La provincia di Kon Tum ha una popolazione di circa 568.780 abitanti, di cui oltre il 55% appartiene a minoranze etniche, con 43 gruppi etnici che convivono. Negli ultimi anni, enti, unità e amministrazioni locali hanno giustamente riconosciuto lo scopo, i requisiti e l'importanza di sviluppare un team composto da quadri, funzionari e dipendenti pubblici appartenenti a minoranze etniche.
Le attività di reclutamento, formazione, sviluppo, pianificazione e nomina sono sempre state prioritarie, consentendo di integrare tempestivamente le fila dei funzionari e dei dipendenti pubblici appartenenti a minoranze etniche, dotati di forti convinzioni politiche , buon carattere, etica e competenza, superando così la carenza di quadri appartenenti a minoranze etniche in alcuni settori e ambiti; l'elevato numero di funzionari e dipendenti pubblici appartenenti a minoranze etniche che sono stati nominati, promossi e incaricati di posizioni importanti negli enti statali ha rafforzato la fiducia delle minoranze etniche nel Partito e nel governo, consolidando l'unità nazionale.
Attualmente, la percentuale di dipendenti pubblici appartenenti a minoranze etniche negli enti e nelle unità a livello provinciale è dell'8,53%; negli enti a livello distrettuale è del 18,93%; e negli enti a livello comunale è del 67,9%. La percentuale di dipendenti pubblici appartenenti a minoranze etniche che ricoprono posizioni di leadership e dirigenziali negli enti e nelle unità a livello provinciale è dell'8,97%, negli enti a livello distrettuale del 14,93% e negli enti a livello comunale del 33,14%.
Attuazione del sottoprogetto 2, Progetto 5, Programma nazionale per lo sviluppo socio-economico delle minoranze etniche e delle aree montuose giai đoạn 2021 - 2030, Fase I: Dal 2021 al 2025 (Programma nazionale 1719), la provincia di Kon Tum ha organizzato corsi di formazione sulla conoscenza etnica per 104 membri del personale dirigenziale degli istituti scolastici; ha condotto una revisione e una registrazione dei gruppi target e dei corsi di laurea specialistica (9 posti di master, 3 posti di dottorato).
Nella provincia di Kon Tum sono state evidenziate le difficoltà e le limitazioni nell'attuazione delle politiche e delle leggi relative al personale appartenente alle minoranze etniche. In particolare, il numero di dipendenti pubblici appartenenti a minoranze etniche in alcune agenzie, unità e località è molto basso. La forza lavoro dei dipendenti pubblici appartenenti a minoranze etniche proviene da diverse fonti e aree geografiche, presenta competenze professionali e tecniche disomogenee ed è ancora in parte passiva; priva di formazione formale e specializzazione, una parte di essi ha capacità limitate e non soddisfa i requisiti del nuovo contesto. Il reclutamento di dipendenti pubblici tra gli studenti appartenenti a minoranze etniche dopo la laurea incontra difficoltà e ostacoli…
Il gruppo di monitoraggio ha discusso e chiarito diverse questioni e soluzioni per aiutare la provincia di Kon Tum a migliorare ulteriormente la quantità e la qualità dei suoi dipendenti pubblici e funzionari appartenenti a minoranze etniche, soddisfacendo i requisiti dello sviluppo socio-economico nelle aree a prevalenza di minoranze etniche e nelle zone montuose.
A conclusione della sessione di monitoraggio, il membro del Comitato Centrale del Partito Comunista del Vietnam e Presidente del Consiglio Etnico dell'Assemblea Nazionale, Y Thanh Ha Nie Kdam, ha espresso grande apprezzamento per la gestione dei quadri appartenenti alle minoranze etniche nella provincia di Kon Tum nel periodo 2016-2023, rilevando che essa ha sostanzialmente rispettato le normative e il numero previsto di quadri appartenenti alle minoranze etniche, con particolare attenzione ai giovani quadri appartenenti alle minoranze etniche e alle donne. Ha inoltre richiesto che in futuro il Comitato Popolare della provincia di Kon Tum presti maggiore attenzione alla formazione, al reclutamento, allo sviluppo, alla pianificazione e alla nomina dei quadri locali appartenenti alle minoranze etniche, al fine di soddisfare le esigenze del nuovo contesto.
In precedenza, la mattina del 6 agosto, la delegazione di monitoraggio del Consiglio per gli Affari Etnici dell'Assemblea Nazionale ha tenuto una sessione di lavoro con il Comitato Popolare del distretto di Dak Ha (provincia di Kon Tum) in merito alla formazione, al reclutamento, alla pianificazione e alla nomina di funzionari appartenenti a minoranze etniche nel distretto.
Fonte: https://baodantoc.vn/hoi-dong-dan-toc-cua-quoc-hoi-giam-sat-ve-cong-tac-can-bo-nguoi-dtts-tai-tinh-kon-tum-1722943735926.htm
