12月17日午後、政府運営委員会委員長のファム・ミン・チン首相は、決議第18-NQ/TW号「政治システムを継続的に革新し、再編し、合理化し、効果的かつ効率的に運営するためのいくつかの問題」の実施状況を総括する運営委員会の第4回会議を主催した。

また、政治局員、党中央委員会メンバー、副首相、大臣、省庁レベルの機関の長、指導委員会メンバーも出席した。

会議では、運営委員会のメンバーが、統合後の省庁の名称問題、一部の機関および部の配置計画と組織モデルを含む、決議18の実施に関する政府党委員会の報告書を完成させるために引き続き意見を述べた。

特に、指導委員会は、政治体制の機構を合理化する過程で、幹部、公務員、公務員、労働者に対する政策や制度について多くの時間を議論し、意見を述べることに費やした。

会議の最後に、ファム・ミン・チン首相は、政権や政策の構築は、生活を安定させ、幹部、公務員、公務員、労働者の権利と正当な利益を保障するために、公正、人道性、調和、主体間の合理的な相関関係を確保しなければならないという原則を強調した。

体制と政策は一貫性があり、以前の政策を継承しつつ、現在の政策よりも優れている必要があります。

「単なる成長を追求するために進歩、社会正義、社会保障を犠牲にしない精神です。人々の生活はますます豊かで幸せになり、毎年前年よりも向上し、誰も取り残されることはありません」と首相は述べた。

首相は、国の状況と環境に応じて、組織の再編成と組織化の直後に仕事を辞めた人々に対するインセンティブ政策を継続的に改善していくと指摘した。

政策立案は、職員の合理化、再編、幹部、公務員、公務員の質の向上という目標と併せて、退職候補者の評価、審査、選定を行う機関、組織、部署の長の責任と結び付けられなければなりません。党組織と党員の指導能力と戦闘力を向上させる。

同時に、組織機構の配置は、能力、資質、健康、経験、熱意を備えた幹部、公務員、公務員の確保に配慮する必要があり、公共部門に有能な人材を引き付ける政策の実施と関連しています。

グエン・ホア・ビン常任副首相を運営委員会副委員長に任命し、引き続き報告書の作成と管轄当局への提出物を直接指揮する。首相はまた、理解しやすく、計算しやすく、記憶しやすく、実行しやすい政策を設計する必要性についても指摘した。同時に、この内容に関する思想活動、情報発信、宣伝活動も引き続きしっかり行っていきましょう。