Toujours négligents en matière de procédures de sécurité au travail
En avril, plusieurs accidents du travail graves ont eu lieu dans tout le pays. Le 3 avril 2024, un incendie de gaz méthane dans une mine de Quang Ninh a tué quatre travailleurs. Puis, le 9 avril, une explosion dans le parc industriel de Phu Lam, dans la province de Bac Ninh, a tué une personne et en a blessé deux autres.

Usine de ciment de Yen Bai, ville de Yen Binh, district de Yen Binh, province de Yen Bai, où un accident du travail s'est produit, tuant et blessant 10 personnes.
Plus récemment, un accident du travail à la Yen Bai Cement and Minerals Joint Stock Company a tué 7 travailleurs et en a blessé 3 autres. Actuellement, la police enquête sur la cause de l'incident et a poursuivi et détenu temporairement un employé de pesage de cette entreprise.
Selon M. Nong Van Tuan (29 ans), l'ouvrier blessé dans cet accident du travail, le groupe de M. Tuan répare et entretient la ligne de production depuis 15 jours. Le 22 avril, après le déjeuner, ils ont commencé à travailler. L'équipe de 3 ouvriers de M. Tuan a effectué les travaux de réparation à l'extérieur du concasseur, tandis que 7 ouvriers sont allés à l'intérieur du concasseur (un cylindre de 7 m de long et 5 m de haut) pour remplacer les tuiles usées. Les travaux ne nécessitent pas de grandes compétences techniques, nécessitant principalement des personnes extérieures pour coordonner à l'intérieur le vissage des tuiles. Au moment de l'accident, la maintenance du concasseur se déroulait normalement. Mais environ 30 minutes plus tard, le concasseur arrêté s'est soudainement retourné violemment, projetant 3 personnes à l'extérieur au sol et tuant 7 personnes à l'intérieur du concasseur.
Le Dr Nguyen Anh Tho, directeur de l'Institut des sciences de la sécurité et de la santé au travail (Confédération générale du travail du Vietnam), a analysé : Cet incident montre que la formation en matière de sécurité et de santé au travail doit être inspectée et clarifiée. Le facteur d’erreur humaine doit être pris en compte, des propriétaires d’entreprise aux unités de formation, en passant par les travailleurs…
Partageant ce point de vue, le Dr Dang Xuan Trong, expert en inspection et formation en matière de sécurité et d'hygiène au travail, a déclaré : Les autorités doivent organiser une enquête, analyser l'évolution et les causes de l'accident, traiter strictement les violations par les organisations ou les individus (le cas échéant) en se conformant aux réglementations en matière de sécurité et d'hygiène au travail dans l'unité où l'accident s'est produit, et stabiliser rapidement la situation de production et la psychologie des travailleurs. Il est notamment nécessaire de tirer les leçons de cet incident afin d’éviter que des incidents similaires ne se reproduisent sur d’autres lieux de travail.
« Le système juridique, composé de la loi sur la sécurité et l'hygiène au travail, des décrets, des circulaires, etc., est globalement complet et cohérent. Cependant, ces réglementations sont loin d'être appliquées dans la pratique. Chaque année, l'État lance le Mois d'action pour la sécurité et l'hygiène au travail, associé au Mois des travailleurs, afin de sensibiliser le public. Cependant, les entreprises et les employeurs n'y ont pas vraiment prêté attention et ne se sont pas concentrés sur la formation à la sécurité et à l'hygiène au travail, ni sur la formation professionnelle des travailleurs. La formation reste formelle, éloignée de la réalité, et ne se concentre pas sur les travailleurs, leur travail, leurs compétences, les opérations correctes, ni sur les procédures et mesures de sécurité spécifiques au travail », a déclaré le Dr Dang Xuan Trong.
Sensibilisation, contrôle, prévention
Le Département de la sécurité du travail (Ministère du Travail - Invalides et Affaires sociales) a estimé qu'actuellement, la sécurité et l'hygiène du travail présentent encore des lacunes. Le nombre d’accidents du travail a diminué mais le nombre de cas graves reste élevé. L'évolution de la situation des accidents du travail dans les zones sans relations de travail montre des signes d'augmentation du nombre de cas et du nombre de victimes.
Expliquant la raison du nombre élevé d'incidents graves du travail, M. Ha Tat Thang, directeur du Département de la sécurité du travail, a déclaré : De nombreux employeurs n'ont pas prêté attention ou n'ont pas mis en œuvre les réglementations légales sur la gestion et le contrôle des dangers et des risques ; De nombreux travailleurs n’ont pas été formés à la sécurité et à l’hygiène du travail, manquent de connaissances, de compétences de travail en toute sécurité et le style de travail industriel est encore très limité et subjectif. Les travaux d’information et de propagande sur la sécurité et l’hygiène au travail dans les zones sans relations de travail sont limités en termes de ressources.
Par conséquent, en termes de solutions, la sensibilisation à la prévention reste l’objectif principal, en particulier le renforcement de la propagande de prévention et le soutien à la formation du Fonds d’assurance sociale sur les accidents du travail et les maladies professionnelles, ciblant le groupe des travailleurs indépendants.
Les entreprises doivent également renforcer davantage leurs efforts pour garantir la sécurité et l’hygiène au travail, en mettant l’accent sur les activités d’auto-inspection, en contrôlant et en prévenant de manière proactive les facteurs dangereux et nocifs dans les entreprises et en prévenant les accidents du travail ; Organiser des formations en sécurité et hygiène au travail pour les travailleurs.
Le 19 mars 2024, le Secrétariat a publié la Directive n° 31-CT/TW sur la poursuite du renforcement du leadership du Parti en matière de sécurité et d'hygiène au travail dans la nouvelle situation, stipulant : S'efforcer de réduire les accidents du travail, en particulier les accidents du travail graves, le taux d'accidents du travail mortels diminue d'au moins 4 % par an ; Le nombre de travailleurs travaillant dans des environnements exposés à des facteurs de risque qui sont examinés et diagnostiqués comme atteints de maladies professionnelles augmente d’au moins 5 % par an ; Le nombre d’établissements générant des facteurs nocifs et dont l’environnement de travail est surveillé augmente d’au moins 5 % par an.
En application de la directive 31-CT/TW, le Mois d'action pour la sécurité et l'hygiène du travail 2024, ainsi que le Mois des travailleurs, ont identifié le thème : « Renforcer la sécurité et l'hygiène au travail sur le lieu de travail et dans la chaîne d'approvisionnement ».
« Le choix de ce thème cette année s'explique par le fait que les ouvriers et les travailleurs sont souvent en contact avec les machines et les équipements d'une chaîne de production. Il est donc nécessaire d'améliorer l'environnement de travail et de garantir leurs conditions de travail. Il s'agit d'un facteur important pour leur santé et leur vie », a souligné le directeur du Département de la sécurité au travail.
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