Vietnams fosterlandsfront (VFF) fungerar som folkets kärnkraft för att utöva herravälde, implementera demokrati, representera och skydda folkets legitima rättigheter och intressen; stärka social tillsyn och kritik; och främja sociopolitisk aktivism. Därför är uppgiften att reformera organisationsstrukturen och förbättra VFF-tjänstemäns kapacitet på alla nivåer oerhört viktig.

Enligt Vietnams fosterlandsfront i Hai Phong City är konsolideringen av organisationen och det fullständiga genomförandet av funktioner, uppgifter och befogenheter för Vietnams fosterlandsfronts partikommitté i enlighet med centralsekretariatets föreskrifter kopplat till att stärka den rådgivande rollen för stadspartikommitténs ständiga kommitté och partikommittéer på alla nivåer i att stärka partiets ledarskap över fosterlandsfrontens arbete. Vietnams fosterlandsfrontskommittéer på alla nivåer i Hai Phong City är uppbyggda med en rimlig sammansättning och struktur och representerar verkligen en bred, frivillig politisk allians och en typisk representation av folkets vilja och ambitioner.
Under den kommande mandatperioden kommer Hai Phong City Fatherland Front att fortsätta att ge råd om organisationsstruktur och personal på alla nivåer för att säkerställa ett vetenskapligt och effektivt genomförande i enlighet med partiets resolution och stadspartikommitténs direktiv. Fronten kommer proaktivt att föreslå behöriga myndigheter att ägna särskild uppmärksamhet åt rekrytering, urval, placering, utnyttjande, utbildning och rotation av Fatherland Front-tjänstemän på alla nivåer. Hai Phong City Fatherland Front kommer att fokusera på att bygga ett team av Fatherland Front-tjänstemän med "3T"-kriterierna (engagemang, intelligens och hög trovärdighet) som motsvarar Fatherland Fronts uppgifter enligt konstitutionen och lagarna; och utöka och starkt främja rollen för samarbetspartners och semiprofessionella.

Parallellt föreslog Faderlandsfronten i Hai Phong City lösningar för att förbättra kvaliteten på frontens arbetskommittéers verksamhet; testa inrättandet av frontens arbetskommittéer i lägenhetskomplex där förhållandena tillåter; och granska och utöka självstyrningsmodeller i bostadsområden på ett praktiskt och effektivt sätt.
Förutom att stärka frontkommitténs tjänstemäns kapacitet kommer Hai Phong City Fatherland Front också att främja digital omvandling för att anpassa sig till det digitala samhället och den digitala regeringen; och säkerställa Fatherland Frontens regim, politik och verksamhetsvillkor på alla nivåer.
Angående de mål som satts upp av Hai Phong City Fatherland Front Congress för de kommande fem åren, sade Le Thi Lan, ordförande för Hong Bang District Fatherland Front Committee (Hai Phong City), i en intervju med tidningen Dai Doan Ket att de viktigaste mål som satts upp av kongressen är oerhört viktiga. "För att uppnå dessa mål, med sex nyckeluppgifter och tre genombrott, måste de som arbetar inom Fatherland Front i Hai Phong fokusera på att beslutsamt implementera lösningar under hela mandatperioden", anmärkte Lan.
Vid slutet av mandatperioden siktar Hai Phong på att 100 % av frontkommitténs tjänstemän ska ha fått professionell och teknisk utbildning.
[annons_2]
Källa: https://daidoanket.vn/hai-phong-xay-dung-doi-ngu-can-bo-mat-tran-co-tam-co-tri-tue-va-co-tin-nhiem-cao-10287040.html







