លើកទឹកចិត្តកម្មាភិបាលឱ្យចូលនិវត្តន៍ទាន់ពេល ដើម្បីសម្រួលដល់ការរៀបចំ។

ប្រធាន​នាយកដ្ឋាន​ឃោសនា​នៃ​គណៈកម្មាធិការ​បក្ស​ខេត្ត Dao Xuan Yen

ថ្លែងមតិក្នុងសន្និសីទ ប្រធាននាយកដ្ឋានឃោសនានៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Dao Xuan Yen បានឯកភាពលើខ្លឹមសារនៃរបាយការណ៍ដែលបានបង្ហាញក្នុងសន្និសីទ ហើយទន្ទឹមនឹងនោះបានស្នើថា ក្នុងមេរៀនទាំងបួនដែលបានលើកឡើងក្នុងសេចក្តីព្រាងរបាយការណ៍នេះ ចាំបាច់ត្រូវបន្ថែមមេរៀនស្តីពីការរៀបចំកម្មាភិបាលដែលត្រូវតែមានភាពយុត្តិធម៌ និងគោលដៅពិតប្រាកដ ដោយផ្អែកលើការវាយតម្លៃត្រឹមត្រូវនៃសមត្ថភាព និងកម្លាំងតាមលំដាប់លំដោយ ចាត់តាំង និងភារកិច្ច។ មនុស្សត្រឹមត្រូវ ការងារត្រឹមត្រូវសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍រួមនៃមូលដ្ឋាននីមួយៗ។

អនុវត្តតាមការណែនាំរបស់គណៈកម្មាធិការដឹកនាំអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ១៨ មន្ទីរឃោសនាការខេត្តបន្តដឹកនាំអង្គភាពសារព័ត៌មាន ជំរុញការងារឃោសនា បំពេញការងារប្រកបដោយឧត្តមគតិ ជូនកម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស ស្ថាប័ន និងអង្គភាពនានា ជឿជាក់លើគោលនយោបាយសំខាន់ៗរបស់បក្ស។ យោងតាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ១៨ នាយកដ្ឋានឃោសនារបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត បានរួមបញ្ចូលគ្នាជាមួយមន្ទីរចលនាមហាជនរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត។ នាយកដ្ឋានក៏បានជូនដំណឹងយ៉ាងហ្មត់ចត់ដល់បុគ្គលិករបស់ទីភ្នាក់ងារឱ្យមានអារម្មណ៍ថាមានសុវត្ថិភាពក្នុងការងាររបស់ពួកគេ ហើយទន្ទឹមនឹងនោះបានលើកទឹកចិត្តបុគ្គលិកឱ្យចូលនិវត្តន៍ឱ្យបានឆាប់ ដើម្បីសម្រួលដល់ការរៀបចំ។

_____________________________________

លើកកម្ពស់តួនាទីរបស់អ្នកដឹកនាំក្នុងការរៀបចំឧបករណ៍

លេខាគណៈកម្មាធិការបក្សទីក្រុង ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុង Thanh Hoa លោក Le Anh Xuan ។

អញ្ជើញថ្លែងមតិក្នុងសន្និសីទ លេខាគណៈកម្មាធិការបក្សទីក្រុង ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុង Thanh Hoa លោក Le Anh Xuan បានមានប្រសាសន៍ថា៖ ការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨ ទីក្រុង Thanh Hoa អនុវត្តភារកិច្ចចំនួនពីរក្នុងពេលដំណាលគ្នា នោះគឺការបញ្ចូលស្រុក Dong Son ទៅជាទីក្រុង Thanh Hoa និងបញ្ចូលបុគ្គលិក ...

គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សទីក្រុង Thanh Hoa បានកំណត់យ៉ាងច្បាស់ថា នេះជាបដិវត្តន៍ ដូច្នេះហើយបានផ្សព្វផ្សាយយ៉ាងសកម្ម និងទូលំទូលាយដល់កម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស និងប្រជាជនយល់ច្បាស់ថា ការរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយគឺដើម្បីផលប្រយោជន៍អភិវឌ្ឍន៍ទីក្រុង ខេត្ត និងប្រទេស។ ក្នុងដំណើរការអនុវត្ត គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សទីក្រុង Thanh Hoa បានបំពេញការងារមនោគមវិជ្ជាជូនកម្មាភិបាលដែលទទួលបន្ទុករៀបចំឡើងវិញ ដើម្បីយល់ច្បាស់ និងកំណត់ “ការលះបង់” ដើម្បីផលប្រយោជន៍ផ្ទាល់ខ្លួន ដើម្បីបំពេញភារកិច្ចដែលបានប្រគល់ជូន។ ដូច្នេះហើយ ក្នុងដំណើរការអនុវត្ត នៅទីក្រុង Thanh Hoa មានសមមិត្តមួយរូប ដែលកាន់តំណែងជាប្រធាននាយកដ្ឋាន ដែលបានដាក់ពាក្យសុំដំឡើងឋានៈជាអនុប្រធាននាយកដ្ឋាន។

តាមរយៈការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨ ទីក្រុង Thanh Hoa បានទាញមេរៀនមួយចំនួនដូចជា៖ ពេលរៀបចំការអនុវត្តត្រូវអនុវត្តយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវបទប្បញ្ញត្តិរបស់បក្ស ច្បាប់រដ្ឋ និងទិសដៅផ្ទាល់ និងទៀងទាត់របស់គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍បក្សខេត្ត និងគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍បក្សខេត្ត។ ការអនុវត្តចាំបាច់ត្រូវមានទំនាក់ទំនងជាមួយការផ្សព្វផ្សាយ និងការផ្សព្វផ្សាយព័ត៌មាន ការផ្សព្វផ្សាយ និងការងារតម្រង់ទិស។ ទន្ទឹមនឹងនោះ គណៈកម្មាធិការបក្ស និងថ្នាក់ដឹកនាំគណៈកម្មាធិការបក្សត្រូវតែបើកចំហ តម្លាភាព និងមានការប្តេជ្ញាចិត្តយ៉ាងពិតប្រាកដក្នុងការរៀបចំបុគ្គលិក។ ការអនុវត្តត្រូវតែប្រគល់ភារកិច្ចជាក់លាក់ដល់អ្នកដឹកនាំដើម្បីសម្រេចបាននូវប្រសិទ្ធភាពការងារ និងមានផលិតផលជាក់លាក់។

___________

ចាំបាច់ត្រូវមានការតាំងចិត្តខ្ពស់ ដំណើរការដោយប្រុងប្រយ័ត្ន ហ្មត់ចត់ វត្ថុបំណង វិទ្យាសាស្រ្ត

ប្រធាននាយកដ្ឋានវប្បធម៌ កីឡា និងទេសចរណ៍ លោក Pham Nguyen Hong។

នវានុវត្តន៍ និងការរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយឆ្ពោះទៅរកការសម្រួល ប្រតិបត្តិការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព ពាក់ព័ន្ធនឹងការរៀបចំឡើងវិញនូវក្រុមកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនាពេលថ្មីៗនេះ តែងតែត្រូវបានមន្ទីរវប្បធម៌ កីឡា និងទេសចរណ៍អនុវត្តយ៉ាងយកចិត្តទុកដាក់ អនុវត្តតាមភារកិច្ចនយោបាយ និងតម្រូវការរបស់បក្សក្នុងសម័យកាលថ្មី និងសម្រេចបានលទ្ធផលជាវិជ្ជមាន។

ទន្ទឹមនឹងលទ្ធផលដែលសម្រេចបាន តាមរយៈការអនុវត្តជាក់ស្តែងនៃដំណោះស្រាយ ការងាររៀបចំឡើងវិញនូវគ្រឿងបរិក្ខាររបស់មន្ទីរ ការិយាល័យ និងអង្គភាពនានានៃមន្ទីរវប្បធម៌ កីឡា និងទេសចរណ៍ ក៏ជួបប្រទះនូវការលំបាក និងបញ្ហាប្រឈមជាច្រើនផងដែរ ព្រោះនេះជាបញ្ហាស្មុគស្មាញ និងរសើបទាក់ទងផ្ទាល់ជាមួយប្រជាពលរដ្ឋ បុគ្គលិក មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករក្នុងវិស័យឧស្សាហកម្មទាំងមូលតាំងពីខេត្តរហូតដល់ថ្នាក់មូលដ្ឋាន។

ដើម្បីសម្រេចបានលទ្ធផលបន្ទាប់ពីរយៈពេល 7 ឆ្នាំនៃការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 18 មន្ទីរវប្បធម៌ កីឡា និងទេសចរណ៍បានផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់អនុវត្តដំណោះស្រាយដូចខាងក្រោម៖ យកចិត្តទុកដាក់លើការងារឃោសនា ស្វែងយល់ឱ្យបានហ្មត់ចត់នូវគោលនយោបាយ និងដំណោះស្រាយរបស់បក្សស្តីពីការច្នៃប្រឌិត រៀបចំបរិក្ខារឡើងវិញ សម្រួលប្រាក់បៀវត្សរ៍ រៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធក្រុមកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ។ ផ្តោតលើការអនុវត្តសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍របស់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ។

អនុវត្តយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវគោលការណ៍នៃការដឹកនាំបង្រួបបង្រួមដោយផ្ទាល់ និងទូលំទូលាយរបស់បក្សនៃការងារបុគ្គលិក និងការគ្រប់គ្រងកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈក្នុងប្រព័ន្ធនយោបាយ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ លើកកម្ពស់លទ្ធិប្រជាធិបតេយ្យ និងលើកកំពស់ការទទួលខុសត្រូវរបស់មេដឹកនាំ; កំណត់យ៉ាងច្បាស់ថាការអនុវត្តនវានុវត្តន៍ និងការរៀបចំឧបករណ៍ និងបុគ្គលិកឡើងវិញគឺជាកិច្ចការសំខាន់ ស្មុគស្មាញ និងរសើប ដូច្នេះវាទាមទារការប្តេជ្ញាចិត្តខ្ពស់ និងការប្រុងប្រយ័ត្ន ហ្មត់ចត់ គោលបំណង និងការអនុវត្តបែបវិទ្យាសាស្ត្រ។ ផ្តោតលើការសង្ខេបការអនុវត្តជាជំហាន ៗ យ៉ាងជិតស្និទ្ធ។ សម្រាប់បញ្ហាច្បាស់លាស់ និងជាក់លាក់ យើងត្រូវសម្រេចចិត្ត និងបន្ទាន់ក្នុងការអនុវត្តវា។

នៅពេលបញ្ចូលគ្នានូវនាយកដ្ឋាន ការបែងចែក និងអង្គភាព ចាំបាច់ត្រូវសិក្សាឱ្យបានហ្មត់ចត់អំពីពេលវេលា និងនៅពេលដែលលក្ខខណ្ឌត្រូវបានបំពេញ បន្ទាប់មកបញ្ចូលគ្នា។ រួមទាំងការយកទៅក្នុងគណនីលក្ខខណ្ឌឧស្សាហកម្ម (ភូមិសាស្ត្រ ទីតាំងការិយាល័យ); ឆន្ទៈរបស់មេដឹកនាំ; សមត្ថភាពបុគ្គលិក

អនុវត្តគម្រោងការងារឱ្យបានល្អ; រួមបញ្ចូលគ្នានូវកំណែទម្រង់ស្ថាប័នជាមួយនឹងការសម្រួល និងរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញរបស់បុគ្គលិក មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ។ លើកទឹកចិត្ត និងលើកទឹកចិត្តដល់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ ដែលមិនបំពេញតាមស្តង់ដារ និងលក្ខខណ្ឌក្នុងផ្នែកជំនាញ វិជ្ជាជីវៈ សុខភាព និងសមត្ថភាពចូលនិវត្តន៍មុនកាលកំណត់ បង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការរស់ឡើងវិញរបស់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ។ លើកទឹកចិត្ត និងផ្តល់រង្វាន់ទាន់ពេលវេលាដល់គណៈកម្មាធិការបក្ស មន្ទីរ អង្គភាព និងសមាជិកបក្ស ដែលធ្វើបានល្អ និងមានប្រសិទ្ធភាព...

_____________

តាំងចិត្ត បន្ទាន់ ម៉ឺងម៉ាត់ ក្នុងការណែនាំ ពង្រាយ និងរៀបចំការអនុវត្ត

លេខាគណៈកម្មាធិការបក្សទីក្រុង ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុង Nghi Son លោក Trinh Xuan Phu ។

បន្ទាប់ពីរយៈពេល 7 ឆ្នាំនៃការអនុវត្តដំណោះស្រាយលេខ 18 នៅទីក្រុង Nghi Son បើទោះបីជាចំនួនអង្គភាពរៀបចំនិងរៀបចំឡើងវិញមានមិនច្រើនក៏ដោយ ប៉ុន្តែលទ្ធផលដំបូងបង្ហាញថា ការរៀបចំនិងការរៀបចំឡើងវិញបានធ្វើឱ្យឧបករណ៍កាន់តែមានភាពរលូន និងសមហេតុផល កាត់បន្ថយចំនួនបង្គោល សម្រួលប្រាក់បៀវត្សរ៍ កាត់បន្ថយចំណាយប្រតិបត្តិការ និងលើកកម្ពស់គុណភាពនៃសេវាកម្មពីប្រជាជន និងអាជីវកម្ម។

ការបន្តអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៨-NQ/TW របស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្សលើកទី១២ ក្នុងរយៈពេលខាងមុខ ត្រូវបានកំណត់ថាជាបដិវត្តន៍ក្នុងការអនុវត្តការរៀបចំ និងរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយឱ្យដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រកបដោយស្មារតីម៉ឺងម៉ាត់ ស៊ីសង្វាក់គ្នា និងយ៉ាងខ្លាំងពីមជ្ឈិមដល់ថ្នាក់មូលដ្ឋាន។ ប្រព័ន្ធនយោបាយទាំងមូលចាប់ផ្តើមអនុវត្តភ្លាមៗ ដោយផ្នត់គំនិត "រត់ហើយតម្រង់ជួរគ្នា" "តែពិភាក្សាសកម្មភាពមិនដកថយ" "មជ្ឈិមមិនរង់ចាំថ្នាក់ខេត្ត ថ្នាក់ខេត្តមិនរង់ចាំថ្នាក់ស្រុក ថ្នាក់ស្រុកមិនរង់ចាំថ្នាក់មូលដ្ឋាន" "មជ្ឈិមធ្វើជាគំរូ ថ្នាក់មូលដ្ឋានឆ្លើយតប" ។ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណបក្សខេត្ត ក៏មានការប្ដេជ្ញាចិត្តខ្ពស់ បន្ទាន់ និងម៉ឺងម៉ាត់ក្នុងការដឹកនាំ ពង្រាយ និងរៀបចំការអនុវត្ត។

ការដឹកនាំ និងការប្តេជ្ញាចិត្តនយោបាយរបស់មជ្ឈិម និងខេត្តកំពុងរីករាលដាលយ៉ាងខ្លាំងដល់មូលដ្ឋាន បង្កើតការឯកភាព និងការប្តេជ្ញាចិត្តខ្ពស់នៃប្រព័ន្ធនយោបាយទាំងមូលពីខេត្តដល់មូលដ្ឋាន និងឯកភាព និងការជឿទុកចិត្តរបស់កម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស និងប្រជាជនក្នុងការអនុវត្តការរៀបចំ និងការរៀបចំអង្គភាពនៅតាមមូលដ្ឋាន ស្ថាប័ន និងអង្គភាព។

ក្នុងការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ១៨ ផ្តល់អនុសាសន៍ថា គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណៈកម្មាធិការគណបក្សខេត្ត ពិចារណាមិនបន្តអនុវត្តគំរូប្រធានគណៈកម្មាធិការចលនាមហាជន ស្របគ្នាជាមួយប្រធានគណៈកម្មាធិការរណសិរ្សមាតុភូមិថ្នាក់ស្រុក បន្ទាប់ពីការរួមបញ្ចូលគ្នារវាងគណៈកម្មាធិការចលនាមហាជនថ្នាក់ស្រុក និងគណៈកម្មាធិការឃោសនាការថ្នាក់ស្រុក ព្រោះប្រធានគណកម្មាធិការឃោសនាស្រុកជាប្រធានគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្សរួចហើយ។ ម៉្យាងវិញទៀត តួនាទី និងភារកិច្ចនយោបាយរបស់គណៈកម្មាធិការរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាមនៅថ្នាក់ស្រុកក្នុងប្រព័ន្ធនយោបាយគឺមានទំហំធំណាស់។ ប្រសិនបើប្រធានគណៈកម្មាធិការថ្មីបន្ទាប់ពីការច្របាច់បញ្ចូលគ្នាបន្តកាន់តំណែងជាប្រធានគណៈកម្មាធិការរណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាមក្នុងពេលដំណាលគ្នានោះ វានឹងមានការលំបាកខ្លាំងក្នុងការអនុវត្តភារកិច្ច។

រដ្ឋបាលថ្នាក់កណ្តាល និងខេត្តត្រូវចេញឱ្យបានឆាប់នូវបទប្បញ្ញត្តិ យន្តការ និងគោលនយោបាយដែលរឹងមាំ និងឧត្តមភាពគ្រប់គ្រាន់ ដើម្បីសម្រួលដល់ការឃោសនា និងការប្រមូលផ្តុំនៃការរៀបចំ និងការសម្រួលដល់បុគ្គលិក មន្ត្រីរាជការ និងនិយោជិតសាធារណៈ បន្ទាប់ពីការរៀបចំអង្គភាព។