조직위원회는 163개 언론사로부터 4,079개의 작품이 접수되어 상의 매력과 호응을 확인했습니다. 심사위원단은 뛰어난 작품 83개를 선정해 상을 수여했습니다.

1등상은 8명, 2등상은 15명, 3등상은 20명, 위로상은 40명입니다. 또한 조직위원회는 뛰어난 업적을 이룬 20개 단체에 국회사무처장의 공로증을 선정하여 수여함으로써 디엔홍상의 성공에 크게 기여했습니다.

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국회의장인 쩐 탄 만과 부통령인 보티안쑤언은 A상을 수상한 작가와 작가 그룹에 상을 수여했습니다. 사진: 광푹

이 작품들은 주의 깊게 투자되었고, 높은 품질을 지니고 있으며, 내용과 형식을 모두 잘 표현하고 있습니다. 대부분은 현대 선전 형식을 사용한 연재물입니다.

내용은 디엔홍상의 주제를 생생하게 반영하고 있습니다. 많은 작품에는 국회와 인민의회 활동의 혁신 성과가 깊이 반영되어 있습니다. 삶의 숨결을 면밀히 따르고, 유권자와 국민의 생각과 열망을 반영하며, 선출된 기관의 활동의 질과 효과를 개선하기 위한 제안과 조언을 제공합니다.

시상식에서 국회의장인 쩐 탄 만은 새롭고, 창의적이며, 매력적이고, 설득력 있는 연구를 담은 저널리즘 작품이 독자들에게 호평을 받았으며, 심사위원회에서도 높은 평가를 받았다고 평가했습니다. 많은 기사에서 2024년 국회 업무의 모든 측면에서 혁신을 추구하고, 업무의 질을 개선하고, 중요하고 포괄적인 성과를 달성하기 위한 노력과 결의를 강조했습니다.

특히 국가의 중요한 문제에 대한 입법 업무와 결정에서의 혁신을 심도 있게 분석하고, 입법의 사고방식을 국가 관리의 요구를 보장하는 동시에 창의성을 장려하는 방향으로 전환하고, 모든 생산력을 해방하고, 돌파구, 개혁, 분권화, 급진적 분권화의 정신으로 개발을 위한 모든 자원을 방출하고, 권한의 적극적인 위임을 실시하고, 정부 운영의 유연성을 보장하는 등의 내용이 담긴 기사가 많습니다.

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Tran Thanh Man 국회의장이 시상식에서 연설하고 있습니다. 사진: 리 다오

국회의장께서는 언론인들이 밝은 마음, 날카로운 펜, 강한 정신으로 국회를 동행하며 입법, 최고 감독, 국가의 중요한 문제 결정 등 국회의 활동을 신속하게 보도함으로써 언론인으로서의 사랑을 계속 증진해 나갈 것으로 믿습니다.

국회의장은 언론인들에게 입법과 법집행 과정에서의 미비점과 장애물을 지속적으로 탐구하고 발견해 줄 것을 당부했습니다. 국민과 기업의 시급한 문제를 국회와 인민위원회에 반영하여 시의적절한 해결책과 결의안을 마련해야 합니다. 언론은 또한 국회와 인민위원회가 유권자와 국민의 신뢰를 받을 만큼 효과적이고 효율적으로 운영되도록 돕습니다.

국회의장은 언론이 전 당, 전 인민, 전 군에 긍정적 정신, 새로운 열망, 결의, 새로운 기세를 강력히 전파해야 한다고 강조했습니다. 특히 두람 서기장의 메시지는 국가 성장 시대에 대한 당의 지도 정책이기도 합니다. 국회의장에 따르면, 이는 행동에 대한 호소와 같으며, 행동 ​​정신, 혁신, 대담하게 생각하고, 대담하게 행동하고, 대담하게 책임을 지라는 것을 촉구하는 것입니다.

이는 간부기구의 조직에서 혁명의 수준과 규모로 전체 정치 시스템의 전반적인 조직 모델을 혁신하는 것입니다. 과학기술 발전, 디지털 전환에 대한 메시지, 디지털 전환을 전 국민에게 보급하겠다는 결의; 행정절차 개혁, 부패 방지, 낭비, 부정성에 대한 메시지...

시상식에서 국회 부의장 응우옌 카크 딘은 베트남 국회 80주년을 주제로 2026년 제4회 디엔홍상을 시상했습니다. 제4회 디엔홍상 시상식 - 2026은 베트남 국회의원을 선출하는 첫 총선거 80주년을 기념하여 2026년 1월 초에 개최될 예정입니다.

기구를 간소화하고, 언론기관을 축소하여 정보의 질과 효율성을 향상시킵니다.

기구를 간소화하고, 언론기관을 축소하여 정보의 질과 효율성을 향상시킵니다.

중앙선전부장 응우옌 트롱 응이아는 기구를 간소화하고 언론사의 수를 줄이면 정보의 질이 향상되어 언론인들이 자신감을 갖고 베트남 혁명적 언론의 새로운 시대를 건설할 수 있다는 확신을 가질 수 있을 것이라고 단언했습니다.
언론사에서는 기구를 간소화하고 효율화하면서 직원들의 사고방식을 개선해야 합니다.

언론사에서는 기구를 간소화하고 효율화하면서 직원들의 사고방식을 개선해야 합니다.

앞으로 언론기관의 중요한 임무 중 하나는 간부, 기자 등을 대상으로 기구의 혁신과 개편에 관한 사상사업을 잘 하는 것입니다.