2月26日、クアンニン省党委員会は、勇気を持って考え、勇気を持って行動し、勇気を持って突破し、勇気を持って共通の利益のために責任を負う、活力があり革新的で創造的な幹部の奨励と保護を促進することに関する公式文書第2545-CV/TU号を発行した。

したがって、紅河デルタの成長の原動力の一つとしての地位を固め、国全体の成長目標に重要な貢献を果たしながら、省党執行委員会は、2025年の省の経済成長目標を14％以上（旧目標比2％増）に調整し、新期（2025～2030年）に二桁成長率を維持するための基盤を築き、国全体とともに新たな時代、国民成長の時代にしっかりと踏み出すという方針に同意した。この非常に高い目標を達成するには、すべてのリソースを解放し、開発のあらゆる潜在力と強みを活用するとともに、中央政府の要件に従って組織機構を継続的に調整し、合理化するための決意と抜本的な解決策が必要です。

この要請に応えて、省党常務委員会は、各級、各部門、各レベルの指導者と管理者に次のことを要求します。省全体の党委員会、機関、単位、地方、幹部、公務員、公務員、労働者、特に指導者の意識を高め、責任を強化し、全党の高い団結を築き、共通の利益のために敢えて考え、敢えて実行し、敢えて突破口を開く活力と創造性のある幹部を奨励し、保護するという方針について社会の合意を形成します。スタッフの責任感、貢献意欲、革新精神、誠心誠意人々へ奉仕する精神を奨励し、強く喚起します。

割り当てられた職務と任務を遂行する過程で、実践の切実な要求と需要に基づき、幹部が革新的で創造的な思考を持ち、仕事のやり方を突破し、メカニズムと政策のボトルネックと障害を取り除き、解決し、規定されていない問題、または規定されているが実践に適さない問題に焦点を当て、または問題が複雑な具体的な問題を、利己的または否定的な目的ではなく、資源をクリアする精神で処理し、実用的な価値と効率をもたらし、大きな変化を生み出し、共同の発展に積極的に貢献するよう奨励します。

メカニズムや政策の欠陥を定期的に検討し、解決策を提案する。同時に、党の規則と国の法律の新しい内容の適時実施と具体化を指導し、メカニズムと政策の障害と隘路が適時かつ確実に除去され、解決されることを確保する。

実情、適合性、能力、強みを的確に把握するため、管轄機関および部署の業務規程、任務遂行手順、任務遂行組織などを継続的に見直し、補充する。行政改革を強化し、不要な行政手続きを見直し削減し、公務、行動規範、公共倫理を改革するとともに、規定や職務の要求に応じて、役人、公務員、公務員の人事異動や人事異動を行う。

同時に、画期的かつ効果的なアプローチを講じたグループや個人を速やかに表彰し、報奨を与えます。メカニズムと政策におけるボトルネックと障害を取り除き、解決する。 2021年9月22日付政治局結論第14-KL/TW号に従い、共通の利益のために活力と創造性のある幹部を奨励し、保護する。 「人を選ぶ」の精神に基づき、革新的な発想、突破力、創造的なやり方、大胆な発想、大胆な実行、高効率の具体的な製品を持つ幹部の配置、活用、計画、訓練、育成、ローテーション、動員、任命を優先する。幹部と党員が学び、資質を高め、能力と強みを発掘し、大胆に革新と創意を提案できるよう配慮し、奨励し、好ましい環境を作ります。責任を回避し、責任を回避し、責任を恐れ、停滞し、新たに発生する問題に対して消極的な態度をとる幹部については、責任を再検討し、明確にし、他の任務を割り当てる。

同志、省党委員会常務委員、省党執行委員は、担当分野、担当地域、担当単位、担当任務に基づき、末端情勢の把握を強化し、党の方針、政策と国家の法律の徹底を指導、検査、監督、促す。施設の困難、障害、提案、勧告を把握し、排除することに留意する。模範を示す役割と責任を促進し、連帯の中心となり、献身、革新的な思考、大胆に考え、大胆に発言し、ボトルネックや障害を排除して割り当てられたタスクを正常に完了する大胆な行動を促進し、機関とユニットに広がりを生み出します。省党委員会の検査委員会が実施状況を監視します。共通の利益のために活動的で創造的な幹部を奨励し保護するという政策に関する中央の規則と省党常務委員会の指示の実施に対する定期的な監督を強化する。違反行為を行った党組織と党員に対し、適時に検査、審査し、責任を処理する。