26年の教育経験を持つフーソン幼稚園（タンホア省）のグエン・ラン・アン先生は、実際には幼稚園教諭の労働時間は1日最大12時間にも及ぶことがあると語った。 「夏は6時半、冬は6時45分に出勤しなければなりません。普段は5時半に帰宅しますが、親が子どもを迎えに行くのを忘れる日もあり、6時まで待たなければなりません。それだけでなく、自由時間には学用品を作ったり、競技会に参加したり、地域活動に参加したりもします…」とラン・アンさんは話しました。

ラン・アンさんによると、幼稚園の先生は、先生であると同時に母親でもあり、ダンスや歌、ゲームをしたり、時には子どもたちが時間通りに薬を飲むように看護師として行動したりと、多くの役割を担っているそうです。しかし、生徒が誤って友達に傷をつけたり、喧嘩をしたりすると、親たちが教室に来て弁償を要求したり、叱責したり、中には親たちから攻撃される先生もいます。

ラン・アンさんはこう打ち明けました。「50歳近くになると、もう活発な活動には向いていないと感じ、気質も落ち着き、内向的な生活を送っています。健康状態も衰え、喉の痛みや喉頭炎で息切れして帰宅する日も多く、はっきりと話すことができません。30年以上教師として働いていても、定年退職年齢に達していないため、保険証の受け取りを待たずに退職することができない人もいます。これは大きな不利です。」

ホアンマイ地区（ハノイ）の幼稚園教諭、レ・ゴック・ハさんは、親からのプレッシャーだけではなく、幼稚園で教えるということは、毎日、子どもたちの泣き声、嘔吐の臭い、吐き戻し、子どもたちの大量の排泄物への曝露など、プレッシャーに耐えなければならないということだ。さらに、子どもたちは病気になることが多いので、細菌やウイルスが大量に存在する環境で働かなければならないこともある。

ゴック・ハ氏は次のように語りました。「実際、子どもたちも保護者も、若くて活動的な先生から学びたいと思っています。子どもたちが年配の先生のクラスに配属されたのを見て、多くの保護者が若い先生のクラスへの転校を希望しています。私たちは心が痛み、傷つき、以前のような熱意を失ってしまいます。早期退職が実現すれば、年配の先生方の希望が叶うだけでなく、若い先生方が健康と専門知識という要件を満たし、教育というキャリアに貢献する機会にもなります。」

タントゥン幼稚園（ゲアン省タンチュオン郡）の園長であるグエン・ティ・トゥー・フオンさんは54歳で、若い頃を「子育て教師」として過ごしてきました。彼女はこう述べた。「現在の状況において、定年年齢の引き下げは非常に合理的かつ正しい提案です。これは私だけでなく、学校のすべての教師の願いでもあります。教師という職業が重労働で有害な職業として分類され、教師が早期退職できるようになることを願っています。」

タン・ニエン氏の質問に答えて、国会社会委員会元副委員長のブイ・シー・ロイ博士は、幼稚園教諭は子どもたちを教えるだけでなく、子どもたちの安全と健康も確保しなければならないと認めた。 「GVMNが視力障害、かすみ目、足の遅さなどの症状に苦しんでいる場合、彼らは重労働、有毒、または危険な職業に分類されるべきであり、当局は労働法で規定されている一般的な定年年齢と比較して、具体的には1～5歳定年年齢を短縮することを検討するよう求められるべきだ」とロイ氏は述べた。