Modelul de afaceri s-a transformat, dar creșterea nu a fost încă un succes uriaș.

Încă blocat într-o creștere extinsă.

În ultimele două decenii, rata anuală de creștere a PIB-ului Vietnamului a fost în general destul de pozitivă (cu excepția creșterii relativ scăzute din 2020-2021, din cauza impactului pandemiei de Covid-19), deși rămâne sub obiectivele și așteptările medii de creștere atunci când se ia în considerare fiecare perioadă de 5 ani. Pentru anul 2024 în mod specific, mulți factori sugerează că creșterea s-ar putea apropia de 7% (depășind potențial limita superioară a obiectivului din acest an). Cu toate acestea, experții consideră că calitatea creșterii rămâne o preocupare, deoarece modelul de creștere nu a suferit încă transformări fundamentale, iar productivitatea muncii, eficiența și competitivitatea economiei sunt încă scăzute.

Potrivit profesorului asociat Bui Quang Tuan, fost director al Institutului de Economie din Vietnam, o analiză a factorilor economici și a structurii acestora arată în continuare că nu am scăpat încă de modelul de creștere extensivă (creștere bazată pe resurse, terenuri și forță de muncă ieftină). În ceea ce privește factorii economici, contribuția resurselor financiare și umane reprezintă în prezent o proporție mare și continuă să crească, în timp ce contribuția productivității totale a factorilor (PTF) și a forței de muncă la creșterea PIB-ului reprezintă o proporție mică și tinde să scadă în timp. Prin urmare, investițiile rămân principalul factor care determină creșterea economică, iar creșterea economică este determinată de capital, mai degrabă decât de acumularea de resurse de muncă.

Productivitatea muncii s-a îmbunătățit, dar rămâne la un nivel relativ scăzut.

Cu alte cuvinte, modelul de creștere se bazează încă pe forță de muncă ieftină, o economie duală (internă și străină) și efecte de propagare limitate ale investițiilor străine, în special în capacitatea tehnologică. Între timp, contribuția științei , tehnologiei și inovării la creștere rămâne mică. Productivitatea muncii, deși îmbunătățită, este încă limitată... În plus, creșterea verde a fost abia implementată; economia circulară este abia în stadiile sale incipiente și nu s-a dezvoltat încă; economia albastră este încă în mare parte în stadiul său potențial... „Astfel de factori arată că modelul de creștere este încă demodat și nu a scăpat încă de modelul de creștere extensivă”, a comentat profesorul asociat dr. Bui Quang Tuan.

Strategia de dezvoltare socio-economică pe 10 ani pentru perioada 2021-2030 stabilește obiectivul general: Să ne străduim să devenim o țară în curs de dezvoltare cu industrie modernă și venituri medii-superioare până în 2030... și să devenim o țară dezvoltată cu venituri ridicate până în 2045. Potrivit experților, atingerea acestor obiective este foarte dificilă, iar timpul se scurge. Dr. Vo Tri Thanh, fost director adjunct al Institutului Central pentru Cercetare în Management Economic, a declarat că problema transformării modelului de creștere este ridicată de mai bine de 10 ani, dar imaginea de ansamblu a modelului de creștere rămâne aceeași; au existat schimbări, dar nu și progrese. De ce?, a întrebat acest expert, adăugând că, dacă această întrebare nu primește un răspuns complet, obiectivele și aspirațiile stabilite, atât pentru viitorul imediat, până în 2030 (au mai rămas doar 6 ani), cât și pentru viitorul mai îndepărtat, până în 2045, vor fi foarte greu de realizat.

Realizarea aspirațiilor

Deși transformarea modelului de creștere se confruntă în continuare cu provocări și dificultăți, experții consideră că contextul actual oferă, de asemenea, numeroase oportunități favorabile pentru avansare. Potrivit profesorului asociat Bui Quang Tuan, apariția noilor tehnologii, dezvoltarea verde și digitalizarea; mișcarea de inovare; dezvoltarea mișcării startup-urilor; o structură a populației tinere cu acces bun la tehnologie; o producție, distribuție și consum mai inteligente; îmbunătățirea potențialului economic, a poziției și a reputației Vietnamului; și avantajele faptului că este un participant întârziat... sunt toate oportunități bune pentru inovarea modelului de creștere.

Experții propun concentrarea continuă pe implementarea a trei inovații strategice: Infrastructura; Resursele umane științifice și tehnologice; și Instituțiile și piețele. În special, este necesar să se promoveze inovația, transformarea digitală și transformarea verde a economiei. „Innovațiile trebuie realizate prin inovare; cu cât implementarea este mai inovatoare și mai decisivă, cu atât creșterea este mai calitativă, cu atât dezvoltarea este mai rapidă și mai sustenabilă. În același timp, trebuie să maximizăm factorul uman, considerând oamenii centrul, subiectul, cea mai importantă resursă și scopul dezvoltării”, a subliniat profesorul asociat dr. Bui Quang Tuan.

În plus, este necesar să se continue reforma, îmbunătățirea și sporirea calității instituțiilor și îmbunătățirea capacității de aplicare a legii, împreună cu mobilizarea și utilizarea eficientă a resurselor, în special investițiile în știință, tehnologie și inovare. Investițiile în infrastructură, inclusiv în infrastructura digitală, platformele digitale și aplicațiile digitale precum inteligența artificială și blockchain, sunt cruciale pentru crearea de produse digitale cu marcă vietnameză. Ar trebui stabilite mecanisme pentru a încuraja investițiile în știință, tehnologie și cercetare și dezvoltare în întreprinderi. Partajarea și conectarea bazelor de date și a resurselor digitale, precum și aplicarea acestora în guvernanță și management, sunt, de asemenea, esențiale. În plus, accentul ar trebui pus pe dezvoltarea durabilă, reducerea emisiilor de gaze cu efect de seră, răspunsul la schimbările climatice; promovarea legăturilor regionale, a legăturilor în lanțul de aprovizionare, a clusterelor industriale, a dezvoltării echilibrate între regiuni și reducerea inegalității sociale.

„Presiunea timpului este imensă și fără precedent dacă vrem cu adevărat să reducem decalajul, dacă vrem cu adevărat să ținem pasul cu vremurile sau dacă vrem să avem domenii în care să-i putem depăși pe alții”, a subliniat Dr. Vo Tri Thanh, adăugând că provocările, obstacolele și oportunitățile au fost toate identificate. Cheia constă în inițiativele de abordare a acestora (inclusiv creativitatea și adaptabilitatea comunității de afaceri în contextul actual), sprijinul (cooperarea) instituțiilor politice și nivelul de acțiune decisivă.

Acest expert consideră, de asemenea, că transformarea digitală, transformarea verde și inovarea sunt oportunități de aur, dar ar putea fi considerate și ultima șansă pentru Vietnam de a ajunge din urmă lumea. Deoarece în această a patra revoluție industrială, există multe tipuri și domenii din care Vietnamul poate alege, potrivite capacităților și culturii poporului vietnamez. Prin urmare, pentru a evita riscul de a rămâne în urmă, Vietnamul trebuie să fie proactiv și să nu aștepte să ajungă din urmă lumea. „Cu o astfel de presiune a timpului, Vietnamul trebuie acum să «învețe în timp ce acționează»; să «lucreze în timp ce aleargă» pentru a atinge obiectivele stabilite”, a spus Dr. Thanh.