នាយកដ្ឋានពន្ធដារ ទើបតែបានបញ្ជូនឯកសារបន្ទាន់មួយទៅកាន់នាយកដ្ឋាន អង្គភាព និងសាខាពន្ធដារប្រចាំតំបន់របស់ខ្លួន ទាក់ទងនឹងការអនុវត្តការបញ្ជូនផ្លូវការលេខ 1814 នៃគោលការណ៍ណែនាំរបស់ក្រសួងមហាផ្ទៃ ទាក់ទងនឹងការសម្រួលប្រាក់បៀវត្សរ៍ដល់កម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការ។

អាស្រ័យហេតុនេះ នាយកដ្ឋានពន្ធដារនឹងបញ្ឈប់ជាបណ្តោះអាសន្ននូវគោលនយោបាយសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលចូលនិវត្តន៍មុនអាយុចូលនិវត្តន៍ និងឈប់ពីការងារនៅថ្ងៃទី ១ ខែឧសភា ឆ្នាំ ២០២៥ យោងតាមក្រឹត្យលេខ ១៧៨/២០២៤ របស់រដ្ឋាភិបាល។

នាយកដ្ឋានពន្ធដារជឿជាក់ថា ផ្អែកលើការណែនាំរបស់ក្រសួងមហាផ្ទៃ ខណៈដែលក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុមិនទាន់ចេញឯកសារណែនាំជាក់លាក់ នាយកដ្ឋានពន្ធដារបានផ្អាកជាបណ្តោះអាសន្ននូវដំណោះស្រាយគោលនយោបាយចូលនិវត្តន៍មុនអាយុ និងលាលែងពីការងារនៅថ្ងៃទី ១ ខែឧសភា ឆ្នាំ ២០២៥ យោងតាមក្រឹត្យលេខ ១៧៨/២០២៤ របស់រដ្ឋាភិបាល។ បន្ទាប់ពីទទួលបានការណែនាំពីក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុ នាយកដ្ឋានពន្ធដារនឹងបន្តដាក់ពង្រាយ និងអនុវត្តទៅតាមបទប្បញ្ញត្តិ។

កន្លងមក កាលពីថ្ងៃទី២៦ ខែមេសា ក្រសួងមហាផ្ទៃបានចេញសេចក្តីណែនាំផ្លូវការស្តីពីការអនុវត្តន៍អនុក្រឹត្យលេខ ១៧៨/២០២៤ (ក្រឹត្យលេខ ១៧៨) និងក្រឹត្យលេខ ៦៧/២០២៥ (ក្រឹត្យលេខ ៦៧) របស់រដ្ឋាភិបាល។ ជាពិសេសត្រង់ចំណុចទី៧ ចំណុចទី១ ក្រសួងមហាផ្ទៃ ផ្តល់ការណែនាំអំពីលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យវាយតម្លៃកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករ។ ២ ក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលបានចេញនូវគោលការណ៍ និងលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យទូទៅ ដើម្បីជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ការអនុវត្តឯកសណ្ឋានដល់ក្រសួង សាខា និងមូលដ្ឋាន។

ដោយផ្អែកលើលក្ខណៈ ស្ថានភាព និងការអនុវត្តរបស់ក្រសួង សាខា និងមូលដ្ឋាននីមួយៗ ក្រសួង សាខា និងមូលដ្ឋានបង្កើតលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យរៀងៗខ្លួន ដើម្បីអនុវត្តចំពោះកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់ខ្លួន។

ក្នុងករណីមានការលាលែងដោយស្ម័គ្រចិត្ត ក៏ត្រូវធ្វើការវាយតម្លៃ និងពិនិត្យតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យដើម្បីកំណត់មុខវិជ្ជាលាលែងតាមក្រិត្យលេខ ១៧៨ វិសោធនកម្ម និងបំពេញបន្ថែមក្នុងក្រិត្យលេខ ៦៧។

ប្រភព៖ https://vtcnews.vn/cuc-thue-tam-dung-giai-quyet-chinh-sach-cho-nguoi-nghi-huu-truoc-tuoi-thoi-viec-ar941247.html