នាព្រឹកថ្ងៃទី១ ខែធ្នូ ការិយាល័យនយោបាយ និងលេខាធិការដ្ឋានបានបើកសន្និសីទជាតិ ដើម្បីផ្សព្វផ្សាយ និងបូកសរុបការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ១៨ នៃគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្សលើកទី១២។ របាយការណ៍ស្តីពីស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចសង្គមឆ្នាំ 2024 ដំណោះស្រាយដើម្បីពន្លឿនការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមនៅឆ្នាំ 2025 និងដកចេញនូវបញ្ហាស្ទះ និងរាំងស្ទះរបស់ស្ថាប័ន។ សន្និសីទនេះបានធ្វើឡើងផ្ទាល់ពីសាល Dien Hong វិមានរដ្ឋសភា និងរួមបញ្ចូលគ្នាតាមប្រព័ន្ធអ៊ីនធឺណែតដល់ ១៤.៥៣៥ ចំណុចតភ្ជាប់ស្រុក និងមូលដ្ឋាន ទីភ្នាក់ងារ អង្គភាព តំបន់យោធា សេវាយោធា និងអង្គភាពកងទ័ពទូទាំងប្រទេស គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ក្រុង ដោយផ្ទាល់ក្រោមរដ្ឋាភិបាលមជ្ឈិម ដែលមានប្រតិភូជាង ១,៣ លាននាក់ចូលរួម។ ថ្លែងមតិក្នុងសន្និសីទនេះ អគ្គលេខាធិកា To Lam បានសង្កត់ធ្ងន់ថា ចាប់តាំងពីសន្និសីទមជ្ឈិមលើកទី ១០ នាថ្ងៃទី ២០ ខែកញ្ញា ប្រព័ន្ធនយោបាយទាំងមូលមានចលនាខ្លាំងក្លា ប្រតិបត្តិការដោយស្មារតីថ្មី និងល្បឿនថ្មី ដើម្បីបង្កើតកម្លាំងជំរុញថ្មី និងប្រសិទ្ធភាពថ្មីសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម។ ក្នុងអំឡុងពេលខាងលើ ការិយាល័យនយោបាយ និងលេខាធិការដ្ឋានបានបើកកិច្ចប្រជុំជាង ១០ ដើម្បីផ្តល់យោបល់លើបញ្ហាធំៗជិត ១០០ ក្នុងសមត្ថកិច្ចរបស់ខ្លួន រួមទាំងការលុបបំបាត់មូលដ្ឋាន និងឧបសគ្គ និងការដោះស្រាយបញ្ហាដែលកើតឡើងថ្មីៗជាច្រើន។

ជាមួយនឹងឆន្ទៈ និងការប្តេជ្ញាចិត្តគ្រប់គ្រាន់ មិនអាចមានការពន្យាពេលក្នុងការសម្រួលឧបករណ៍នោះទេ។

“សំណួរឥឡូវនេះគឺថាតើយើងមានអំណាច និងកម្លាំងគ្រប់គ្រាន់ ឆន្ទៈ និងការប្តេជ្ញាចិត្តគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីឈានចូលយុគសម័យថ្មី យុគសម័យនៃការអភិវឌ្ឍន៍ជាតិ និងវិបុលភាពដែរឬទេ?” អគ្គលេខាធិការបានសួរ និងបញ្ជាក់ចម្លើយថា “គ្រប់គ្រាន់ហើយ”។

ដូចគ្នានេះដែរ ចំពោះសំណួរថា តើពេលនេះជាពេលវេលា ឱកាស ភាពបន្ទាន់ និងភាពចាំបាច់នៃគោលបំណងសម្រាប់បដិវត្តន៍ក្នុងការសម្រួលប្រព័ន្ធរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយ ដើម្បីឲ្យបរិក្ខារនេះអាចដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពនោះ អគ្គលេខាធិកា តូ ឡាំ ក៏បានផ្តល់ចម្លើយថា "មិនអាចមានការពន្យារពេលទៀតទេ"។ លោកអគ្គលេខាធិការបានសង្កត់ធ្ងន់លើបញ្ហាស្នូលចំនួនបី។ ទីមួយ ទាក់ទងនឹងសេដ្ឋកិច្ចសង្គម អគ្គលេខាធិការបានកត់សម្គាល់ថា ចាំបាច់ត្រូវតែបន្តការគិតឡើងវិញ "ស្រាយ" ត្រូវសម្រេចចិត្ត បំបែក និងលើសខ្លួនឯង។ ដើម្បីឈានដល់គោលដៅនៃប្រាក់ចំណូលមធ្យមកម្រិតខ្ពស់សម្រាប់ប្រជាជនរបស់ខ្លួននៅឆ្នាំ 2030 និងប្រាក់ចំណូលខ្ពស់នៅឆ្នាំ 2045 អត្រាកំណើនសេដ្ឋកិច្ចរបស់វៀតណាមត្រូវតែឈានដល់ពីរខ្ទង់ជាបន្តបន្ទាប់ក្នុងឆ្នាំបន្ទាប់។ បើតាមអគ្គលេខាធិកា នេះ គឺជាបញ្ហាដ៏លំបាកមួយ ដែលយើងត្រូវដោះស្រាយ ហើយមានតែដំណោះស្រាយសាមញ្ញប៉ុណ្ណោះ ទើបអាចផ្តល់ចម្លើយបានទាន់ពេលវេលា។ លោកអគ្គលេខាធិការបានកត់សម្គាល់ថា ចាំបាច់ត្រូវបន្តបង្កើតការទម្លាយស្ថាប័នបន្ថែមទៀត លុបបំបាត់រាល់ការលំបាក ឧបសគ្គ និងឧបសគ្គនានា ដើម្បីបញ្ចេញនូវធនធានទាំងអស់ និងកែទម្រង់រដ្ឋបាលឱ្យខ្លាំងក្លា បង្កើតបរិយាកាសអំណោយផលសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍។ «ត្រូវមានថ្នាំពេទ្យរឹងមាំគ្រប់គ្រាន់ ដើម្បីព្យាបាលជំងឺមន្ត្រី បម្រើការងាររដ្ឋបាល មេកានិក អវិជ្ជមាន យាយី យាយីប្រជាពលរដ្ឋ យាយីអាជីវកម្ម ធ្វើតែប្រយោជន៍ផ្ទាល់ខ្លួន ចេតនាបង្អង់ការងារ សុំយោបល់ក្នុងរង្វង់ បន្ទោសប្រព័ន្ធ បន្ទោស ខ្លាចការទទួលខុសត្រូវ...»។ ដោយសង្កត់ធ្ងន់ថា ឥឡូវនេះជាពេលដែលត្រូវធ្វើសកម្មភាព អគ្គលេខាធិការបានមានប្រសាសន៍ថា មូលដ្ឋានត្រូវគិត និងពិចារណា "នៅលើទឹកដីរបស់ខ្លួន" លើកកម្ពស់ស្មារតីសកម្ម និងច្នៃប្រឌិតសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍។ លោកអគ្គលេខាធិការបានមានប្រសាសន៍ថា “លើសពីនេះទៅទៀត កម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្សត្រូវប្រកាន់ខ្ជាប់នូវស្មារតីទទួលខុសត្រូវ ធ្វើជាគំរូក្នុងការបំពេញភារកិច្ចរបស់ខ្លួនក្នុងស្មារតីដាក់ផលប្រយោជន៍រួមលើសអ្វីៗទាំងអស់ ដោយក្លាហាន ច្នៃប្រឌិត បង្កើត បង្កើតគំនិតផ្តួចផ្តើម និងក្លាហានហ៊ានលះបង់ដើម្បីការអភិវឌ្ឍន៍ប្រទេស”។

"ដើម្បីឱ្យរាងកាយមានសុខភាពល្អ ពេលខ្លះអ្នកត្រូវតែស៊ូទ្រាំនឹងការឈឺចាប់ដោយការវះកាត់ដុំសាច់"

បញ្ហា​ទី​២ ដែល​អគ្គលេខាធិការ​បាន​លើក​ឡើង​គឺ​ទាក់ទង​នឹង​សមាជ​បក្ស​គ្រប់​កម្រិត​ដែល​ឈាន​ដល់​សមាជ​លើក​ទី​១៤។ ដោយសំដៅលើសារៈសំខាន់នៃឯកសារដែលដាក់ជូនសមាជនោះ អគ្គលេខាធិការបានមានប្រសាសន៍ថា ឯកសារដែលត្រូវដាក់ជូនសមាជលើកទី១៤ ត្រូវតាមដានយ៉ាងដិតដល់នូវដង្ហើមជីវិត សង្ខេប ងាយស្រួលចងចាំ ងាយស្រួលអនុវត្ត ហើយត្រូវតែក្លាយជា “សៀវភៅសិក្សា” “វចនានុក្រម” ដូច្នេះនៅពេលចាំបាច់ យើងអាច “មើល” ឃើញភ្លាម “ពន្លឺដឹកនាំផ្លូវ”។

លោក​ក៏​បាន​រំលឹក​ដែរ​ថា យើង​ត្រូវ​យក​ចិត្ត​ទុក​ដាក់​លើ​ការ​ជម្នះ​លើ​«​ជំងឺ»​នៃ​ការងារ​បុគ្គលិក​នៅ​ចំពោះ​មុខ​សភា​ដូច​ជា៖ អ្នក​ដែល​មិន​ជាប់​ឆ្នោត​ឡើង​វិញ​ត្រូវ​រក្សា​សុវត្ថិភាព ការពារ​ខ្លួន និង​មិន​ហ៊ាន​អនុវត្ត​អ្វី​ដែល​ថ្មី​។ បុគ្គលិក​ដែល​រំពឹង​ថា​នឹង​ចូល​រួម​ក្នុង​គណៈកម្មាធិការ​បក្ស​ថ្មី​គួរ​រក្សា​ខ្លួន​ឯង​មិន​ចង់​ប៉ះ​ទង្គិច​ខ្លាច​បាត់​សំឡេង; ការគណនារកសាច់ញាតិ អ្នកស្គាល់គ្នា និង "បក្ខពួក" ឱ្យចូលកាន់តំណែងជាអ្នកដឹកនាំ ឬប្រើ "ល្បិចអង្គការ" ដើម្បីរុញច្រានមនុស្សដែលខ្លួនមិនចូលចិត្ត... បញ្ហាទី៣ នៃការសម្រួលប្រព័ន្ធនយោបាយ តាមអគ្គលេខាធិកា អគ្គលេខាធិកា រថា ជារឿងបន្ទាន់ ហើយត្រូវតែធ្វើ កាន់តែធ្វើឆាប់ កាន់តែមានប្រយោជន៍សម្រាប់ជាតិ និងប្រទេសជាតិ។ អគ្គលេខាធិកាបានសង្កត់ធ្ងន់ថា "នេះគឺជាបញ្ហាដ៏លំបាកមួយ សូម្បីតែពិបាកខ្លាំងណាស់ ពីព្រោះនៅពេលសម្រួលបរិក្ខារ វានឹងពាក់ព័ន្ធនឹងការគិត អារម្មណ៍ សេចក្តីប្រាថ្នា និងប៉ះពាល់ដល់ផលប្រយោជន៍របស់បុគ្គល និងអង្គការមួយចំនួន"។ ថ្វីបើមានការរៀបចំយ៉ាងប្រុងប្រយ័ត្ន និងជាវិធីសាស្ត្រក៏ដោយ យោងទៅតាមថ្នាក់ដឹកនាំបក្ស ការអនុវត្តនៅក្នុងអង្គភាពជាច្រើនប្រាកដជាជួបប្រទះនឹងការលំបាក ហើយថែមទាំងនឹងមានការតស៊ូយ៉ាងខ្លាំងក្លាទៀតផង។ ទោះជាយ៉ាងនេះក្តី លោកអគ្គលេខាធិការបានសង្កត់ធ្ងន់ថា «នៅតែត្រូវធ្វើ» ព្រោះដើម្បីឱ្យរាងកាយមានសុខភាពល្អ ពេលខ្លះយើងត្រូវ «លេបថ្នាំជូរចត់» និងស៊ូទ្រាំនឹងការឈឺចាប់ ដើម្បី«វះកាត់ដុំសាច់»។ អគ្គលេខាធិកាបានមានប្រសាសន៍ថា "នេះគឺជាកិច្ចការសំខាន់ជាពិសេស បដិវត្តន៍ក្នុងការសម្រួលប្រព័ន្ធរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយ។ នេះមិនមែនគ្រាន់តែជាទំហំ ឬបរិមាណប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែកាន់តែស៊ីជម្រៅថែមទៀត គឺចាំបាច់ដើម្បីបង្កើតការផ្លាស់ប្តូរគុណភាពនៅក្នុងប្រតិបត្តិការនៃប្រព័ន្ធនយោបាយ"។ លោកបានស្នើថា ថ្នាក់ដឹកនាំ និងប្រធានគណៈកម្មាធិការ និងស្ថាប័ននានាចាំបាច់ត្រូវធ្វើជាគំរូ សកម្ម និងប្តេជ្ញាចិត្តក្នុងការអនុវត្តការងារដែលបានចាត់តាំងដោយស្មារតី "រត់ និងតម្រង់ជួរក្នុងពេលតែមួយ"។ "រដ្ឋាភិបាលកណ្តាលមិនរង់ចាំថ្នាក់ខេត្ត ថ្នាក់ខេត្តមិនរង់ចាំថ្នាក់ស្រុក ថ្នាក់ស្រុកមិនរង់ចាំថ្នាក់មូលដ្ឋាន"; "រដ្ឋាភិបាលកណ្តាលធ្វើឧទាហរណ៍មួយ រដ្ឋាភិបាលក្នុងតំបន់ឆ្លើយតប" ។

ថ្នាក់ដឹកនាំបក្សបានស្នើឱ្យថ្នាក់នីមួយៗ និងវិស័យនីមួយៗអនុវត្តឱ្យបានដិតដល់នូវផែនការសង្ខេប និងស្នើគំរូសម្រាប់ទីភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពរបស់ខ្លួន ដើម្បីធានាបាននូវវឌ្ឍនភាព (ក្រសួង និងវិស័យត្រូវបញ្ចប់ក្នុងខែធ្នូ)។ គោលដៅរួមនៃការបំពេញ និងរាយការណ៍ជូនគណៈកម្មាធិការកណ្តាល ផែនការរៀបចំ និងធ្វើឱ្យឧបករណ៍រៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយល្អឥតខ្ចោះក្នុងត្រីមាសទី១ ឆ្នាំ២០២៥។ ក្នុងការអនុវត្ត ទោះបីមានភាពបន្ទាន់ក៏ដោយ អគ្គលេខាធិការបានរំលឹកថា ចាំបាច់ត្រូវធានាឱ្យមានការប្រុងប្រយ័ត្ន ភាពប្រាកដប្រជា រក្សាគោលការណ៍ ស្រូបយកមតិពីសេចក្តីសង្ខេបជាក់ស្តែង អ្នកជំនាញ អ្នកវិទ្យាសាស្ត្រ រួមទាំងបទពិសោធន៍ពីបរទេសភាគច្រើន។

លុបបំបាត់មុខតំណែងដែលមិនចាំបាច់ ផ្តោតលើធនធានមនុស្សសមនឹងទទួលបាន

គោលការណ៍ដែលអគ្គលេខាធិការយល់ច្បាស់គឺថា ទីភ្នាក់ងារមួយអនុវត្តការងារជាច្រើន ហើយកិច្ចការមួយត្រូវបានចាត់ឱ្យទៅទីភ្នាក់ងារតែមួយគត់ដើម្បីធ្វើជាអធិបតី និងទទួលខុសត្រូវចម្បង។ ជំនះឱ្យបានហ្មត់ចត់លើការត្រួតស៊ីគ្នានៃមុខងារ និងភារកិច្ច និងការបែងចែកតំបន់ និងវាល។ អគ្គលេខាធិកាបានណែនាំថា “ស្ថាប័ន និងអង្គការដែលត្រូវបានរៀបចំឡើងវិញដំបូងក៏ត្រូវពិនិត្យ និងស្នើការរៀបចំផ្ទៃក្នុងឡើងវិញ លុបបំបាត់ចោលនូវអង្គការអន្តរការី កំណែទម្រង់ស្ថាប័នត្រូវតែផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងការយល់ច្បាស់ និងអនុវត្តគោលនយោបាយប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនូវនវានុវត្តន៍ក្នុងវិធីសាស្រ្តដឹកនាំរបស់បក្ស វិមជ្ឈការអំណាចខ្លាំងដល់មូលដ្ឋាន ជំរុញកំណែទម្រង់រដ្ឋបាល និងការប្រយុទ្ធនឹងកាកសំណល់”។

តម្រូវការដែលគាត់បានសង្កត់ធ្ងន់គឺថាឧបករណ៍ថ្មីត្រូវតែប្រសើរជាងឧបករណ៍ចាស់ហើយដាក់ឱ្យដំណើរការភ្លាមៗ។ គ្មានការរំខានក្នុងការងារ គ្មានចន្លោះពេល គ្មានតំបន់ ឬវាលទំនេរចោល។ មិនប៉ះពាល់ដល់សកម្មភាពធម្មតារបស់សង្គម និងប្រជាជន... ក្រៅពីនេះ បើតាមអគ្គលេខាធិកា ការសម្រួលអង្គភាព ក៏ដើរទន្ទឹមគ្នានឹងការសម្រួលប្រាក់បៀវត្សរ៍ រៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធក្រុមកម្មាភិបាលឡើងវិញប្រកបដោយគុណភាព និងសមត្ថភាពគ្រប់គ្រាន់ ដើម្បីបំពេញការងារ។ អគ្គលេខាធិការបាននិយាយថា "ការស្ទ្រីមមិនមានន័យថាការកាត់មេកានិចទេ ប៉ុន្តែការលុបបំបាត់មុខតំណែងដែលមិនចាំបាច់ កាត់បន្ថយការងារដែលគ្មានប្រសិទ្ធភាព ដោយហេតុនេះការផ្តោតលើធនធានលើផ្នែកសំខាន់ៗ ហើយពិតជាមនុស្សដែលសក្តិសម និងសមរម្យ"។ ដើម្បីទប់ស្កាត់ភ្នាក់ងាររបស់រដ្ឋមិនឱ្យក្លាយជា "ជម្រកសុវត្ថិភាព" សម្រាប់មន្ត្រីអសមត្ថភាព អគ្គលេខាធិការបាននិយាយថា ការិយាល័យនយោបាយបានសម្រេចចិត្តផ្អាកជាបណ្តោះអាសន្ននូវការតែងតាំង និងការតែងតាំងបេក្ខជនសម្រាប់មុខតំណែងខ្ពស់នៅក្នុងទីភ្នាក់ងារ និងអង្គភាព ដែលរំពឹងថានឹងរៀបចំឡើងវិញ និងសម្រួល (លើកលែងតែក្នុងករណីចាំបាច់ជាក់ស្តែង)។ ការ​ជ្រើសរើស​មន្ត្រីរាជការ​ក៏​នឹង​ត្រូវ​ផ្អាក​ចាប់ពី​ថ្ងៃ​ទី​១ ធ្នូ រហូត​ដល់​ការ​រៀបចំ​បរិក្ខារ​ត្រូវ​បាន​បញ្ចប់​តាម​ការ​ណែនាំ​របស់​មជ្ឈិម និង​គោលនយោបាយ​របស់​ការិយាល័យ​នយោបាយ។ អគ្គលេខាធិកាបានសង្កត់ធ្ងន់ថា "ការងារខាងមុខមានភាពមមាញឹក និងបន្ទាន់ណាស់។ ពេលវេលាមិនរង់ចាំយើងទេ។ ប្រទេសកំពុងឈរនៅមាត់ទ្វារប្រវត្តិសាស្ត្រឈានចូលយុគសម័យនៃការរីកចម្រើន។ ការងារដែលយើងធ្វើនៅថ្ងៃនេះនឹងសម្រេចអនាគត។ ការយឺតយ៉ាវគឺជាកំហុសរបស់ប្រជាជន"។