참석 동지들은 다음과 같습니다: Pham Van Hau, 도당위원회 상임 부서기, 도인민위원회 위원장; 람동(Lam Dong), 도당위원회 위원, 도당위원회 조직위원회 위원장; 루 쉬안 하이, 성 기관 및 기업당 위원회 서기; 지구 및 시당 위원회 상임위원회; 도내 관련 부서, 지부의 대표자, 노동조합 대표, 경제 단위 대표자.

지금까지 전 도에는 KTTN 단위의 기층당 조직이 24개 있으며, 337명의 당원이 활동에 참여하고 있습니다. 4년 동안(2019-2023) KTTN 단위의 TCĐ는 26명의 새로운 회원을 받아들였습니다. 새로 설립된 3개 노동조합과 7개 청년 노동조합 조직 60개의 새로운 노동조합 조직을 설립하고, 생산 및 사업 부문에서 7,402명의 새로운 노동조합원을 양성하고 늘렸으며, 1,500명에 달하는 뛰어난 노동조합원을 소개하여 자원을 만들고, 훈련시키고, 당에 가입시키는 것을 고려했습니다.

이번 회의에서는 각 지역별 KTTN 단위에서 사용하는 기본 조직을 직할구 및 시당위원회로 이관하는 문제에 대해 논의하고 의견을 제시했다. 경제 단위 내 노동조합 및 조직을 설립하기 위한 선전 및 동원 활동의 한계, 어려움 및 해결책을 공유합니다. 동시에 당위원회가 새로운 단위를 개발하는 데 있어서 역할을 촉진하고, 노동조합과 지역 경제 단위의 노동조합 설립을 촉진하는 해결책을 제안합니다.

성 당위원회 상임 부서기이자 성 인민위원회 위원장인 팜 반 하우 동지가 회의에서 연설했습니다.

회의에서 도당위원회 상임부서기는 경제, 사회 단위의 모든 당위원회가 당을 발전시키고 노동조합을 설립하기 위한 노력을 하도록 지구, 시 당위원회와 도 기관 및 기업 당위원회가 지도하고 지휘하는 것을 칭찬하고 높이 평가했습니다. 이를 통해 많은 기업체 내 노조와 조직들이 자신들의 역할과 입장을 보여주었습니다. 기업의 안정과 발전을 위해 적극적으로 기여합니다. 앞으로의 과제에 대하여, 도당위원회 상임부서기는 각 구, 시 당위원회와 도 국가기업연합 당위원회가 현실에 맞춰 전면적이고 동시적으로 지도, 지도 및 관리 방법을 적극적으로 혁신하고, 당 건설의 과제를 성공적으로 완수하며, 더욱 깨끗하고 강력한 정치 제도를 건설할 것을 요청했습니다. 현재 도기관 및 기업소 당위원회 산하의 지구 및 시에 본부를 둔 KTTN 단위의 당 조직 일부를 지구 및 시 당위원회로 이전하는 것에 대한 의견에 대하여, 동지께서는 도당위원회 조직위원회가 주재하고 관련 기관 및 단위와 협조하여 전면적인 조사를 실시하고, KTTN 단위 내 지부 및 당위원회와 지역 간의 운영, 기능, 역할 및 업무 관계 상황을 파악하여 도당위원회 상무위원회에 적절한 이전을 지시하고 중앙집행위원회(제13기)의 2022년 6월 16일자 결의 제21-NQ/TW호의 정신에 따라 정치 임무를 효과적으로 수행할 수 있도록 계획을 수립하도록 지시하셨습니다.

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