Le secrétaire général To Lam a suggéré qu'il était nécessaire de faire un bon travail de conseil et de rationalisation de l'organisation du système politique en conjonction avec la restructuration du personnel.

Le secrétaire général To Lam prend la parole.

Le matin du 16 décembre, à Hanoi, le Comité central d'organisation a tenu une conférence nationale pour examiner le travail de construction du Parti en 2024 et déployer les tâches pour 2025, et a diffusé en ligne vers des points de connexion à travers le pays.

Le secrétaire général To Lam a assisté à la conférence et y a prononcé un discours.

Le membre du Politburo, secrétaire du Comité central du Parti, chef de la Commission centrale d'organisation, Le Minh Hung, et les chefs adjoints de la Commission centrale d'organisation ont présidé la conférence.

Les membres du Politburo, les secrétaires du Comité central du Parti : le chef de la Commission centrale des affaires intérieures Phan Dinh Trac, le président du Comité central du Front de la patrie du Vietnam Do Van Chien et les membres du Politburo, les secrétaires du Comité central du Parti, les membres du Comité central du Parti, les dirigeants des départements centraux, des ministères et des branches ont assisté à la conférence.

Se concentrer sur des conseils urgents pour rationaliser l'organisation

S'exprimant lors de la Conférence, le Secrétaire général To Lam a hautement apprécié, reconnu et salué les résultats obtenus par le secteur de l'organisation de la construction du Parti en 2024, les résultats de la mise en œuvre de la Résolution du 13e Congrès national du Parti depuis le début du mandat jusqu'à maintenant et la mise en œuvre synchrone de tous les aspects du travail d'organisation de la construction du Parti, du niveau central au niveau local.

Le Secrétaire général a souligné un certain nombre de limites et de lacunes qui doivent être surmontées, telles que : le travail de sélection, de formation, de promotion, de nomination, de rotation, de transfert et d'évaluation des cadres présente encore actuellement de nombreuses lacunes et insuffisances ; La gestion et l’évaluation du personnel restent très difficiles ; Le travail visant à prévenir et à combattre la dégradation, l’auto-évolution et l’auto-transformation est inégal ; L’organisation stratégique du personnel n’a pas été mise en avant ; Dans de nombreux endroits, les activités des partis sont encore formalistes, la combativité dans l’autocritique et la critique est encore faible ; Bien qu’il y ait eu des changements initiaux dans le contrôle du pouvoir dans le travail du personnel, l’efficacité n’est toujours pas élevée ; L’abus de pouvoir, l’exploitation du pouvoir et le gain personnel dans le travail du personnel se produisent encore dans certains endroits et parmi certains dirigeants ; réforme des procédures administratives au sein du parti…

Concernant certaines orientations et tâches en 2025, une année avec de nombreux événements importants dans le pays, directement liés au secteur de l'organisation de la construction du Parti, le secrétaire général To Lam a suggéré que les dirigeants du Comité du Parti et du système d'organisation des cadres centraux doivent toujours avoir trois questions, et en même temps doivent avoir des réponses raisonnables. C’est-à-dire, comment avoir un appareil du Parti et un appareil d’État efficaces, efficients et productifs ? Comment avoir une équipe de cadres éclairés, dévoués au pays, au peuple et à la cause du Parti. Pourquoi notre Parti doit-il choisir les cadres comme clé ?

Scène de conférence.

Le Secrétaire général a suggéré qu’il était nécessaire de faire un bon travail de conseil et de rationalisation de l’organisation du système politique en conjonction avec la restructuration du personnel. La rationalisation de l’appareil du système politique est un problème difficile, voire très difficile. Lors de la rationalisation de l’appareil, les pensées, les sentiments, les aspirations et les intérêts d’un certain nombre d’individus et d’organisations seront pris en compte. Ce travail doit donc être réalisé de manière objective, prudente, démocratique, scientifique et méthodique. Le Comité central d’organisation en particulier et le secteur de l’organisation de la construction du Parti en général doivent promouvoir fortement leur rôle consultatif pour mener à bien cette tâche.

Le Secrétaire général a souligné que la rationalisation de l'appareil organisationnel doit suivre de près et assurer la mise en œuvre correcte des principes et des points de vue du Parti et du Comité central, qui ont été convenus par la Constitution, la Plateforme politique, les Statuts du Parti, les principes du Parti et les résolutions du Comité central, en garantissant l'exhaustivité, la synchronisation et la connectivité. Une agence exécute de nombreuses tâches, une tâche est confiée à une seule agence qui la préside et en assume la responsabilité, en surmontant complètement les chevauchements de fonctions et de tâches, ainsi que la séparation des domaines et des domaines ; Limiter les organisations intermédiaires, définir clairement les fonctions, tâches et responsabilités spécifiques sur la base de la nature, de la rationalité et de la légalité du Parti ; doit examiner les fonctions et les tâches de chaque organisation et appareil.

Bien préparer et organiser les Congrès du Parti à tous les niveaux, en vue du 14ème Congrès National du Parti.

Le Secrétaire général a demandé de conseiller sur la rationalisation de l'appareil organisationnel des agences du Parti pour qu'elles soient véritablement le noyau intellectuel, l'état-major général, l'avant-garde et les dirigeants des agences d'État, sans absolument permettre des excuses, en remplaçant ou en relâchant la direction du Parti ; Il faut créer des organes consultatifs et des comités du Parti véritablement rationalisés, évaluer de manière exhaustive la coexistence des postes au sein du Parti et du système politique afin de prendre des décisions appropriées.

Le Secrétaire général a proposé de réviser d'urgence les règlements pertinents du Parti afin de conseiller de manière proactive sur les compléments, les amendements ou les nouvelles publications conformément aux règlements sur la base du modèle global du système politique, créant ainsi une base politique et juridique pour que le système politique fonctionne immédiatement après son achèvement, sans interruption. Les tâches qui relèvent de la compétence du Politburo, du Secrétariat, de tous les niveaux, secteurs et localités doivent être exécutées immédiatement, sans attendre le Gouvernement central. Les agences du parti doivent étudier, unifier, organiser, rationaliser véritablement l’appareil et le faire en premier.

Le Comité central d’organisation et le Comité du Parti gouvernemental rendent rapidement compte au Politburo des politiques et des régimes applicables aux cadres lors de la rationalisation de l’appareil organisationnel. Le Comité central d'organisation, le Comité du Parti du gouvernement et la délégation du Parti à l'Assemblée nationale ont rapidement conseillé les dirigeants et ordonné des révisions et des compléments urgents aux règlements du Parti et aux lois de l'État pour assurer une organisation rationalisée et des opérations efficaces et efficientes.

Le Secrétaire général a souligné qu'avec la rationalisation de l'appareil organisationnel à chaque niveau et à chaque secteur, il est nécessaire de revoir d'urgence et d'avoir un plan pour restructurer le personnel avec des qualités et des capacités suffisantes, à la hauteur des tâches, un effectif raisonnable et une standardisation des titres ; Prévenir et combattre résolument l’abus des politiques d’organisation et d’aménagement du personnel à des fins de négativité et de corruption. Innover fortement le travail de recrutement, de formation, de promotion, de nomination, de rotation, de transfert et d'évaluation des cadres dans une direction pratique, car la recherche de personnes est basée sur des produits spécifiques et mesurables, avec des mécanismes efficaces, le filtrage, le retrait du travail de ceux qui n'ont pas suffisamment de qualités, de capacités et de prestige, et l'utilisation de ceux qui ont des capacités exceptionnelles.

Le Secrétaire général a demandé aux dirigeants, aux chefs des comités et des agences du Parti d'être exemplaires, proactifs et déterminés dans l'exécution des tâches assignées, dans l'esprit du gouvernement central qui agit d'abord et atteint ensuite le niveau local. Le Secrétaire général a clairement chargé le Comité central d'organisation de conseiller sur la modification et le complément de la Directive n° 35 du Politburo sur les congrès du Parti à tous les niveaux en vue du 14e Congrès national du Parti.

Le secrétaire général To Lam prend la parole.

Le Secrétaire Général a suggéré qu'il est nécessaire de bien préparer et organiser les Congrès du Parti à tous les niveaux, en vue du 14ème Congrès National du Parti, en se concentrant sur le conseil sur l'élaboration et la garantie de la qualité des projets de documents pour les congrès à tous les niveaux, en conseillant sur la préparation de l'élection des organes dirigeants du Parti à chaque niveau avec une capacité de combat élevée.

Le Secrétaire général a souligné que le travail du personnel est une tâche clé de la construction du Parti liée à la survie du Parti et au sort du régime du pays. Les cadres sont la racine de tout travail, le facteur décisif du succès ou de l’échec de la révolution. Outre le travail du personnel, le travail de construction et d’organisation du Parti occupe une place particulièrement importante, une grande responsabilité et une grande gloire.

La charge de travail qui attend l’industrie est énorme et urgente. Le pays se trouve aux portes de l’histoire. Entrant dans une nouvelle ère, le Secrétaire général a demandé à l’ensemble du secteur d’organiser la construction du Parti, d’avoir une conscience plus profonde des rôles et des responsabilités, de faire des efforts, de s’efforcer d’exceller avec la plus haute détermination politique et d’accomplir toutes les tâches assignées ; se concentrer sur la fourniture urgente de conseils sur la rationalisation de l'organisation et du système politique, contribuant à accélérer la percée au-delà des objectifs et des tâches de 2024-2025 et de l'ensemble du mandat du 13e Congrès du Parti ; Préparez-vous bien aux Congrès du Parti à tous les niveaux, en vue du 14e Congrès national du Parti.

Dans sa réponse, Le Minh Hung, membre du Bureau politique, secrétaire du Comité central du Parti et chef de la Commission d'organisation du Comité central du Parti, a exprimé son espoir que le secteur de l'organisation et de la construction du Parti continuera à recevoir davantage d'attention, de leadership et de direction de la part du Secrétaire général, du Comité exécutif central, du Bureau politique et du Secrétariat afin que le travail d'organisation et de construction du Parti et la construction du système politique atteignent une qualité et une efficacité supérieures, contribuant à améliorer la capacité de leadership et la force de combat du Parti, répondant mieux aux exigences et aux tâches dans les temps à venir.

Français Pour continuer à promouvoir la belle tradition du secteur de l'organisation et de la construction du Parti, héritant des réalisations de l'année écoulée, le chef du Comité central d'organisation Le Minh Hung a lancé la campagne d'émulation en 2025 avec le contenu : « Le secteur de l'organisation et de la construction du Parti continue de s'unir, de se donner la main et de surmonter toutes les difficultés et tous les défis, de s'efforcer, d'accélérer, de percer et de bien accomplir les tâches politiques assignées et de contribuer à l'organisation réussie des Congrès du Parti à tous les niveaux en vue du 14e Congrès national du Parti »./.

Selon VNA