ទីក្រុង​ហាណូយ​នឹង​លុប​ចោល​ការ​ប្រឡង និង​រៀបចំ​ការ​ប្រឡង​ដើម្បី​លើក​កម្ពស់​មុខ​តំណែង​គ្រូ។

នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងទីក្រុងហាណូយ ទើបតែបានបញ្ជូនលិខិតផ្លូវការមួយទៅកាន់អង្គភាពពាក់ព័ន្ធ ទាក់ទងនឹងការវាយតម្លៃ និងពិនិត្យលើបទដ្ឋាន និងលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការលើកកម្ពស់មុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈរបស់គ្រូមត្តេយ្យសិក្សាសាធារណៈ និងគ្រូបង្រៀនបឋមសិក្សា។

តាមនោះ នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងទីក្រុងហាណូយ គ្រោងនឹងរាយការណ៍ជូនគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុង ដើម្បីរៀបចំការលើកកម្ពស់មុខតំណែងគ្រូបង្រៀនពីកម្រិត III ដល់កម្រិតទី II តាមរយៈដំណើរការជ្រើសរើសតាមរយៈកំណត់ត្រា។ ដូច្នេះ​មន្ត្រី​ដែល​ដាក់​ពាក្យ​សុំ​ដំឡើង​ឋានៈ​ត្រូវ​មាន​ឯកសារ និង​ភស្តុតាង​គ្រប់គ្រាន់​តាម​បទប្បញ្ញត្តិ។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ គ្រូបង្រៀនដែលមានសញ្ញាបត្រសាកលវិទ្យាល័យតិចជាង 9 ឆ្នាំមិនត្រូវបានទទួលយកទេ។

លោក Tran Dinh Canh ប្រធាននាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងទីក្រុងហាណូយបានមានប្រសាសន៍ថា “យើងនឹងរៀបចំការពិនិត្យឡើងវិញដើម្បីលើកកំពស់មុខតំណែងគ្រូបង្រៀន ប៉ុន្តែដោយសារចំនួនពាក្យសុំច្រើន ហើយអង្គភាពដែលបានដាក់មកមិនទាន់បានពិនិត្យនៅឡើយ នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទះកំពុងណែនាំអង្គភាពដើម្បីពិនិត្យ។ ករណីណាដែលបំពេញលក្ខខណ្ឌ និងស្តង់ដារនឹងត្រូវបញ្ជូនទៅនាយកដ្ឋានដើម្បីធ្វើគម្រោងរបស់ប្រជាជន ហើយបញ្ជូនវាទៅក្រសួង។ ការ​ជ្រើសរើស​បុគ្គលិក​នឹង​ត្រូវ​បាន​រៀបចំ»។

បើតាមលោក Canh ដោយសារឥទ្ធិពលនៃការរាតត្បាត Covid-19 ក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំចុងក្រោយនេះ ទីក្រុងហាណូយមិនបានរៀបចំការប្រឡងគ្រូបង្គោលទាំងនេះទេ។ នៅឆ្នាំ២០២៣ នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងទីក្រុងហាណូយបានចេញឯកសារណែនាំមូលដ្ឋាន ស្ថាប័ន និងអង្គភាពដើម្បីចុះឈ្មោះ និងធ្វើបញ្ជីសំណើរដើម្បីដំឡើងឋានន្តរស័ក្តិពីថ្នាក់ទី III ដល់ថ្នាក់ទី ២ រួមទាំងគ្រូបង្រៀនផងដែរ។

នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុងទីក្រុងហាណូយ បានឲ្យដឹងថា យោងតាមរបាយការណ៍ទិន្នន័យរបស់ទីភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពចំនួន ៣៣ ក្នុងឆ្នាំ ២០២៣ មានពាក្យស្នើសុំចំនួន ៣២.១៦៧ សម្រាប់ការលើកកម្ពស់គ្រូពីថ្នាក់ទី ៣ ដល់ថ្នាក់ទី ២ សម្រាប់គ្រូបង្រៀន។ ក្នុងនោះ គ្រូមត្តេយ្យសិក្សាមានចំនួន ២០.៣៩២នាក់ គ្រូបឋមសិក្សា ៥.៧១៦នាក់ គ្រូមធ្យមសិក្សា ២.៧៩០នាក់ និងគ្រូបង្រៀនវិទ្យាល័យ ៣.២៦៩នាក់។