស្ថាប័នដែលមានយោបល់ពិគ្រោះយោបល់សុទ្ធតែមានជំនាញរៀងៗខ្លួន បង្ហាញពីពហុវិស័យ និងលទ្ធិប្រជាធិបតេយ្យ។ ភាគីដែលផ្តល់យោបល់សម្រាប់ក្រសួងធ្វើការសំយោគរួមមានៈ គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស ការិយាល័យកណ្តាល ការិយាល័យរដ្ឋាភិបាល ការិយាល័យរដ្ឋសភា ក្រសួងមហាផ្ទៃ សហភាពពាណិជ្ជកម្ម និងឧស្សាហកម្មវៀតណាម (VCCI) សហព័ន្ធការងារវៀតណាម ... ទាក់ទិននឹងតម្រូវការបង្កើនថ្ងៃបុណ្យជាតិ ប្រធាននាយកដ្ឋានសុវត្ថិភាពការងារបានសម្តែងមតិថា លើកលែងតែករណីបន្ទាន់ រដ្ឋាភិបាលនឹងស្នើសុំធ្វើវិសោធនកម្មច្បាប់ជាតិ។ នាយកដ្ឋាននឹងទទួលយកអនុសាសន៍នេះ ហើយបន្តសិក្សា និងដាក់ជូនអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចនៅពេលអនាគត។
នៅប្រទេសវៀតណាម កម្មករនិយោជិតមានសិទ្ធិទទួលបានថ្ងៃឈប់សម្រាកផ្លូវការចំនួន ១១ រួមមាន បុណ្យចូលឆ្នាំថ្មី (១ថ្ងៃ) បុណ្យចូលឆ្នាំថ្មី (៥ថ្ងៃ) ទិវារំលឹកគុណម្ចាស់ហុង (១០ថ្ងៃតាមច័ន្ទគតិ) (១ថ្ងៃ) ទិវាជ័យជំនះ (៤/៣០) (១ថ្ងៃ) ទិវាពលកម្មអន្តរជាតិ (៥/១ថ្ងៃ) និងទិវាជាតិ (៩/២ថ្ងៃ)។ ជនបរទេសដែលធ្វើការនៅប្រទេសវៀតណាមទទួលបានថ្ងៃឈប់សម្រាកបន្ថែមសម្រាប់ឆ្នាំថ្មីប្រពៃណីរបស់ពួកគេ និងថ្ងៃបុណ្យជាតិរបស់ប្រទេសពួកគេ។
Tuoitre.vn
ប្រភព៖ https://tuoitre.vn/nam-2025-se-nghi-quoc-khanh-4-ngay-va-5-ngay-dip-30-4-va-1-5-2024102306500625.htm
Kommentar (0)