رئيس مجموعة CT: المعلمون ليسوا وحدهم في رحلة تدريب "الأبطال الخارقين"

في مساء يوم 18 نوفمبر، أُقيم في مقر مجموعة CT حفلٌ تكريميٌّ مؤثرٌ للمعلمين الفيتناميين، حضره جميع الجامعات والكليات والمدارس الثانوية المتخصصة المحلية والأجنبية تقريبًا، بالإضافة إلى الطلاب المتفوقين. وفي هذا الحفل، عبّر المعلمون وممثلو مجموعة CT عن قلقهم إزاء رسالة وتطلعات قطاع المعلمين في المؤسسات، وكذلك تجاه جيل الشباب الفيتنامي في المرحلة الجديدة، وهي الفترة التي تشهد ثورة التكنولوجيا العالمية 4.0.

شارك تران كيم تشونغ، رئيس مجلس إدارة مجموعة CT، بحماس ذكريات يوم 20 نوفمبر التي عاشها خلال أيام دراسته، أيامًا صعبة وبسيطة لكنها سعيدة. قال رئيس مجلس إدارة مجموعة CT، البالغ من العمر قرابة 60 عامًا، إنه شهد ثلاث حروب، ثم مرحلة انتقالية بين ألفي عام. والآن، يشهد الجيل الحالي تغييرًا أكبر - الثورة الصناعية الرابعة.

إن المهمة الملقاة على عاتق المعلمين اليوم عظيمةٌ للغاية. ليس فقط بقلبٍ رحيمٍ ومحبٍّ وتعليم الطلاب الإنسانية، بل أيضًا بامتلاكهم القدرة على أن يصبحوا "بشرًا خارقين"، يمكنهم قيادة البلاد إلى قلب ثورة التكنولوجيا 4.0. في هذه الرحلة، لن تترك مجموعة CT المعلمين وحدهم، بل بروحٍ من المسؤولية والحماس، نرغب في مرافقتهم ومشاركتهم ، كما قال السيد تشونغ.

ومن خلال جلسة المشاركة، أعلنت مجموعة CT رسميًا أيضًا عن 20 برنامجًا للتعاون الاستراتيجي في عام 2025 مع المدارس والمؤسسات التعليمية ، وتخصص موارد تصل إلى 500 مليار دونج لبرنامج "الأذرع الإبداعية الخمسة: مجموعة CT - الجامعة - المعلمون - الطلاب - التلاميذ" للتعاون الشامل مع المعلمين والمدارس.

تطبق مجموعة CT العديد من سياسات الدعم العملي للمعلمين، مما يُهيئ بيئةً مواتيةً لأنشطة البحث والتدريس. ستمول المجموعة الأبحاث وتوفر المساحات والمعدات الحديثة في مصانع المجموعة ومراكزها البحثية.

تهيئة الظروف للمعلمين لتنفيذ مشاريع ذات قابلية تطبيق عالية، تساهم في تطوير العلوم والتعليم؛ الاستعداد لربط المعلمين بالخبراء البارزين، وفتح الفرص للمشاركة في برامج التدريب والتدريب الداخلي في الداخل والخارج، والوصول إلى الاتجاهات التعليمية المتقدمة في العالم .

ترافق المجموعة المعلمين الذين يواجهون صعوبات اقتصادية ومعيشية من خلال سياسات دعم خاصة؛ حيث تقدم خصومات عند استئجار أو شراء الشقق والمكاتب والخدمات في النظام البيئي للمجموعة.

بالنسبة للطلاب، تُطوّر مجموعة CT برنامجًا تدريبيًا مكثفًا للطلاب ذوي القدرات القيادية، مُتيحًا لهم فرصًا للمشاركة في مشاريع حقيقية. كما تُنظّم سلسلة من فعاليات الابتكار - العلوم والتكنولوجيا الشهرية، إلى جانب مهرجان الابتكار - الوظائف، مما يُمهد الطريق للطلاب نحو فرص عمل حقيقية.

وستقدم المجموعة منحًا دراسية سنوية للطلاب المتفوقين والمحرومين، وتدعم الأندية الطلابية في الشركات الناشئة والتكنولوجيا والابتكار الاجتماعي.

قال الأستاذ المشارك، الدكتور نجوين دوك ترونغ، مدير كلية المصارف في جامعة مدينة هو تشي منه: " إن الدعم الذي تقدمه شركات مثل مجموعة سي تي يُعدّ دعمًا كبيرًا، إذ يُهيئ بيئةً مواتيةً للكلية في مجال البحث والتدريس، ويرفع مستوى التعليم الفيتنامي إلى أعلى المستويات عالميًا في مجال التدريب. أعتقد أن الذكاء الفيتنامي قادرٌ على إحداث فرقٍ كبيرٍ..."

قال الأستاذ المشارك الدكتور تران فان تين من جامعة دالات: "تعرب الجامعة عن امتنانها للدعم الصادق من مجموعة CT، بما في ذلك برنامج تدريب الدكتوراه... وللاحتفال، أود استخدام اسم رئيس المجموعة لتسمية نوع جديد كليًا من الزهور، نُشر لأول مرة علميًا في مجلة العلوم المرموقة PLOS ONE".