국무총리는 8월 18일 오후 2022-2023학년도 총괄회의에서 교육부문의 근본적·종합적 혁신 초기 효과 등 여러 성과를 인정했습니다. 국가 교육 시스템은 점점 더 완벽해지고 있으며 국제 수준에 접근하고 있습니다. 각 수준의 교육의 질이 강화됩니다.

정부수반은 교육훈련부가 다음 학년도와 그 이후에 6가지 문제군을 해결하는 데 집중할 것을 요청했습니다. 여기에는 다음이 포함됩니다. 약물과 사회악이 학교로 들어오는 것을 단호히 금지하여 학생의 건강, 도덕성, 인격을 해치지 않도록 하는 것; 폭력을 극복하고, 교사와 학생의 안전을 보장합니다. 교과서 혁신은 필요하지만 표준과 안정적인 개발을 보장해야 합니다. 대학, 단과대학 및 평생교육의 질을 향상시킵니다. 필요하다면 시민교육의 교육과 학습을 검토하고, 더 나은 결과를 얻기 위해 교육 기간을 늘리십시오. 특히 외딴 지역, 국경 지역, 섬 지역의 교사와 학교 부족 문제를 해결할 수 있는 해결책이 있습니다.

"이것은 교육 부문의 단기적, 장기적 비전입니다."라고 Chinh 씨는 말했습니다.

총리는 교사 부족에 대해 구체적으로 언급하면서 이를 업계의 "실패" 중 하나로 인정했습니다. 그는 현재 교사 유지 정책이 없기 때문에 작년 학년에 9,200명 이상이 직장을 그만두거나 직장을 바꾸었다고 말했습니다. 전국적으로 모든 교육 수준에서 교사가 118,000명 부족합니다.

이러한 상황에 대해 옌바이성 당위원회 서기인 도득주이 씨는 이 지역이 기준치에 비해 86.5%의 교사 수만 달성했다고 말했습니다. 지난 3년 동안 이 지방에서는 평균적으로 1년에 두 번씩 교사를 모집했으며, 정원은 총 2,500명입니다. 그러나 정보기술과 영어 등의 과목에 대한 "백지 상태"로 1,300명의 지원서만 접수되었습니다.

"고지대에서는 1인당 1억 VND의 지원으로 영어와 IT 교사를 새로 모집하고 있지만, 아직은 채용이 이뤄지지 않았습니다."라고 두이 씨는 말했다.

이러한 상황에 직면하여 총리는 교육훈련부가 다음 학년도에 교사를 위한 정책과 적절한 보수 제도를 개발, 개정, 보완하는 데 주력할 것을 요청했습니다. 교육생의 교육 질을 향상시키고, 교사와 관리자를 양성하고 육성합니다. 원격 지역의 교사와 유치원 교사를 지원하기 위한 솔루션을 찾고, 교사를 위한 수당을 조만간 인상하는 것을 고려하세요.

교육훈련부 장관 응우옌 킴 선은 총리의 지시를 받고, 구체적인 프로그램과 계획을 통해 필요한 업무를 이행할 것이며, 극복해야 할 사항들을 언급했습니다.

학년도 요약 회의는 대개 교육부에서 매년 8월에 개최합니다. 지난 학년도 교육 분야의 성과를 요약하는 것 외에도, 지방자치단체, 학교, 부처 및 부문의 수장들은 교육 분야의 남은 문제들에 대해서도 논의했습니다.

탄항 - 즈엉땀