ព្រូដិនសល គ្រុប បន្តបោះជំហានថ្មីក្នុងការអនុវត្តយុទ្ធសាស្ត្ររបស់ខ្លួន ដោយមានទំនុកចិត្តក្នុងការសម្រេចបាននូវគោលដៅហិរញ្ញវត្ថុរបស់ខ្លួននៅឆ្នាំ 2027 - រូបថត៖ PRU

ផ្តោតលើការអភិវឌ្ឍន៍អាជីវកម្មប្រកបដោយគុណភាព

ព្រូដិនសល ភីអិលស៊ី (លេខកូដ 2378 - ផ្សារហ៊ុនហុងកុង លេខកូដ PRU - ផ្សារហ៊ុនឡុងដ៍) ទើបតែបានប្រកាសរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុប្រចាំឆ្នាំ 2024 របស់ខ្លួន ជាមួយនឹងលទ្ធផលគួរឱ្យកត់សម្គាល់ជាច្រើន។

ដូច្នោះហើយ កាលពីឆ្នាំមុន ក្រុមនេះបានកត់ត្រាប្រាក់ចំណេញពីសកម្មភាពរុករករ៉ែថ្មីឈានដល់ 3,078 លានដុល្លារអាមេរិក (+11%) ។

វាអាចត្រូវបានគេមើលឃើញថានៅពេលដែលរួមបញ្ចូលផលប៉ះពាល់នៃអត្រាការប្រាក់និងការប្រែប្រួលសេដ្ឋកិច្ចផ្សេងទៀតប្រាក់ចំណេញអាជីវកម្មថ្មីជាទូទៅមានស្ថេរភាព។ ទន្ទឹមនឹងនេះ ប្រាក់ចំណេញពីសកម្មភាពកេងប្រវ័ញ្ចថ្មីក៏កើនឡើង 11% យោងតាមស្តង់ដារ TEV (តម្លៃសហគ្រាសសរុប)។

អតិរេកប្រតិបត្តិការដែលកើតចេញពីកិច្ចសន្យាធានារ៉ាប់រងសកម្ម និងសកម្មភាពគ្រប់គ្រងទ្រព្យសម្បត្តិដែលមានស្រាប់គឺ 2,642 លានដុល្លារកាលពីឆ្នាំមុន។ ប្រាក់ចំណេញប្រតិបត្តិការដែលបានកែតម្រូវមុនពេលបង់ពន្ធឈានដល់ 3,129 លានដុល្លារអាមេរិក (+10%) ។ ប្រាក់​ចំណេញ​ប្រតិបត្តិការ​ដែល​បាន​កែសម្រួល​បន្ទាប់​ពី​បង់​ពន្ធ​បាន​ដល់ 2,582 លាន​ដុល្លារ (+7%)។

ប្រាក់ចំណូលក្នុងមួយហ៊ុនផ្អែកលើប្រាក់ចំណេញប្រតិបត្តិការដែលបានកែសម្រួលគឺ 89.7 សេនក្នុងមួយហ៊ុន ដែលតំណាងឱ្យការកើនឡើង 8 ភាគរយលើមូលដ្ឋានជាប់លាប់ពីមួយឆ្នាំទៅមួយឆ្នាំ មុនពេលកែតម្រូវការប្រាក់ដែលមិនគ្រប់គ្រងនៅក្នុងអាជីវកម្មធានារ៉ាប់រងអាយុជីវិតទូទៅនៅក្នុងប្រទេសម៉ាឡេស៊ី។

គិតត្រឹមដំណាច់ឆ្នាំកន្លងទៅ EEV របស់ក្រុមហ៊ុនព្រូដិនសល (តម្លៃសហគ្រាសជាក់ស្តែងផ្អែកលើកិច្ចសន្យាធានារ៉ាប់រងសកម្ម និងទ្រព្យសម្បត្តិជាកម្មសិទ្ធិ) មានចំនួន 44.2 ពាន់លានដុល្លារ ស្មើនឹង 1,664 សេនក្នុងមួយហ៊ុន។

ក្រុមនេះមានទីតាំងដើមទុនដ៏រឹងមាំជាមួយនឹងសមាមាត្រលំហូរសាច់ប្រាក់ដោយឥតគិតថ្លៃ 234% ។

អតិរេករបស់ម្ចាស់ភាគហ៊ុនក្រោមក្របខណ្ឌ GWS (ការត្រួតពិនិត្យក្រុមសកល) បើប្រៀបធៀបទៅនឹង GPCR (តម្រូវការដើមទុននៃបទប្បញ្ញត្តិក្រុម) គឺ 15.9 ពាន់លានដុល្លារអាមេរិក ដែលស្មើនឹងសមាមាត្រដំណោះស្រាយនៃ 280% ។

ក្រុមហ៊ុនព្រូដិនសលបាននិយាយថាខ្លួនបានបញ្ចប់ការទិញភាគហ៊ុនដែលមានតម្លៃ 1,045 លានដុល្លារ (123 លានហ៊ុន) គិតត្រឹមថ្ងៃទី 14 ខែមីនា ក្រោមកម្មវិធី 2 ពាន់លានដុល្លារដែលបានប្រកាសក្នុងខែមិថុនា ឆ្នាំ 2024 ។ កម្មវិធីនេះត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងបញ្ចប់នៅចុងឆ្នាំ 2025 ជាជាងការណែនាំដើមនៃពាក់កណ្តាលឆ្នាំ 2026 ។

ភាគលាភសរុបរបស់ក្រុមសម្រាប់ឆ្នាំគឺ 23.13 សេនក្នុងមួយហ៊ុន (+13%) ភាគលាភបណ្តោះអាសន្នទីពីររបស់ខ្លួនសម្រាប់ឆ្នាំគឺ 16.29 សេនក្នុងមួយហ៊ុន។ ប្រាក់ចំណេញសរុបរបស់ម្ចាស់ហ៊ុនសម្រាប់ឆ្នាំសារពើពន្ធគឺ $1.4 ពាន់លានដុល្លារ រួមទាំងការទិញភាគហ៊ុនត្រឡប់មកវិញ។

ការយកឈ្នះលើជំហានថ្មីៗជាច្រើន។

លោក Anil Wadhwani នាយកប្រតិបត្តិនៃក្រុមហ៊ុនព្រូដិនសល គ្រុប បានចែករំលែកថា នៅឆ្នាំ 2024 ក្រុមនេះបានរីកចម្រើនក្នុងការអនុវត្តយុទ្ធសាស្រ្តរបស់ខ្លួន ដើម្បីបង្កើនសមត្ថភាពប្រតិបត្តិការ និងកំណើន។ ដំណើរការហិរញ្ញវត្ថុគឺស្របតាមយុទ្ធសាស្ត្រ ដោយទទួលបានប្រាក់ចំណេញពីអាជីវកម្មថ្មី 11% និងអតិរេកប្រតិបត្តិការឥតគិតថ្លៃដែលបង្កើតបាន 2,642 លានដុល្លារ។

Anil Wadhani បានសង្កត់ធ្ងន់ថា "យើងមានទីតាំងល្អក្នុងការទាញយកប្រយោជន៍ពីឱកាសរីកចម្រើននេះ។ ការផ្តោតរបស់យើងគឺលើការអភិវឌ្ឍអាជីវកម្មថ្មីប្រកបដោយគុណភាព ខណៈពេលដែលការគ្រប់គ្រងប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនូវផលប័ត្រកិច្ចសន្យាដែលមានស្រាប់របស់យើង និងការកែលម្អរង្វាស់ប្រតិបត្តិការរបស់យើងដោយបង្កើនប្រសិទ្ធភាពប្រតិបត្តិការ និងការបំពេញតម្រូវការអតិថិជនកាន់តែប្រសើរឡើង" Anil Wadhani បានសង្កត់ធ្ងន់។

ក្នុងរយៈពេលមួយឆ្នាំកន្លងមក ក្រុមនេះក៏បានកត់ត្រានូវជំហានថ្មីៗជាច្រើនជាមួយនឹងការកើនឡើងនៃអត្រាតម្លៃដែលប្រមូលបានពីកិច្ចសន្យាថ្មី និងការកើនឡើងនៃចំនួនអ្នកប្រឹក្សាសកម្មនៅក្នុងឆមាសទីពីរនៃឆ្នាំនេះ។

រួមជាមួយនឹងការកែលម្អប្រសិទ្ធភាព ដូចជាការគ្រប់គ្រងការទាមទារការថែទាំសុខភាពដែលប្រសើរឡើង។ កែលម្អអត្រារក្សាកិច្ចសន្យា និងធ្វើទំនើបកម្មហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធព័ត៌មានវិទ្យា ដើម្បីជំរុញសេដ្ឋកិច្ចនៃទំហំ។

ផ្អែកលើរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុពេញលេញ ក្រុមហ៊ុនព្រូដិនសលគ្រុបបានផ្តោតលើការអភិវឌ្ឍន៍បណ្តាញភ្នាក់ងាររបស់ខ្លួនដោយផ្តល់អាទិភាពដល់គុណភាពជ្រើសរើសបុគ្គលិក ការកែលម្អអត្រាសកម្មភាព និងផលិតភាពរបស់អ្នកប្រឹក្សានៅគ្រប់ទីផ្សារ។

តាមរយៈការពង្រីកកម្មវិធីអភិវឌ្ឍន៍អាជីព PRUVenture ភាពជាដៃគូជាមួយ MDRT.org ដើម្បីបង្កើនការបណ្តុះបណ្តាល និងការអភិវឌ្ឍន៍ភ្នាក់ងារ និងបន្តវិនិយោគនៅក្នុង PRUForce ដែលជាវេទិកាឌីជីថលដែលឧទ្ទិសដល់ទីប្រឹក្សា ដើម្បីបង្កើនផលិតភាពភ្នាក់ងារ និងប្រសិទ្ធភាពប្រតិបត្តិការ។

ជាលទ្ធផលនៅក្នុងឆមាសទីពីរនៃឆ្នាំមុនមានទីប្រឹក្សាចំនួន 67,000 ដែលកំពុងរក្សាប្រតិបត្តិការ (នៅក្នុងឆមាសទីមួយនៃឆ្នាំវាគឺ 63,000) ។ សន្ទុះកំណើនប្រាក់ចំណេញអាជីវកម្មថ្មីនៅក្នុងបណ្តាញអ្នកចែកបៀមានភាពប្រសើរឡើងនៅក្នុងឆមាសទីពីរនៃឆ្នាំនេះ (+4%)។ សរុបមក ប្រាក់ចំណូលអាជីវកម្មថ្មីសម្រាប់អ្នកប្រឹក្សាសកម្មបានកើនឡើង 5% ។

នៅក្នុងបណ្តាញ bancassurance ប្រាក់ចំណេញពីការកេងប្រវ័ញ្ចថ្មីបានកើនឡើង 31% ។ រឹមប្រាក់ចំណេញអាជីវកម្មថ្មីបានប្រសើរឡើង មុនពេលគិតគូរពីផលប៉ះពាល់នៃអត្រាការប្រាក់ និងការប្រែប្រួលសេដ្ឋកិច្ចផ្សេងទៀត។

ជំរុញដោយការរួមចំណែកកាន់តែខ្ពស់ចំពោះបុព្វលាភរ៉ាប់រងប្រចាំឆ្នាំដែលបានសរសេរ (APE) ពីផលិតផលសុខភាព និងការការពារ ដែលមានចំនួន 8% នៃបណ្តាញធានារ៉ាប់រង bancassurance APE ។

ប្រភព៖ https://tuoitre.vn/tap-doan-prudential-cong-bo-bao-cao-thuong-nien-2024-dat-trong-tam-kinh-doanh-chat-luong-20250331154356009.htm