11월 20일, 광남성 인민위원회 사무실은 레반중 광남성 인민위원회 위원장이 제10기 광남성 인민위원회 제28차 회의(2024년 말 정기회의)에서 제출할 내용 목록을 등록하는 공식 공문에 서명했다고 발표했습니다.

해당 문서에 따르면, 광남성 인민위원회가 제28차 회의에서 성 인민위원회에 제출한 내용은 36개 범주로 구성되어 있습니다. 광남성 인민위원회는 2025~2026년 동안 산간지방에서 근무하는 교사와 공무원에 대한 지원 정책을 결정하는 결의안을 발행하는 것을 성 인민위원회에 검토해 달라고 요청하는 프로젝트를 제출했습니다.

광남성 인민위원회는 교육계 종사자들과 특히 현재 지방 산간 지역에서 근무하는 교사들이 여전히 수가 부족하고 질도 낮다고 밝혔습니다.

국가의 정책과 제도는 공무원을 장기적으로 유치하고 유지하기에 충분히 강력하지 않으며, 산간지역에 입학 등록하는 학생들을 유치하는 것도 어렵습니다.

2019년부터 현재까지의 통계에 따르면, 광남성 산간지방 공무원의 채용시험 합격률은 평균 50%에 불과합니다.

2019년 이래로 530명 이상의 교육 공무원이 광남성의 산간 지방에서 다른 지역으로 전근되었습니다. 또한 산간지방 학교에서 근무하는 공무원 90명 이상이 사임했습니다.

위와 같은 상황을 바탕으로, 광남성 인민위원회는 위에 언급한 바와 같이 결의안을 심의하고 발행하기 위해 광남성 인민위원회에 제출하는 프로젝트를 개발했습니다.

결의안 초안에 따르면, 광남성은 교사들이 직장에 들어갈 때 초기 지원을 제공하고, 매달 생활비를 지원할 계획입니다. 결의안 초안에 포함된 산악 지방에는 박트라미, 남트라미, 동장, 남성, 타이장, 푸옥썬이 포함됩니다.

3지역 또는 특히 어려운 마을의 공동체에서 처음으로 일하는 공무원에 대한 구체적인 지원 수준은 1인당 1억 VND입니다. 2지역의 자치단체에서는 1인당 7,500만 VND입니다. 1지역의 자치단체에서는 1인당 5,000만 VND입니다.

또한, 광남성은 3구역 또는 매우 불우한 마을의 공동체에서 근무하는 공무원에게 매달 180만 VND/인/월의 생활 지원을 제공할 계획입니다. 2지역의 자치단체에서 근무하는 공무원의 경우 1인당 월 150만 VND 1지역의 자치단체에서 근무하는 공무원의 경우 1인당 월 120만 VND.