LPBank bekræfter sin popularitet med prisen som den bedste arbejdsplads i Asien 2024.

Efter to grundige evalueringsrunder opfyldte LPBank de internationale standarder, der gælder for større HR-markeder i Asien, herunder: Kerneværdier (virksomhedskultur og miljøkultur); Medarbejderbidragsværdier; og Kollektive værdier (ånd/effektivitet/sammenhæng). Samtidig gennemførte HRAA dybdegående interviews med bankrepræsentanter for at vurdere HR-politikker, velfærdsprogrammer og virksomhedskultur. Med en score, der var betydeligt højere end markedsgennemsnittet, udmærkede LPBank sig og overgik mange stærke kandidater til at blive hædret som "Bedste Arbejdsplads i Asien 2024".

2024 markerer også det første år, hvor Loc Phat Vietnam Bank (LPBank) har deltaget i denne prestigefyldte pris. Ifølge arrangørerne gjorde LPBank et stærkt indtryk på dommerpanelet med sin styrke, der stammer fra dens højkvalificerede menneskelige ressourcer, fremragende politikker og fordele for at fastholde talenter samt en dynamisk virksomhedskultur, der passer til en stor bank.

"Denne pris tjener som motivation for LPBanks ledelse til fortsat at forbedre sine HR-politikker og skabe et arbejdsmiljø, der er medarbejderorienteret, professionelt og bæredygtigt," udtalte en bankrepræsentant.

Skabe et lykkeligt arbejdsmiljø.

Gennem mere end 16 års udvikling har LPBank konsekvent bekræftet sit omdømme og sin position som en af ​​de 14 vigtigste banker i Vietnam og rangeret blandt de 500 mest værdifulde banker globalt. Med missionen om at blive "banken for alle" udtalte Ho Nam Tien, administrerende direktør for LPBank: "LPBank anerkender, at mennesker er organisationens mest værdifulde aktiv. Derfor har vi altid en strategi, der fokuserer på at pleje, uddanne og udvikle menneskelige ressourcer for at skabe en stærk og højkvalificeret arbejdsstyrke, der gradvist fører LPBank til toppen af ​​rentabiliteten blandt store aktiebanker i Vietnam."

Et af højdepunkterne ved HR Asia Awards 2024 var LPBanks Human Resources Management-afdelings evne til at designe en klar strategisk køreplan for sine medarbejdere. Denne køreplan har formet den professionelle udvikling og forbedret medarbejderproduktiviteten i overensstemmelse med fælles mål, missioner og holdånd. Gennem denne strategi har LPBank implementeret adskillige aktiviteter for at forbedre medarbejderoplevelsen, såsom at skabe ESG-kompatible arbejdspladser, lige fra åbne områder og grønne områder til læsehjørner og bogdelingsarrangementer på tværs af systemet, samt at tilbyde faciliteter som kantiner, fitnesscentre og andre medarbejderfaciliteter. LPBank kan også prale af moderne kontorer med 6 stjernede standarder i de to største byer i landet: Hanoi og Ho Chi Minh City, sammen med attraktive kortsigtede og langsigtede kompensationspakker for at tiltrække og fastholde talenter.

LPBank er ikke kun den bank med flest stipendieprogrammer og skolebyggeriprojekter i Vietnam, men den sigter også mod at være den førende bank inden for virksomheders sociale ansvar (CSR) med en samlet værdi af sponsorater til sociale og samfundsmæssige aktiviteter på 3.500 milliarder VND gennem meningsfulde programmer som Tree Planting Day - For a Green Vietnam og andre velgørenhedsprogrammer.

Et centralt element, der bidrager til LPBanks ånd og kultur, kommer også fra dynamiske bevægelser, der fremmer kammeratskab blandt medarbejdere, og adskillige aktiviteter, der støtter LPBank og dens familier, såsom: LPBank - Run4change, konkurrencen "LPBanker - Green Workplace", Legend Spring Football Cup, emuleringsbevægelsen "I Love LPBank" og organiseringen af ​​​​børnenes dag og midt-efterårsfestivalen ...

Fru Nguyen Hong Nhung, direktør for Human Resources Management hos LPBank, udtalte: "At modtage titlen 'Bedste Arbejdsplads i Asien' er en stor ære for LPBank. Dette afspejler bestyrelsens, LPBanks ledelsesteams og alle medarbejdere i hele systemets engagement i at opbygge en avanceret og intelligent arbejdspladskultur. Vi er overbeviste om, at LPBank med løbende forbedringer af kompensationspolitikker vil være et sted, der bringer vækst og glæde til sine medarbejdere – en nøglefaktor i organisationens bæredygtige udvikling, der er værdig til vores fem kerneværdier: Integritet - Ansvarlighed - Enhed - Innovation og Kundecentrering."

I øjeblikket har LPBank over 12.000 ansatte fordelt på 63 provinser og byer med 566 filialer og transaktionskontorer. Udover prisen "Bedste arbejdsplads i Asien 2024" har LPBank løbende modtaget adskillige prestigefyldte titler og priser fra velrenommerede indenlandske og internationale organisationer, såsom: Fastest Core Banking Implementation Bank in Asia, Best Automation Technology Implementation Bank in Vietnam, Best Enterprise in Asia 2023, Sao Khue 2024, Top 10 Reputable Private Commercial Joint Stock Banks 2024…

Le Thanh