교사 바이클라우치미 수브리안은 35년의 교사 경력을 가지고 있습니다. 학생이 그녀의 농담을 오해했다는 이유만으로 해고당하는 것은 그녀에게 용납할 수 없는 일이었기에, 수브리안 씨는 이 문제를 법원에 제기했습니다.

직장을 그만두기 전, 수브리안 씨는 영국 런던 일포드에 있는 길버트 콜빈 초등학교에서 교사로 일했습니다. 한 학생이 학생들에게 수학 시험 준비 방법을 지도하던 중, 시험지를 제출할 때 올바른 순서대로 정리하지 않으면 어떻게 될지 물었습니다.

수브리안 선생님은 "학생의 머리를 때리겠다"고 대답한 뒤 손을 들어 때리는 동작을 취했습니다.

수브리안 선생님에 따르면, 그것은 농담이었고, 반의 다른 학생들은 그것이 무해한 농담이라는 것을 알고 있었다고 합니다. 하지만 이 질문을 한 학생은 수브리안 선생님의 답변과 행동이 용납할 수 없다고 생각하여 학교에 사건을 신고했습니다. 그 학생은 좌절감과 위협을 느꼈다고 말했습니다.

다음 날, 수브리안 씨는 교장 선생님으로부터 일하도록 초대를 받았습니다. 그녀는 학생이 신고한 사건에 대해 학교 측에서 내부 조사를 실시할 것이라는 통보를 받았다.

학교 조사 과정에서, 수브리안 씨는 사건을 신고한 학생이 학교가 끝난 후 그녀가 조직한 동아리에 계속 참여했기 때문에, 그가 실제로는 진술한 것만큼 부정적인 감정을 느끼지 않았을 것이라고 말했습니다.

그러나 조사가 끝난 후, 수브리안 씨는 학교 측에서 그녀의 해고를 결정했다는 내용의 편지를 받았습니다. 학교 측은 그녀가 농담을 하고 있다고 생각하더라도 질문을 하는 학생이 모국어로 영어를 사용하지 않기 때문에 다른 많은 학생들처럼 빠르고 정확하게 이해하지 못할 부분이 있을 것이라는 점을 이해해야 한다고 설명했습니다.

교사로서 그녀는 모든 학생이 교사와 학교에 대해 긍정적인 느낌을 갖도록 하기 위해 말과 행동에서 신중하고 조심해야 합니다.

수브리안 씨는 조사와 학교의 결정이 불공평하고 심지어 너무 가혹하다고 말했습니다. 그래서 그녀는 자신을 위해 정의를 찾고자 법정에 소송을 제기했습니다. 심리에서 이 사건을 심리한 잭 피니 판사는 수브리안 씨의 신청을 기각했습니다.

피니 판사는 이렇게 말했습니다. "저는 수브리안 씨의 발언이 농담이었는지 여부에 관심이 없습니다. 중요한 쟁점은 수브리안 씨가 교사로서 그런 말을 해서는 안 된다는 것입니다.

그녀가 발언하면서 보인 손짓은 상황을 더욱 심각하게 만들었다. 그녀가 대화하고 있던 학생이 모국어로 영어를 사용하지 않았다는 점을 감안하면 말이다.

피니 판사에 따르면, 비슷한 상황이지만 영어를 유창하게 구사하는 학생들이 있고, 교사의 농담에 모두가 웃으며 불쾌감을 느끼지 않는 경우라면 교사는 심각한 문제를 겪지 않을 것입니다.

하지만 수브리안 선생님의 경우, 언어 면에서 다른 학생들보다 '약한' 학생이 한 명 있었습니다. 수업을 담당하는 교사인 수브리안 선생님은 학생을 더 많이 지원하기 위해 이 사실을 이해할 필요가 있었습니다.

수브리안 선생님의 경우, 비록 그녀의 농담으로 단 한 명의 학생만 실망시켰지만, 그녀는 여전히 수업을 담당하는 교사로서의 역할에 책임을 져야 했습니다.