A rendelet kimondja, hogy az állami költségvetésből fizetést kapó személyek jogosultak arra, hogy teljes fizetésüket a munkavégzés helye szerinti hivataltól vagy szervezettől kapják meg, rangjuk, besorolásuk, beosztásuk és az előírt egyéb juttatások alapján, szolgálati idejük teljes időtartama alatt.
A fent említett pótlékokon felül veszélyes és veszélyes munkáért járó pótlékokra is jogosultak, amelyeket a ténylegesen szolgálatban töltött napok száma alapján számítanak ki. Konkrétan az 1. szint a napi alapbér 0,2-szerese szolgálatban (körülbelül 506 000 VND/nap); a 2. szint a napi alapbér 0,3-szorosa veszélyes vagy veszélyes elemeket tartalmazó vészhelyzetben, illetve természeti katasztrófák, járványok vagy súlyos katasztrófák által sújtott területeken végzett szolgálat esetén (körülbelül 759 000 VND/nap).
A 3. szint a napi alapbér 0,4-szeresének felel meg, ha vészhelyzetben, különösen veszélyes vagy veszélyes elemeket tartalmazó, az életre és az egészségre nézve magas kockázattal járó feladatokat látnak el (körülbelül 1 012 000 VND/nap).
Az Irányító Bizottságnál, a Parancsnoki Központnál és a Rendkívüli Helyzetek Állandó Hivatalánál túlórázó feladatokat ellátó köztisztviselők, alkalmazottak és dolgozók a Kormány által előírt túlórapótlékra jogosultak.
Azok, akik nem kapnak fizetést az állami költségvetésből , abban az időszakban, amíg az illetékes hatóság döntése szerint rendkívüli helyzetben szolgálatot teljesítenek, napi munkadíjra és étkezési juttatásra jogosultak, hasonlóan a szolgálatra mozgósított milícia tagjainak járó napidíjhoz és étkezési juttatásokhoz.
Éjszaka (előző nap este 10 órától másnap reggel 6 óráig) végzett feladatok esetén a mindenkori napidíj legalább 50%-át kitevő kiegészítő napidíj jár.
Ezen felül ez a csoport további napidíjra is jogosult veszélyes vagy veszélyes munkavégzés esetén. Konkrétan az 1. szint a napidíj 0,5-szerese; a 2. szint a napidíj 0,7-szerese veszélyes vagy veszélyes elemeket tartalmazó feladatok ellátása, illetve természeti katasztrófák, járványok vagy súlyos katasztrófák által sújtott területeken végzett munka esetén.
A 3. szint egyszeri napi díjazásnak felel meg a különösen veszélyes vagy veszélyes elemeket tartalmazó, az életre és az egészségre nagy kockázatot jelentő vészhelyzetben végzett munkavégzésért.
Az állami költségvetésből fizetést nem kapó vállalatoknál és szervezeteknél dolgozó alkalmazottak számára a rendkívüli helyzetben való szolgálatra való mozgósításuk időtartama alatt a mozgósító szerv napibért, étkezési térítést, kiegészítő napibért és egyéb előírt juttatásokat fizet.
Azok a vállalkozások és szervezetek, amelyek a mozgósítási időszakban béreket fizetnek, nem fizethetnek kevesebbet a regionális minimálbérnél, és ez az összeg beszámítható a termelési és üzletviteli költségeikbe.
Továbbá a rendelet kimondja, hogy a lakóhelyüktől távol eső területeken, ahol a napi ingázás nem lehetséges, vészhelyzetben szolgálatot teljesítő vagy bevetett személyek számára szállást, étkezést, szállítási segítséget vagy egyszeri oda-vissza vonat-/buszjegy költségtérítést kell biztosítani, hasonlóan a községi szintű tisztviselőkhöz és köztisztviselőkhöz.
Azok a fizetéssel rendelkező alkalmazottak, akiket vészhelyzetben szolgálatot teljesítenek, éjszakai műszakban (előző nap este 10 órától másnap reggel 6 óráig) dolgoznak, két különböző mértékű kiegészítő étkezési támogatásra jogosultak.
Pontosabban, az 1. szintű szolgálatot teljesítők, akiknek szolgálati ideje 2 óra és kevesebb mint 4 óra között van, kiegészítő étkezési díjra jogosultak, amely megegyezik a jelenleg a Vietnami Néphadseregben szolgáló altisztek és gyalogos katonák alap napi étkezési díjának 0,5-szeresével.
A 4 óránál hosszabb ideig szolgálatban lévő 2. szintű személyzet a Vietnami Néphadseregben aktív szolgálatot teljesítő altisztek és gyalogos katonák alap napi étkezési díjának egyszeri összegével megegyező kiegészítő étkezési díjra jogosult.
A rendelet július 13-án lép hatályba.
Forrás: https://vietnamnet.vn/tu-13-7-phu-cap-lam-nhiem-vu-khan-cap-toi-hon-1-trieu-dong-ngay-2522027.html
