Centre provincial de services pour l'emploi de Tien Giang : Connecter les emplois et contribuer à la stabilisation de la sécurité sociale

Dans le contexte de la situation socio-économique du pays en général et de la province de Tien Giang en particulier qui continue de se redresser et de se développer après la pandémie de Covid-19, la demande de recrutement de main-d'œuvre des entreprises de la région augmente. Le nombre de travailleurs à la recherche d’un emploi, changeant de carrière et bénéficiant d’une assurance chômage est également en constante augmentation. Face à cette réalité, le Centre provincial de services pour l'emploi de Tien Giang (appelé le Centre) a activement mis en œuvre des solutions pratiques et efficaces pour accomplir les tâches qui lui sont assignées, notamment la connexion et la création d'emplois pour les travailleurs. DE NOMBREUX RÉSULTATS POSITIFS

Báo Tiền Giang•12/04/2025

Au cours du premier trimestre 2025, le Centre a promu l'information sur le marché du travail, des formes diversifiées de conseil et d'introduction à l'emploi pour mieux répondre aux besoins des travailleurs et des entreprises. Au cours du trimestre, le Centre a fourni des conseils à 2 588 employés (atteignant 64,5 % sur la même période ; atteignant 12,9 % du plan annuel) ; 581 travailleurs sont venus s'inscrire pour trouver un emploi (atteignant 79,8% par rapport à la même période).

Dans le même temps, 488 emplois ont été créés (soit 67,7 % par rapport à la même période ; soit 16,3 % par rapport au plan annuel). Depuis le début de l'année, le Centre a créé des emplois stables pour 171 travailleurs.

Les travailleurs recherchent des informations sur l'emploi au Centre de services pour l'emploi de la province de Tien Giang.

Au cours du premier trimestre 2025, le Centre a organisé 6 salons de l'emploi (dont 5 salons de l'emploi réguliers et périodiques au Centre - Établissement 2 et succursales ; 1 salon de l'emploi en ligne en coordination avec le Centre provincial de services à l'emploi de Ben Tre).

Les salons de l'emploi ont attiré la participation de 12 entreprises avec une demande totale de recrutement de 2 186 travailleurs dans de nombreux domaines et industries tels que : l'habillement, les chaussures en cuir, l'agroalimentaire, la mécanique, la construction...

En conséquence, 346 travailleurs ont été consultés, 26 travailleurs ont participé à des entretiens, 9 travailleurs ont été recrutés directement et ont reçu des rendez-vous d'entretien dans l'entreprise, 11 travailleurs ont été présentés aux entreprises de recrutement... En outre, le Centre a également conseillé activement aux travailleurs de s'inscrire et de partir travailler à l'étranger pour une période de temps limitée.

Depuis le début de l’année 2025, le Centre a consulté 143 salariés. En conséquence, deux groupes de travailleurs ont été enregistrés, tous deux des travailleuses, et de décembre 2024 à mars 2025, 100 travailleurs ont quitté le pays et sont officiellement partis travailler à l'étranger pour une période limitée.

AMÉLIORER LES LIAISONS, CRÉER DES EMPLOIS

Selon le Centre, il existe encore de nombreuses difficultés dans le processus de mise en œuvre dans certains domaines, comme l'envoi de travailleurs à l'étranger, car les localités rationalisent leur appareil et n'ont pas encore élaboré de plan de propagande.

En tant qu'unité chargée de recevoir et de résoudre les politiques d'assurance chômage, le Centre de services d'emploi de la province de Tien Giang se concentre toujours sur l'amélioration de la qualité du service, en créant des conditions maximales favorables pour que les employés soumettent des demandes et s'inscrivent aux politiques de chômage.

Au premier trimestre 2025, le Centre a reçu des demandes de 2 355 chômeurs et a décidé d'accorder des allocations de chômage à 1 895 personnes, pour un paiement total équivalent à 39 374 milliards de VND.

En ce qui concerne les informations sur le marché du travail, les entreprises doivent recruter plus de 5 000 salariés, mais le nombre de demandeurs d’emploi est faible ; Les chômeurs ne veulent pas retourner au travail ; La demande de main-d’œuvre non qualifiée est élevée, mais l’offre est rare, en particulier dans les industries du textile et de la transformation des produits de la mer...

Une autre difficulté est que certains travailleurs ont un nouvel emploi mais ne le déclarent pas, ce qui entraîne des difficultés pour mettre fin aux prestations et récupérer l’argent. La récupération des subventions illégales est toujours en attente pour de nombreuses raisons, notamment lorsque les employés changent de résidence...

En promouvant les résultats obtenus, au deuxième trimestre 2025, le Centre se concentrera sur la mise en œuvre de solutions pour améliorer la qualité des opérations, renforcer les connexions et créer des emplois pour les travailleurs. En conséquence, le Centre maintiendra l’organisation de salons de l’emploi réguliers et mobiles, renforcera la coordination avec les districts, les villes, les municipalités et les unités connexes pour élargir la portée et les participants.

Continuer à recruter des étudiants pour ouvrir des cours d’enseignement des langues étrangères pour les travailleurs qui souhaitent travailler à l’étranger. Coordonner avec le Collège de Technologie - Tourisme pour organiser des cours de formation professionnelle pour les travailleurs recevant des allocations de chômage, tels que le cours de réparation de matériel de couture industrielle, cours 2, 2025 ; cours de préparation de boissons; Classe de japonais 1 année 2025 ; Classe de coréen 1 année 2025…

Avec un sens des responsabilités, de la créativité et du dévouement, le personnel du Centre est déterminé à continuer d'innover et d'améliorer l'efficacité opérationnelle, méritant d'être une adresse de confiance pour les employés et les entreprises dans la création d'emplois, contribuant à assurer la sécurité sociale dans la province.

LY OANH

Source : https://baoapbac.vn/xa-hoi/202504/trung-tam-dich-vu-viec-lam-tinh-tien-giang-ket-noi-viec-lam-gop-phan-on-dinh-an-sinh-xa-hoi-1039581/