بفضل امتلاكها لأرض غنية بالإمكانيات، تمكنت كوانج نينه من خلق العديد من الظروف المواتية للشركات ورجال الأعمال لتطوير وتأكيد مكانتهم. على طريق التنمية، توجد الصعوبات دائمًا، ولكن بروح الابتكار والإبداع، حوّلت الشركات ورجال الأعمال في المحافظة الصعوبات إلى فرص للتطور وتأكيد مكانتهم وتقديم مساهمات إيجابية في التنمية الاجتماعية والاقتصادية للمحلية.

اغتنم الفرص وتغلب على الصعوبات

لتحقيق النجاح اليوم، كان المسار المهني للسيدة نجوين ثوي هونغ، مديرة شركة ها لونغ بيرل المساهمة، مليئًا بالصعوبات والتحديات. وبرغبة منها في خلق منتج سياحي فريد من نوعه لخليج ها لونج، باستخدام مواردها الخاصة، دعت السيدة هونغ خبراء يابانيين لدعم وتوجيه تقنيات زراعة اللؤلؤ. على أساس وراثة وتطبيق تقنيات الزراعة المتقدمة من الخبراء اليابانيين، مع الاجتهاد والذكاء والأيدي الماهرة والعزيمة المتواصلة، نجحت السيدة هونغ وموظفوها وعمالها في بناء عملية استنساخ اصطناعية، وجمع وتهجين أنواع نادرة من اللؤلؤ ذات طلاء اللؤلؤ السريع والألوان الجميلة المناسبة للظروف الطبيعية المحلية لإنتاج منتجات اللؤلؤ بجودة مضمونة. وفي الوقت نفسه، ينبغي لتطبيق العلم والتكنولوجيا في الزراعة أن يتمتع بالعديد من الميزات المتميزة. في عام 2021، أصبحت شركة ها لونج بيرل أول وحدة في المقاطعة تمتلك منتجات، بما في ذلك: لآلئ أكويا، ولآلئ تاهيتي، ولآلئ ساوث سي، والتي حققت تصنيف OCOP من فئة 5 نجوم على المستوى الوطني.

ولا تتوقف السيدة هونغ عند تطوير المنتجات، بل تركز أيضًا على الاستثمار في مناطق الإنتاج والزراعة وعرض المنتجات لمساعدة الزوار على تجربة العملية بشكل كامل من زراعة البذور وإنشاء اللؤلؤ إلى معالجة اللؤلؤ الخام وتحويله إلى لؤلؤ مكرر والتسوق لشراء منتجات اللؤلؤ في كوانغ نينه.

خلال رحلتها لإنشاء منتجات فريدة لخليج ها لونج، واجهت السيدة هونغ أيضًا العديد من الصعوبات، ليس فقط منذ البداية، ولكن أيضًا عندما حققت بعض النجاحات. في السنوات الأخيرة، وكما هو الحال مع العديد من شركات السياحة، واجهت السيدة هونغ والشركة صعوبات كبيرة بشكل مستمر. وعلى وجه الخصوص، أدى استمرار جائحة كوفيد-19 إلى جانب اللوائح الصارمة المتعلقة بالوقاية من الأوبئة ومكافحتها إلى افتقار الشركات للزوار الدوليين. ومع بدء تعافي العمليات، ضرب الإعصار الهائل ياغي مرة أخرى، مما أدى إلى تدمير مزرعة اللؤلؤ في خليج ها لونج؛ 2 متجرين لمعالجة وعرض وبيع منتجات اللؤلؤ ومتجر Le Pearl التابع للشركة. وعلى الرغم من الأضرار الكبيرة التي لحقت بالعديد من الجوانب، ووقت التعافي الطويل، والجهد الكبير المطلوب، فقد كانت السيدة هونغ وموظفوها عازمون على ترميم وإعادة فتح الفندق واستقبال أول مجموعة من الضيوف بعد العاصفة التي ضربت البلاد منذ خمسة أيام فقط. منذ العاصفة رقم 3، استقبلت شركة ها لونج بيرل المساهمة 711 مجموعة تضم أكثر من 10 آلاف زائر، 90% منهم سياح من الدول الأوروبية.

أما بالنسبة للسيد فو فان لاب، ففي عام 2008، وبعد فترة من العمل مقابل أجر، وتجميع الخبرة، والسفر إلى العديد من المناطق، قرر العودة إلى مسقط رأسه في بلدة كوانج ين لبدء عمل تجاري. عندما بدأ مسيرته المهنية، واجه العديد من الصعوبات. كان رأس المال محدودًا، لذا كان على السيد لاب أن يقوم بكل شيء بنفسه، من البحث عن المصادر إلى الإنتاج. يستغل كل لحظة من اليوم للعمل ويضع مطالب عالية على جودة المنتج للعملاء. بفضل مكانته المرموقة، أصبح ورشته المخصصة للألمنيوم والزجاج مطلوبة من قبل العديد من العملاء لتقديم الطلبات. وواصل توسيع استثماراته في بعض الآلات لتوسيع المنشأة. ومع ذلك، واجه الفشل بشكل مستمر، واضطر إلى إغلاق عمله، واستمر في العمل كعامل أجير.

ولم يستسلم السيد لاب، مستغلاً طلب السوق، في عام 2011، قرر البدء في العمل مرة أخرى، وفي الوقت نفسه، أصبح الوحدة الأولى في مدينة كوانج ين، التي تستثمر في أعمال الأبواب الدوارة والأبواب الأوتوماتيكية برأس مال قدره 100 مليون دونج. من خلال التعلم من إخفاقاته السابقة، كان السيد لاب حذرًا خطوة بخطوة، وتعلم بجد من خبرة الإدارة، وخبرة المبيعات، وخدمة العملاء، وفهم احتياجات السوق لإضافة المزيد من المنتجات المناسبة للجمع مع المنتجات الرئيسية للأبواب الدوارة والأبواب الأوتوماتيكية. عندما أدرك أنه يمتلك الخبرة والقدرة الكافية وانتهز الفرصة، قرر في عام 2017 بدء عمل تجاري، وتأسيس شركة هونغ كوونغ للإنتاج الميكانيكي والتجارة المساهمة.   من مؤسسة صغيرة ولكنها تلبي طلب السوق، حققت شركة السيد لاب نجاحًا أوليًا بإيرادات سنوية تجاوزت 5 مليارات دونج، وخلق فرص عمل لـ 10 إلى 20 عاملًا محليًا، بمتوسط ​​دخل يبلغ 6.5 مليون دونج/شخص/شهر. في عام 2024، تم تكريم السيد لاب ليكون ضمن أفضل 100 من رواد الأعمال الشباب المتميزين على مستوى البلاد...

إلى جانب الأمثلة المذكورة أعلاه، يوجد في مقاطعة كوانج نينه أيضًا العديد من رجال الأعمال المتميزين الذين قدموا العديد من المساهمات للمقاطعة في عملية البناء والتنمية، وقد تم الاعتراف بهم ومكافأتهم والإشادة بهم. رواد الأعمال النموذجيون: وصل لي فان توان، مدير شركة Oma للهندسة المعمارية والتصميم الداخلي المساهمة، إلى قائمة أفضل 100 من رواد الأعمال الشباب المتميزين وحصل على لقب رائد الأعمال الشاب المتميز لعام 2024؛ حصل لوو كونغ ثانه، مدير شركة ترونغ ثانه التجارية المساهمة، على شهادة تقدير من رئيس الوزراء لإنجازاته في حركة رواد الأعمال الشباب في عام 2024؛ فاز نجوين هوو هوانج، نائب مدير شركة HB Plastic Joint Stock، بلقب الموهبة الشابة المتميزة في مقاطعة كوانج نينه في عام 2024...

مرافقة الشركات ورواد الأعمال

وفي السنوات الأخيرة، حققت كوانج نينه إنجازات ملحوظة في كافة المجالات، حيث حافظ الاقتصاد على نمو مزدوج الرقم لمدة 9 سنوات متتالية. ولم يكن لهذه النتيجة مساهمة صغيرة من جانب الشركات ورجال الأعمال في المقاطعة.

إلى جانب تطوير الأعمال ورجال الأعمال، أولت المقاطعة في الآونة الأخيرة اهتمامًا بالتوجيه ولديها العديد من السياسات لتعزيز تطوير الأعمال. وعلى وجه الخصوص، أصدر مجلس الشعب الإقليمي القرار 155/NQ-HDND (بتاريخ 12 يوليو 2023) بشأن عدد من الحلول الرئيسية لدعم الشركات والتعاونيات والأسر التجارية لتحسين الكفاءة التشغيلية والتنمية المستدامة بحلول عام 2025؛ أصدرت اللجنة الشعبية الإقليمية خططًا لدعم الشركات الصغيرة والمتوسطة في مقاطعة كوانج نينه للفترة 2024-2026. كما توجّه اللجنة الشعبية الإقليمية تطوير خطة لدعم مؤسسات القطاع الخاص للعمل بشكل مستدام في مقاطعة كوانغ نينه حتى عام 2025 وخطة لدعم تطوير الاقتصاد الجماعي والتعاونيات حتى عام 2025. تساهم الخطط في التنمية المستدامة لمؤسسات القطاع الخاص والاقتصاد الجماعي والتعاونيات، مما يضمن مزيجًا وثيقًا ومتناغمًا بين الكفاءة الاقتصادية والمسؤولية الاجتماعية، مما يساهم في إكمال أهداف التنمية المستدامة للمقاطعة حتى عام 2030.

أصدرت لجنة الحزب الإقليمية في كوانغ نينه مؤخرًا برنامج العمل رقم 41/CT-TU (27 يونيو 2024) بشأن تنفيذ القرار رقم 41-NQ/TW (10 أكتوبر 2023) للمكتب السياسي بشأن بناء وتعزيز دور رواد الأعمال الفيتناميين في الفترة الجديدة بأهداف محددة بحلول عام 2030. وتسعى المقاطعة إلى إنشاء ما معدله حوالي 2000 شركة جديدة سنويًا في الفترة 2024-2030؛ يساهم قطاع الأعمال بنحو 70% من الناتج المحلي الإجمالي؛ حوالي 38% من إجمالي العمالة في الاقتصاد؛ وتبلغ نسبة المؤسسات المشاركة في أنشطة الاستيراد والتصدير من إجمالي عدد المؤسسات العاملة حوالي 10%؛ بحلول عام 2030، سيكون هناك ما لا يقل عن 10 شركات ضمن أفضل 500 شركة ضمن برنامج VNR 500...

في الآونة الأخيرة، تم الحفاظ على برنامج القهوة التجارية وتنظيمه شهريًا من قبل الوحدات والمحليات. لدى الشركات فرص أكثر لمناقشة واقتراح الحلول لقادة المحافظات ورؤساء الإدارات والفروع والمحليات لإزالة الصعوبات التي تواجه الشركات ورجال الأعمال. إلى جانب ذلك، نظمت اللجنة الشعبية الإقليمية منذ بداية عام 2024 وحتى الآن مؤتمرات على مستوى المقاطعات للقاء أكثر من 500 شركة ومستثمر للاستماع إلى التوصيات وحلها؛ نظمت الإدارات والفروع والقطاعات 34 مؤتمرا وحوارا سياسيا، وأزالت العوائق أمام الشركات فيما يتعلق بمصادر رأس المال والاستيراد والتصدير والاستثمار في المناطق الصناعية... وعززت المقاطعة العمل مع جمعيات الأعمال لمراجعة كل عريضة وردود من الإدارات والفروع والمحليات، وبالتالي تحديد الخطوات التي يجب حلها بشكل واضح وكذلك مهام الوكالات ذات الصلة لكل عريضة.

ضربت العاصفة رقم 3 مقاطعة كوانج نينه في 7 سبتمبر، مما تسبب في دمار كبير وأضرار جسيمة في حياة الناس وممتلكاتهم، مع تأثر العديد من شركات تربية الأحياء المائية والغابات والزراعة والسياحة بشكل كبير. من أجل مساعدة الشركات ورجال الأعمال والأشخاص على استعادة الإنتاج في أقرب وقت، عقد مجلس الشعب الإقليمي اجتماعًا سريعًا للموافقة على عدد من السياسات الطارئة لدعم الأشخاص المتضررين بشدة من العاصفة. وعلى وجه الخصوص، أصبح القرار رقم 42/2024/NQ-HDND بشأن عدد من التدابير لدعم التغلب على عواقب العاصفة رقم 3 بمثابة "دعم" في الوقت المناسب للشعب. ويتم حاليا نشر السياسات في المحليات لدعم هذه المواضيع على الفور. إلى جانب ذلك، خصصت المقاطعة حوالي 1000 مليار دونج للتغلب على الأضرار واستقرار الحياة واستعادة الإنتاج والأنشطة التجارية بعد العاصفة رقم 3؛ توفير تمويل الدعم (المرحلة الأولى) للمناطق بمبلغ 180 مليار دونج من احتياطي ميزانية الدولة. كما شكلت المقاطعة مجموعة عمل لتطوير مشروع الإنعاش الاقتصادي وإعادة الإعمار بعد العاصفة رقم 3، برئاسة رئيس اللجنة الشعبية للمقاطعة؛ مجموعة عمل لتطوير سياسات الدعم للتغلب على تداعيات العاصفة رقم 3 في المحافظة. وفي الوقت نفسه، العمل بشكل مباشر مع الشركات ومؤسسات الإنتاج والأعمال والبنوك لمناقشة الحلول اللازمة للتعامل مع الديون للشركات والأفراد؛ دعم الأضرار التي لحقت بالإنتاج الزراعي والغابات وتربية الأحياء المائية البحرية وأصحاب السفن السياحية وما إلى ذلك. وبدعم من المقاطعة، سعت الشركات ورجال الأعمال في المقاطعة إلى التغلب على الصعوبات، والابتكار باستمرار في التفكير والأساليب وطرق القيام بالأشياء لتوليد الإيرادات. وعلى وجه الخصوص، تقوم جمعية الأعمال الإقليمية وجمعية رواد الأعمال الشباب الإقليمية بتنظيم العديد من الأنشطة بشكل مشترك لربط الأعضاء ومشاركتهم وتدريبهم ودعمهم؛ نجح في تنسيق تنظيم سلسلة من الفعاليات لتطوير الاقتصاد الخاص، والمعارض لتعزيز التجارة والاستثمار... وعلى وجه الخصوص، بعد العاصفة رقم 3، واجهت الشركات العديد من الصعوبات، ومع الروح والإرادة والرغبة في المساهمة، قررت الشركات عدم التراجع، وبذلت جهودًا للتوحد، وسعت إلى إيجاد حلول مبتكرة، وتحسين عمليات الإنتاج، والتواصل مع بعضها البعض للتغلب على التحديات؛ الاستمرار في المساهمة في تنظيم العديد من الأنشطة الخيرية للمجتمع...

في الأشهر التسعة الأولى من عام 2024، كان لدى المقاطعة بأكملها 1342 شركة جديدة تم تأسيسها (بزيادة قدرها 7.6٪ عن نفس الفترة في عام 2023)، ليصل إجمالي عدد الشركات في المقاطعة بأكملها إلى 11669 شركة عاملة. تصبح كوانج نينه المنطقة السادسة في دلتا النهر الأحمر من حيث تطوير الأعمال. على وجه الخصوص، يوجد في المقاطعة 3 شركات خاصة ضمن أكبر 500 شركة خاصة في فيتنام (VR500)، وهي: شركة Bim Group المساهمة؛ شركة ها لونغ للاستثمار والتطوير المحدودة؛ شركة ها لونغ للبيرة والمشروبات المساهمة.

في برنامج الاجتماع بمناسبة يوم رواد الأعمال في فيتنام (13 أكتوبر) الذي نظمته جمعية رواد الأعمال الشباب ونادي الاستثمار والشركات الناشئة في مقاطعة كوانج نينه، أقر رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية كاو تونج هوي بمساهمات مجتمع الأعمال ورواد الأعمال في كوانج نينه في الإنجازات في التنمية الاجتماعية والاقتصادية للمقاطعة. وأكد رئيس اللجنة الشعبية للمقاطعة: أن المقاطعة ملتزمة بمواصلة الإصلاح الإداري بقوة، وضمان بيئة استثمارية مفتوحة وعادلة لجميع الشركات، وتنفيذ برامج دعم للشركات التي تتعافى من الكوارث الطبيعية وفقًا لتعليمات المركزية على المستوى الأقصى، واقتراح المركزية لتعديل واستكمال وإصدار لوائح وقواعد الدعم. تلعب جمعية رواد الأعمال الشباب ونادي كوانج نينه للاستثمار والشركات الناشئة دورًا جيدًا كـ "جسر" بين الشركات والوكالات الحكومية؛ تعزيز التضامن والتعاون والدعم المتبادل بين الشركات والمنظمات لتنفيذ سياسات وآليات التنمية الاجتماعية والاقتصادية والسياسات المتعلقة بالأعمال التجارية ورجال الأعمال والشركات الناشئة بشكل فعال.