グループのリーダーと専門部門はトンニャット炭鉱のトンネル掘削と地下炭鉱の生産現場を視察しました。

2024年には、グループの平均地下炭収入は1人当たり月2,050万VNDに達する見込みです。 7人の労働者の収入は7億VND/年を超え、約11,600人の鉱山労働者の収入は3億VND/年を超えており、鉱山労働者の総数の47％を占め、2023年の実施と比較して8％増加しています。

当グループは投資を増やし、労働安全衛生を管理し、労働条件を改善し、石炭産業特有の福祉制度を実施してきました。具体的には、ビナコミンは年間450件の肺洗浄を225億ドンの費用をかけて実施している。労働者向けのツアーや休暇を企画し、鉱山労働者向けの住宅建設を指導します。現物補償制度、シフト制ダイエット制度、定量ダイエット制度を適切に実施します。

2025年、Vinacominは労働条件の改善、労働安全係数の向上、平均労働生産性の2024年比5～6%向上を目指し、多くの同期ソリューションの導入を継続します。同時に、労働者の物質的・精神的な生活、特に住宅に配慮し続けます。

当グループは、計画比3.1％増の月額1,800万VND以上の平均給与を目指しており、従業員の90％以上が旅行や休暇を取れるようにしています。

リン・ダン

出典: https://baochinhphu.vn/vinacomin-phan-dau-tien-luong-binh-quan-tang-31-102250321165743402.htm