អាស្រ័យហេតុនេះ មុខវិជ្ជាដែលទទួលការថែទាំតេតពីសហជីពវិស័យអប់រំ គឺមន្ត្រីសហជីព សមាជិកសហជីព គ្រូបង្រៀន និងកម្មករក្នុងស្ថានភាពលំបាក។ ជាពិសេស ពួកគេគឺជាសមាជិកសហជីព គ្រូបង្រៀន និងកម្មករ ដែលធ្លាប់ជួបគ្រោះថ្នាក់ការងារ។

• សមាជិកសហជីព គ្រូបង្រៀន និងកម្មករ ឬប្តីប្រពន្ធ/កូនដែលមានជំងឺមិនអាចព្យាបាលបាន ឬធ្ងន់ធ្ងរដែលកំពុងសម្រាកព្យាបាលនៅមន្ទីរពេទ្យ ឬទទួលការព្យាបាលក្រៅផ្ទះ។
• សមាជិកសហជីពស្ត្រី គ្រូបង្រៀន និងកម្មករដែលមានផ្ទៃពោះ ឬចិញ្ចឹមកូនអាយុក្រោម 12 ខែ។ មន្រ្តីសហជីពពេញម៉ោង។
• ក្នុងករណីមានការលំបាកភ្លាមៗផ្សេងទៀតដែលមិនត្រូវបានរាប់បញ្ចូលក្នុងលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុងផែនការនោះ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហជីពអប់រំទីក្រុងនឹងពិចារណា និងសម្រេចថែរក្សាពួកគេតាមអាជ្ញាធររបស់ខ្លួន (ផ្អែកលើសំណើរបស់សហជីពមូលដ្ឋាន) ដើម្បីធានាបាននូវមុខវិជ្ជាត្រឹមត្រូវ តម្លាភាព និងភាពត្រឹមត្រូវ។

ទាក់ទងនឹងកម្រិតថែទាំតេតសម្រាប់គ្រូបង្រៀន ផែនការនេះក៏បានបញ្ជាក់យ៉ាងច្បាស់ថា ដោយផ្អែកលើធនធានហិរញ្ញវត្ថុរបស់សហជីពនៃអង្គភាព និងលក្ខខណ្ឌនៃទីភ្នាក់ងារនីមួយៗ មុខវិជ្ជាដែលត្រូវយកចិត្តទុកដាក់នឹងត្រូវបានកំណត់យ៉ាងសមស្រប និងជាសាធារណៈក្នុងកម្រិត 500,000 ដុង/ករណី។

លើសពីនេះ សហជីពអប់រំក៏បានលើកទឹកចិត្តដល់ភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពនានាក្នុងការកៀងគរមូលនិធិសង្គម ដើម្បីបង្កើនការចំណាយលើការថែទាំតេតដល់គ្រូបង្រៀន និងកម្មករ។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ ការចល័តត្រូវតែធានាដល់ការផ្សព្វផ្សាយជាសាធារណៈ តម្លាភាព ឯកភាព និងគោលការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ។

ទន្ទឹមនឹងនោះ ក្នុងផែនការថែទាំគ្រូបង្រៀនអំឡុងពេលបុណ្យតេត សហភាពពាណិជ្ជកម្មអប់រំ ក៏បានបញ្ជាក់ផងដែរថា នឹងសម្របសម្រួលយ៉ាងសកម្មជាមួយស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធ ដើម្បីក្តាប់ស្ថានការណ៍ ត្រួតពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យនិយោជក ក្នុងការអនុវត្តបទបញ្ញត្តិច្បាប់ស្តីពីប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងប្រាក់បំណាច់អំឡុងពេលបុណ្យតេត។

ពង្រឹង​សកម្មភាព​សន្ទនា និង​ចរចា​លើ​ការ​ថែរក្សា​ជីវភាព​ខាង​សម្ភារៈ និង​ស្មារតី​របស់​កម្មករ​ក្នុងអំឡុងពេល​តេត។ អនុវត្តវិធានការស្វែងរក និងទប់ស្កាត់វិវាទការងារ និងកូដកម្មខុសច្បាប់ដែលកើតឡើងក្នុងអំឡុងពេលបុណ្យតេត និងចូលរួមដោះស្រាយទាន់ពេលវេលា និងមានប្រសិទ្ធភាព រួមចំណែកធានាសន្តិសុខ សណ្តាប់ធ្នាប់ក្នុងមូលដ្ឋាន។