A queda da taxa de natalidade terá muitas consequências socioeconômicas para o futuro.

A taxa de fecundidade de reposição ainda não é verdadeiramente sustentável (o número médio de filhos por mulher em idade fértil é de 1,96 e a taxa de crescimento populacional foi de 0,84% em 2023), existe uma tendência de declínio nas taxas de fecundidade, as disparidades nas taxas de fecundidade entre regiões e grupos não foram resolvidas; o desequilíbrio de gênero ao nascer permanece alto (a proporção de sexos ao nascer foi de 111,8 meninos para cada 100 meninas em 2023);

O envelhecimento populacional está se acelerando; há uma falta de soluções abrangentes para aproveitar efetivamente as vantagens do período de dividendo demográfico e se adaptar ao envelhecimento da população; a expectativa média de vida dos vietnamitas está aumentando (74,5 anos em 2023), mas o número de anos vividos com boa saúde não é proporcional; a distribuição populacional e a gestão da migração ainda apresentam muitas deficiências.

A expectativa média de vida dos vietnamitas aumentou (74,5 anos em 2023), mas o número de anos vividos com boa saúde não acompanhou esse aumento, e ainda existem muitas deficiências na distribuição da população e na gestão da migração.

Segundo a vice-ministra Nguyen Thi Lien Huong, o Ministério da Saúde está atualmente encarregado de liderar o desenvolvimento do Projeto de Lei da População e encontra-se em processo de elaboração e finalização das políticas.

Os líderes do Ministério da Saúde enfatizaram que o desenvolvimento de uma Lei da População para substituir a atual Portaria da População é essencial para criar uma base legal que institucionalize as diretrizes, políticas e estratégias do Partido em matéria de população na nova conjuntura.

Simultaneamente, devem ser tomadas medidas para lidar com o rápido envelhecimento da população nos próximos anos, aproveitando eficazmente as vantagens da fase áurea da estrutura populacional para servir o desenvolvimento sustentável do país; visando que o Vietnã tenha uma população de alta qualidade, uma grande força de trabalho e rendimentos elevados até 2045... reforçando a posição e o prestígio do Vietnã no cenário internacional.

Na conferência, de acordo com vários especialistas, enquanto o Vietnã anteriormente se concentrava na redução das taxas de natalidade em todo o país, agora estamos realizando uma "tarefa dupla": reduzir as taxas de natalidade em áreas com altas taxas, ao mesmo tempo que incentivamos e promovemos o nascimento de dois filhos em áreas com baixas taxas e mantemos os resultados em localidades que já atingiram o nível de fertilidade de reposição.

Portanto, a primeira política proposta pelo Ministério da Saúde no projeto de Lei da População é a manutenção da taxa de fecundidade de reposição. O objetivo é desenvolver medidas para manter de forma sustentável a taxa de fecundidade de reposição em todo o país.

Além disso, regulamenta os direitos e obrigações de cada casal e indivíduo em relação à maternidade/paternidade; assegura os direitos humanos na implementação de políticas populacionais; e contribui para superar a significativa disparidade nas taxas de natalidade entre regiões e grupos.

Notavelmente, a agência responsável pela elaboração da lei propôs regulamentos que concedem aos casais e indivíduos o direito de decidir sobre a maternidade/paternidade, incluindo o momento do parto, o número de filhos e o intervalo entre os nascimentos.

Segundo o Sr. Le Thanh Dung, Diretor do Departamento de População do Ministério da Saúde, se as regulamentações permitirem que as pessoas decidam proativamente sobre o momento da gravidez e o número de filhos, o declínio na taxa de fertilidade de reposição poderá ser parcialmente atenuado.

O Vietnã está enfrentando uma queda na taxa de fertilidade de reposição e, embora ainda não tenha atingido um nível alarmante, certamente se tornará um grande problema se não tomarmos medidas de intervenção agora.

"Atualmente, o Ministério da Saúde está buscando opiniões e sugestões de especialistas e pesquisadores para preparar um relatório oficial para o Governo, visando criar as condições mais favoráveis ​​para casais e indivíduos que desejam ter filhos. O objetivo é garantir a melhor qualidade possível da população e do patrimônio genético", afirmou o Sr. Dung.

O professor associado Dr. Nguyen Duc Vinh, diretor do Instituto de Sociologia da Academia Vietnamita de Ciências Sociais, também acredita que a regulamentação que limita os casais a ter de um a dois filhos deve ser abolida.

Caso a proposta do Ministério da Saúde de remover a política de um a dois filhos da Lei da População seja aprovada, todos os cidadãos deverão cumpri-la, e as políticas e regulamentações relacionadas também serão ajustadas.

No entanto, especialistas também afirmaram que a Portaria sobre População ainda está em vigor, a base legal suprema continua sendo a lei atual e as novas regulamentações de flexibilização são meramente propostas.

Ao abordar soluções para o crescimento populacional sustentável, o desenvolvimento nacional e a felicidade das famílias e das pessoas, o Professor-Doutor Nguyen Thien Nhan, membro da 15ª Assembleia Nacional, afirmou que, para que cada família possa ter dois filhos, a renda de uma família com dois membros trabalhando deve ser suficiente para sustentar adequadamente quatro pessoas (dois adultos e duas crianças).

O governo, as empresas e os trabalhadores precisam chegar a um consenso sobre o entendimento e as soluções para que famílias com dois membros trabalhando possam obter renda suficiente para criar e educar dois filhos adequadamente. A regulamentação do salário mínimo deve ser substituída por uma regulamentação de salário digno para uma família de quatro pessoas.

A jornada de trabalho dos funcionários deve ser curta o suficiente (8 horas de trabalho por dia, 40 horas por semana) para permitir que eles tenham tempo para encontrar um parceiro, cuidar dos filhos e da família e se dedicar a hobbies pessoais;

Além disso, segundo o Sr. Nguyen Thien Nhan, é necessário um mercado imobiliário competitivo, com apoio e supervisão do Estado, para que os trabalhadores possam alugar ou comprar casas a preços acessíveis e para que a falta de moradia não se torne um obstáculo intransponível na hora de casar;

Além disso, as condições de trabalho, as políticas de licença-maternidade e paternidade, os sistemas de salários e promoções nas empresas devem incentivar o casamento e a natalidade, evitando conflitos entre a vida profissional e familiar e a formação de filhos;

Simultaneamente, é necessário universalizar a educação pré-escolar (para crianças de 3 meses a 5 anos de idade) para que os pais tenham a oportunidade de trabalhar e se desenvolver mesmo após o nascimento dos filhos e enquanto eles ainda são pequenos. Desenvolver os sistemas de educação pública e privada para universalizar o ensino fundamental, o ensino médio e o ensino profissionalizante;

Partilhar as responsabilidades entre marido e mulher nas tarefas domésticas e na criação dos filhos, alcançando uma verdadeira igualdade de género; construir um ambiente social favorável às crianças, às mães e às famílias, demonstrando o apreço da sociedade por aqueles que cumprem as suas responsabilidades cívicas para garantir o desenvolvimento sustentável do país em termos de trabalho e população;

"O Estado dispõe de programas práticos de apoio para casais inférteis que desejam ter filhos; as famílias podem decidir por si mesmas o número de filhos e o momento do parto. Um sistema de aconselhamento em saúde e apoio à reprodução está sendo desenvolvido", afirmou o Sr. Nhan.