Objetivo superado

En 2023, VCCI continuará realizando encuestas y evaluando la competitividad provincial con base en 10 indicadores componentes (CSTP): ingreso al mercado; acceso a la tierra; transparencia; costo de tiempo; costos informales; competencia justa; dinámica; servicios de apoyo empresarial; capacitación laboral; Instituciones jurídicas y seguridad y orden (ANTT) con 142 indicadores específicos.

El Sr. Nguyen Dinh Hung, subdirector del Departamento de Planificación e Inversión (DPI), dijo: En 2023, el PCI de Lai Chau alcanzó los 66,48 puntos, ocupando el puesto 35/63 provincias/ciudades, subiendo 22 puestos en comparación con 2022; Superar la meta establecida por el Comité Popular Provincial de mejorar el entorno empresarial y mejorar la competitividad provincial en 2023 (la meta de la provincia es de 63,09 puntos, clasificando del 50 al 55/63 provincias y ciudades).

En comparación con 2022, de 10 CSTP evaluados, 7 CSTP aumentaron sus puntajes y clasificaciones, incluidos: ingreso al mercado; costo de tiempo; costos informales; competencia justa; dinámica; servicios de apoyo empresarial; Instituciones jurídicas y seguridad En general, la provincia de Lai Chau aumentó tanto en puntuación como en clasificación, sin embargo, en términos de cada criterio, Lai Chau todavía tenía 3 criterios que disminuyeron en clasificación (acceso a la tierra; transparencia; capacitación laboral).

Los resultados antes mencionados se lograron gracias a la fuerte dirección y los esfuerzos de todo el sistema político para implementar eficazmente las tareas y soluciones asignadas para promover la reforma administrativa, mejorar el entorno empresarial y mejorar la competitividad provincial. A partir de ahí, crear cambios positivos en la realidad, reconocidos y muy valorados por la comunidad empresarial.

La mayoría de organizaciones y ciudadanos se muestran satisfechos al realizar sus transacciones en el Centro de Servicios de la Administración Pública Provincial.

El entorno empresarial de la provincia ha mejorado significativamente. Se ha aumentado la conciencia de todos los niveles, sectores, cuadros, funcionarios y empleados públicos de los organismos administrativos del Estado sobre la mejora del entorno empresarial y el aumento de la competitividad provincial. Se recortan muchos trámites administrativos.
Las empresas reciben un trato más equitativo a la hora de acceder a oportunidades de negocio y a los recursos necesarios para los procesos de producción y negocio.

Los costos informales continúan disminuyendo. Las actividades anticorrupción y antinegatividad han sido eficaces y se ha fortalecido la confianza de la comunidad empresarial en el gobierno provincial. Los procedimientos de entrada al mercado son más cómodos, públicos y transparentes. El espíritu pionero y proactivo del gobierno provincial es muy valorado. El trabajo de apoyo a las empresas ha cambiado positivamente. Los esfuerzos por promover la transformación digital han producido resultados notables. Comprender y gestionar las deficiencias y los problemas para eliminarlos y ayudar a las empresas a funcionar de forma más eficaz.

Muchos índices de componentes aumentaron de rango

En 2023, de 10 CSTP, Lai Chau tiene 7 CSTP que aumentan sus puntuaciones y clasificaciones. Cabe destacar que el CSTP de competencia igualitaria alcanzó 6,70 puntos, ubicándose en el cuarto lugar entre 63 provincias y ciudades, subiendo 1,04 puntos y mejorando 40 puestos en comparación con 2022. Se trata de un índice fuertemente mejorado con un notable aumento en puntos y clasificaciones. Este CSTP consta de 11 indicadores. En consecuencia, existen nueve indicadores que indican que las empresas perciben que la provincia trata a las grandes empresas con características más "preferenciales" y "privilegiadas". Estos indicadores han mejorado y su clasificación ha subido en comparación con 2022. En particular, los indicadores sobre el nivel de facilidad de acceso a la información, las políticas de atracción y el acceso a recursos económicos, entre otros, se han vuelto más equitativos.

Junto con la competencia justa CSTP, el costo informal CSTP también aumentó bastante con 7,24 puntos, ocupando el puesto 22/63 provincias y ciudades (subió 0,62 puntos, subió 30 puestos en comparación con 2022, superando el objetivo establecido). Este CSTP incluye 16 indicadores específicos, que reflejan el hecho de que las empresas tienen que pagar gastos no oficiales durante el proceso de inversión, producción y actividades comerciales en la provincia en 2023. Con el aumento de puntos y clasificación, refleja la mejora relativamente efectiva de este índice de la provincia.

La mayoría de los indicadores sobre el acoso que enfrentan las empresas al realizar trámites, la tasa de empresas que tienen que pagar tasas no oficiales directamente a los funcionarios en áreas como inspección, medio ambiente, mercado, impuestos y registro comercial, disminuyeron en comparación con 2022. En particular, el indicador de la tasa de empresas que pagan tasas no oficiales a los funcionarios de gestión del mercado disminuyó un 54% (del 71% en 2022 al 17% en 2023). Este resultado también muestra que las actividades anticorrupción y antinegatividad en la provincia continúan siendo reconocidas y muy valoradas por las empresas.

En cuanto al ingreso al mercado CSTP, la provincia de Lai Chau ocupó el séptimo lugar entre 63 provincias y ciudades, subiendo 19 puestos. Cabe destacar que en este CSTP, Lai Chau continúa liderando el país en dos indicadores: el tiempo de registro comercial y los procedimientos en el departamento de "ventanilla única" están listados públicamente. En particular, han mejorado significativamente los indicadores sobre la tasa de empresas que utilizan los servicios públicos en línea para realizar trámites de registro mercantil, seguridad social, declaración de utilización de mano de obra, etc.

Como unidad encargada de monitorear muchos CSTP, incluidos 2 CSTP (entrada al mercado, competencia justa) que excedieron los objetivos establecidos, el Departamento de Planificación e Inversión ha recibido recientemente muchos consejos y soluciones eficaces para mejorar los indicadores. El Sr. Nguyen Dinh Hung, Subdirector del Departamento de Planificación e Inversiones, añadió: Los resultados del índice PCI reflejan cambios en el entorno empresarial en la provincia según la percepción de las empresas.

Al mismo tiempo, proporciona herramientas útiles para que las autoridades provinciales formulen políticas apropiadas, flexibles y necesarias para reflejar rápidamente los movimientos en la economía y los esfuerzos de reforma de la provincia. Si bien tanto los puntajes como las clasificaciones aumentaron en comparación con 2022, la tasa de mejora en algunos de los CSTP de la provincia todavía es lenta en comparación con otras provincias.

Muchas empresas de nuestra provincia aún enfrentan dificultades debido al impacto de la pandemia de Covid-19, la falta de trabajo, el acceso a préstamos bancarios y muchas deficiencias en las políticas legales (Ley de Tierras 2013, Ley Forestal...). Para mejorar el PCI en 2024, la provincia, todos los niveles y sectores necesitan seguir dirigiendo y organizando decididamente la implementación de tareas y soluciones; Superar exhaustivamente los indicadores e indicadores que han decaído o están mejorando lentamente. Detectar con prontitud y manejar con rigor los actos de acoso e incomodidad en el manejo de trabajos relacionados con personas, empresas, etc.

Según Thao Chi (periódico Lai Chau)