Днем 31 октября лидеры Всеобщей конфедерации труда Вьетнама провели рабочую встречу с делегатами парламента Германии.
От имени Всеобщей конфедерации труда Вьетнама выступил г-н Фан Ван Ань, вице-президент Всеобщей конфедерации труда Вьетнама; представители Департамента иностранных дел Всеобщей конфедерации труда Вьетнама и Департамента трудовых отношений Всеобщей конфедерации труда Вьетнама. Со Всеобщей конфедерацией труда Вьетнама работали г-н Эсра-Леон Лимбахер, член парламента Германии, заместитель пресс-секретаря по экономической политике Социал-демократической партии Германии; Представитель Института FES в Ханое…
На встрече вице-президент Всеобщей конфедерации труда Вьетнама Фан Ван Ань выразил мнение, что визит и работа делегата Национального собрания Германии во Вьетнаме будут способствовать дальнейшему углублению взаимопонимания и отношений между двумя правительствами и народами.
В беседе с делегатом Национального собрания Германии г-н Фан Ван Ань сказал, что в последнее время Вьетнамский профсоюз также активно реализовал и достиг многих важных результатов в выполнении задачи представления и защиты членов профсоюза и работников; пропаганда и просвещение членов профсоюзов и трудящихся; заботиться о членах профсоюза и работниках как материально, так и духовно; Инициирование движения за соревнование среди членов профсоюза и рабочих, тем самым создание гармоничных и стабильных трудовых отношений на предприятиях... В последнее время Вьетнамский профсоюз потратил около 80% финансовых ресурсов профсоюза на заботу о членах профсоюза и рабочих.
Представители Вьетнамского профсоюза эффективно выполнили свою роль в качестве членов Национального совета по заработной плате, успешно добившись повышения региональной минимальной заработной платы за последние 5 лет на 23% и дальнейшего повышения на 6% с 1 июля 2024 года. Профсоюзы на всех уровнях сосредоточились на диалоге, коллективных переговорах, увеличении численности, уделяя особое внимание заработной плате, премиям, рабочему времени, времени отдыха, охране труда и гигиене, построению гармоничных, стабильных и прогрессивных трудовых отношений. В частности, в последние годы Всеобщая конфедерация труда Вьетнама координировала организацию встреч и обменов между правительством, Национальной ассамблеей и депутатами Национальной ассамблеи с профсоюзными деятелями, членами профсоюзов, работниками и т. д. Благодаря обменам многие вопросы, которые интересовали членов профсоюзов и работников и по которым они высказали свое мнение, были получены, решены и найдены своевременные решения.
«В настоящее время профсоюзы Вьетнама на всех уровнях сосредоточены на разработке проектов и программ действий по реализации Резолюции 13-го Конгресса профсоюзов Вьетнама на период 2023–2028 гг., уделяя особое внимание 3 прорывам: во-первых, это содействие диалогу и коллективным переговорам с упором на заработную плату, бонусы, рабочее время, время отдыха, а также безопасность и гигиену труда. Цель к концу срока заключается в том, чтобы не менее 83% предприятий и подразделений с профсоюзными организациями, которые соответствуют условиям, предписанным законом, были согласованы и подписаны профсоюзом в соответствии с положениями закона.
Во-вторых, необходимо сосредоточиться на развитии членов профсоюзов и создании низовых профсоюзов на негосударственных предприятиях. В настоящее время общая численность членов профсоюза составляет более 11,5 млн человек в более чем 123 тыс. низовых профсоюзов; Целью к концу срока является достижение 15 миллионов членов профсоюза по всей стране и создание низовых организаций на 100% предприятий с численностью сотрудников 25 и более человек.
Третье — сформировать команду председателей низовых профсоюзов, отвечающую требованиям поставленной задачи, особенно председателей профсоюзов на негосударственных предприятиях. «Цель состоит в том, чтобы 100% вновь избранных председателей низовых профсоюзов прошли соответствующее обучение и получили образование», — сказал г-н Фан Ван Ань...
Источник: https://daidoanket.vn/cham-lo-doi-song-doan-vien-ca-ve-the-chat-va-tinh-than-10293525.html
Комментарий (0)