A Társadalombiztosítási Ügynökség szerint
Vietnámban a jelenlegi társadalombiztosítási törvény nem tiltja, hogy azok az alkalmazottak, akik egyösszegű társadalombiztosítási járulékukat visszavonták, újra nyugdíjba vonuljanak. A 2014. évi társadalombiztosítási törvény 60. cikke szerint az egyösszegű társadalombiztosítási ellátást a társadalombiztosítási járulékfizetési évek száma alapján számítják ki. Ezért, ha egy alkalmazott egyösszegű társadalombiztosítási kifizetés után nyugdíjat kíván kapni, a társadalombiztosítási járulékfizetési idejét újra kell számolni az elejétől, legalább 20 évvel. A 2025. július 1-jétől hatályos 2024. évi társadalombiztosítási törvény szerint azonban azok az alkalmazottak, akik elérik a nyugdíjkorhatárt és 15 év vagy annál hosszabb ideig járultak hozzá a társadalombiztosításhoz, havi nyugdíjat kapnak. Így a jelenlegi szabályozással szemben 2025. július 1-jétől a nyugdíjkorhatárt elérők 15 év társadalombiztosítási járulékfizetéssel jogosultak lesznek nyugdíjra a jelenleg előírt 20 év helyett.
Azok a munkavállalók, akik egy összegben kivették a társadalombiztosítási járulékaikat, a fennmaradó 15 évben újra befektethetik azokat, hogy jogosultak legyenek nyugdíjra. (Illusztráció: Le Anh Dung)
A munkaügyi szakértők úgy értékelik, hogy ez a szabályozás lehetőséget teremt azok számára, akik egyösszegűen visszavonták társadalombiztosítási járulékukat, hogy később (45-47 éves korban) visszatérjenek a részvételhez, vagy szakaszosan részt vegyenek, hogy 15 évre elegendő járulékot gyűjtsenek össze a havi nyugdíj igényléséhez. Ez a minimális járulékfizetési követelmény nem vonatkozik azokra, akik csökkent munkaképesség miatt kapnak nyugdíjat. Nguyen Duy Cuong úr, a Társadalombiztosítási Osztály (
Munkaügyi, Rokkantügyi és Szociális Ügyek Minisztériuma ) igazgatóhelyettese kijelentette, hogy az
egyösszegű társadalombiztosítási kifizetés minden esetben hátrányos a járulékfizetési idő megőrzéséhez képest a nyugdíj igényléséhez. Ezért a 2024-es társadalombiztosítási törvény számos szabályozással egészítette ki a juttatások növelését, a vonzerő fokozását és a munkavállalók ösztönzését a járulékfizetési idő megőrzésére a nyugdíj igényléséhez, ahelyett, hogy egyösszegű társadalombiztosítási kifizetést kapnának. Továbbá, mivel sem a jelenlegi, sem az új törvény nem írja elő, hogy azoknak a munkavállalóknak, akik egyösszegűen visszavonták társadalombiztosítási járulékukat, a járulékfizetési idő megőrzése érdekében visszatérítsék a járulékfizetési időt, a munkavállalóknak gondosan mérlegelniük kell döntésüket, mielőtt egyösszegűen visszavonják társadalombiztosítási járulékukat. Azok a munkavállalók, akik egyösszegű társadalombiztosítási kifizetésben részesülnek, elveszítik a havi nyugdíj lehetőségét, és a nyugdíjuk ideje alatt nem kapnak ingyenes egészségbiztosítási kártyát. Cuong úr hangsúlyozta, hogy a stabil havi nyugdíj, amelyet az állam rendszeresen kiigazít, hozzájárul a munkavállalók életének jobb biztosításához. A munkaügyi szakértők azt is értékelik, hogy az, hogy a munkavállalók egyösszegű társadalombiztosítási járulékot vehetnek fel, nem garantálja a társadalombiztosítási biztonságukat időskorukban. Sokan azonban a rendkívül nehéz életkörülmények és az, hogy nem tudják, hová forduljanak, fontolóra veszik a társadalombiztosítási járulékuk egyösszegű felvételét. „A társadalombiztosítási törvény nem tiltja, hogy a munkavállalók egyösszegűen vegyék fel társadalombiztosítási járulékukat, de ahhoz, hogy segítsék a munkavállalókat a rendszerben maradni és biztosítsák a társadalombiztosítást, az államnak olyan politikákkal kell rendelkeznie, amelyek támogatják a munkavállalókat, amikor nehézségekkel szembesülnek. Csak így érezhetik magukat a munkavállalók biztonságban az új munkahely megtalálásában, és csak így tudnak továbbra is járulni a társadalombiztosításhoz nyugdíjazásukig” – mondta egy munkaügyi szakértő.
A vietnami társadalombiztosítási hivatal (BHXH) adatai szerint 2024 első hat hónapjában tovább nőtt az átalányösszegű társadalombiztosítási ellátásban részesülő munkavállalók száma. Pontosabban, több mint 686 000 ember kapott átalányösszegű társadalombiztosítási ellátást, ami több mint 3%-os növekedést jelent az előző év azonos időszakához képest. Közülük 595 000 fő kapott átalányösszegű ellátást, ami 3,7%-os növekedést jelent; többségük olyan munkavállaló volt, akik egy év után leállították a társadalombiztosítási járulékfizetést, ami körülbelül 98%-ot tesz ki. Az átalányösszegű társadalombiztosítási ellátásokban részesülők száma az évek során folyamatosan növekszik. 2016 és 2023 között országszerte körülbelül 6 millió munkavállaló kapott átalányösszegű társadalombiztosítási ellátást. A szám évről évre nőtt, átlagosan körülbelül 10,5%-os növekedési ütemmel. A társadalombiztosítási hivatal értékelése szerint az átalányösszegű társadalombiztosítási ellátást igénylő munkavállalók főként a nem állami szektorban koncentrálódnak. Az átalányösszegű társadalombiztosítási ellátást igénylők elsősorban a 20 és 40 év közöttiek (78%-ot tesznek ki).
Vietnamnet.vn
Irán ismét blokád alá helyezte a Hormuzi-szorost.Június 19-én Irán újra blokádot vezetett be a Hormuzi-szoroson, arra hivatkozva, hogy Izrael nem hajlandó kivonni csapatait Dél-Libanonból, és hogy az amerikai csapatok továbbra is jelen vannak a régióban. Forrás: https://vietnamnet.vn/dieu-kien-de-nguoi-rut-bhxh-mot-lan-van-co-the-nhan-luong-huu-2308866.html
