Продвижение прямой рабочей демократии

Выступая на открытии конференции, заместитель секретаря партийного комитета, член совета директоров, генеральный директор Vietcombank г-н Ле Куанг Винь подчеркнул, что достижения Vietcombank за последнее время неотделимы от солидарности, самоотверженности, творческой работы и сплоченности более 24 000 должностных лиц и сотрудников всей системы.

Во Vietcombank всегда поощряются демократические права трудящихся. Работников всегда информируют, обсуждают, высказывают свое мнение, принимают решения и контролируют вопросы, связанные с их правами, обязанностями и ответственностью. Конференция трудящихся 2025 года является форумом для продвижения прямых демократических прав трудящихся и служащих, обеспечения законных прав и интересов трудящихся, а также оценки результатов, достигнутых в различных сферах деятельности в 2024 году.

На конференции был одобрен отчет о результатах деятельности, реализации политики в отношении сотрудников, результатах внедрения Положений о низовой демократии и деятельности профсоюзов во Vietcombank в 2024 году, а также были развернуты направления и задачи на 2025 год. Также на конференции представители ряда низовых профсоюзов представили доклады по ключевым вопросам текущей деятельности Vietcombank, таким как «Решения по мотивации сотрудников Vietcombank»; «Создание Vietcombank – зеленого банка для целей устойчивого развития» и «Инновации и креативность для адаптации к изменениям в новую эпоху».

Vietcombank успешно организовал конференцию трудовой делегации 2025 года

В демократичной и откровенной атмосфере заместитель генерального директора Vietcombank Фунг Нгуен Хай Йен от имени Совета директоров Vietcombank обсудил и ответил на мнения и рекомендации, касающиеся режима и политики сотрудников во всей системе. Публичный и объективный диалог и реагирование на предложения трудящихся на Конференции создают условия для того, чтобы трудящиеся знали и высказывали свое мнение относительно своих прав, интересов, обязанностей и ответственности; Содействовать внедрению демократии в правовые рамки, создавая условия для устойчивого развития Vietcombank.

В целях максимального расширения права собственности и отбора образцовых кадров для участия в надзоре за реализацией законов о демократии на низовом уровне делегаты единогласно избрали г-жу Труонг Тхи Дьеу Куэ, члена Совета наблюдателей Vietcombank, в Народную инспекцию со 100%-ным перевесом. После конференции Народная инспекция собралась и единогласно избрала г-жу Труонг Тхи Дьеу Куэ, члена Совета по надзору Vietcombank, главой Народной инспекции.

Создание сильного и всеобъемлющего Союза Вьеткомбанка

Выступая на конференции, вице-президент Всеобщей конфедерации труда Вьетнама Нго Зуй Хьеу высоко оценил метод организации и содержание конференции, которые обеспечивали полноту процедур, но при этом были лаконичными и креативными. В стратегии развития и видении Совета директоров Vietcombank сотрудники всегда находятся в центре внимания и являются фактором, способствовавшим успеху Vietcombank на протяжении последних 60 лет.

На основании хода конференции г-н Нго Зуй Хьеу предложил профсоюзу Vietcombank обратить внимание на резолюцию конференции, проконтролировать ее, а также эффективно и по существу реализовать ее. Руководителям Vietcombank необходимо стремиться сохранить свою новаторскую и образцовую роль в реализации политики по защите законных прав и интересов трудящихся. Каждый сотрудник и должностное лицо должны прилагать усилия, преодолевать трудности и вносить свой вклад в устойчивое развитие Vietcombank, который также создает свое собственное будущее в развитии общества.

Секретарь партии и председатель Совета директоров Vietcombank Нгуен Тхань Тунг подчеркнул, что, вступая в 2025 год, внимательно следуя указаниям Правительства и Госбанка по организации реализации задач банковского сектора в 2025 году, Vietcombank стремится достичь наивысших результатов в поставленных целях и задачах для постепенной реализации целей Стратегии развития Vietcombank, определенных Советом директоров.

Соответственно, помимо существенного изменения операционной структуры в сторону качества и устойчивости, Vietcombank будет создавать и развивать экосистему, содействовать взаимодействию; Укрепление фундаментальных возможностей в области данных и технологий, цифровой трансформации, оптимизации операций и управления в соответствии с передовой практикой. На этом этапе необходимо создать прочную основу для реализации поставленных целей к 2030 году.

На этом пути профсоюзу Vietcombank необходимо продолжать укреплять свою роль доверенного представителя трудящихся; является прочной и надежной опорой партийного комитета и руководства; является эффективным мостом между Советом директоров и членами профсоюза и работниками; Успешно осуществлять работу по политическому и идеологическому воспитанию... способствуя реализации цели, поставленной 6-м съездом профсоюза Вьеткомбанка: «Создание всесторонне сильного профсоюза Вьеткомбанка, хорошо выполняющего свои функции и задачи в новой ситуации, связанной со стратегической целью устойчивого развития Вьеткомбанка».

Источник: https://daibieunhandan.vn/dai-dien-tin-cay-cua-nguoi-lao-dong-post409446.html