Créer un mécanisme pour attirer et retenir les talents

Le développement de la science, de la technologie, de l’innovation et de la transformation numérique sont des facteurs déterminants dans le développement des pays ; C'est la condition préalable, la meilleure opportunité pour notre pays de se développer richement et fortement dans la nouvelle ère - l'ère du développement national. La résolution 57 fixe l’objectif selon lequel, d’ici 2030, les ressources humaines consacrées à la recherche scientifique, au développement technologique et à l’innovation atteindront 12 personnes pour 10 000 personnes ; Il existe 40 à 50 organisations scientifiques et technologiques classées au niveau régional et international. Sur la base des objectifs fixés, la résolution s’est attachée à élargir et à diversifier les formes d’honneur, de louange et de récompenses opportunes et dignes pour les scientifiques et les inventeurs ; Appréciez chaque invention, innovation, amélioration technique et initiative visant à améliorer l’efficacité et la performance du travail, aussi petite soit-elle.

Parallèlement, il existe des mécanismes et des politiques attractifs en matière de crédits, de bourses et de frais de scolarité pour attirer d’excellents étudiants vers des études dans des domaines clés comme les mathématiques, la physique, la biologie, la chimie, l’ingénierie et la technologie, notamment au niveau du troisième cycle. Développer et mettre en œuvre des programmes de formation des talents dans de nombreux domaines. Mettre en place un mécanisme spécial pour inciter les Vietnamiens d’outre-mer et les étrangers hautement qualifiés à revenir au Vietnam pour travailler et vivre. Il existe des mécanismes spéciaux pour la naturalisation, la propriété immobilière et foncière, les revenus et l'environnement de travail afin d'attirer, d'employer et de retenir des scientifiques, des experts et des « ingénieurs en chef » de premier plan au pays et à l'étranger... Construire, connecter et développer un réseau d'experts et de scientifiques nationaux et internationaux.

Français Exprimant son approbation du point de vue directeur du Politburo dans la résolution 57 lorsqu'il identifie « les scientifiques comme le facteur clé », ainsi que des solutions pour attirer, employer et retenir les principaux scientifiques, experts et « ingénieurs en chef » au pays et à l'étranger, le Dr Nguyen Quan, ministre des Sciences et de la Technologie, a déclaré que ce point de vue est encore plus particulier dans le contexte où le Vietnam met en œuvre de nombreux grands projets importants tels que : la ligne ferroviaire à grande vitesse Nord-Sud, le projet d'énergie nucléaire, la micropuce à semi-conducteurs, l'intelligence artificielle... Sans scientifiques pour présider et former des collectifs scientifiques forts, ces projets ne peuvent certainement pas réussir.

Auparavant, la résolution 20 sur le développement de la science et de la technologie au service de l'industrialisation et de la modernisation dans les conditions d'une économie de marché à orientation socialiste et d'une intégration internationale stipulait : « Il existe une politique d'utilisation spéciale pour les cadres dirigeants de la science et de la technologie, les cadres de la science et de la technologie chargés de présider à des tâches nationales importantes et les jeunes cadres talentueux de la science et de la technologie ». Cependant, ce contenu n’a pas été mis en œuvre en raison des nombreuses réglementations imposées par de nombreuses lois différentes.

« Pour que les scientifiques deviennent véritablement des acteurs clés, des mécanismes et des politiques doivent être mis en place pour les valoriser et les traiter mieux. La Résolution 57 a proposé de nombreuses solutions importantes. Cependant, il convient de noter que le traitement des scientifiques ne se limite pas à leur salaire et à leurs revenus, mais concerne surtout leurs conditions de travail et leur environnement créatif (régime de visa, logement, déplacements pour eux-mêmes et leurs familles, etc.). Autrement dit, les scientifiques doivent bénéficier de la plus grande autonomie dans leurs activités de recherche et d'application technologique. Ils doivent bénéficier d'une autonomie financière, organisationnelle et humaine », a déclaré le Dr Nguyen Quan.

Le Dr Nguyen Quan a déclaré qu'il était nécessaire de réviser et de modifier les lois pertinentes, notamment la loi sur la science et la technologie, la loi sur le budget de l'État, la loi sur la gestion des biens publics, la loi sur les fonctionnaires, etc., pour disposer de mécanismes politiques véritablement révolutionnaires, créant des conditions favorables aux scientifiques. Une chose qui doit être faite immédiatement pour mettre en œuvre le mécanisme de financement est d’allouer une proportion appropriée du budget aux activités de R&D (par exemple, 10 % ou 15 % des 3 % du budget total pour la science et la technologie) à allouer dès le début de l’exercice financier aux fonds de développement de la science et de la technologie du niveau central au niveau local sans exiger une liste de tâches pré-approuvées comme c’est le cas actuellement, aidant ainsi les scientifiques à mener de manière proactive des activités de recherche dès que les tâches de recherche sont proposées et commandées.

Inspirer la passion des scientifiques

Du côté des scientifiques, Dr. Pham Huy Hieu, Maître de conférences en informatique et ingénierie, Université VinUni ; Le chef du département de recherche du réseau d'innovation des universités et collèges du Vietnam a déclaré que la résolution 57 soulignait également l'importance de développer et d'utiliser des ressources humaines et des talents de haute qualité pour répondre aux exigences de la science, du développement technologique, de l'innovation et de la transformation numérique nationale.

En particulier, le Dr Hieu a hautement apprécié la mise en place par la résolution d'un mécanisme spécial visant à attirer les Vietnamiens d'outre-mer et les étrangers hautement qualifiés à revenir au Vietnam pour travailler et vivre. Cela non seulement positionne correctement le rôle et la position des scientifiques dans la société, mais suscite également le désir de contribuer et l'engagement des intellectuels au pays et à l'étranger, les motivant à s'efforcer de remplir leurs responsabilités et leurs missions dans la nouvelle étape de développement du pays.

Sous la direction étroite du Politburo à travers la résolution 57, le professeur Dr. Tran Tuan Anh, vice-président de l'Académie des sciences et technologies du Vietnam, a déclaré que pour devenir un facteur clé, les intellectuels et les scientifiques doivent continuer à être proactifs, créatifs, améliorer constamment leurs qualifications professionnelles et mettre à jour de nouvelles connaissances. Le plus important est d’orienter nos recherches vers des questions pratiques dont le pays a besoin, telles que l’utilisation rationnelle des ressources, la prévention des catastrophes naturelles et la protection de l’environnement, le changement climatique, la biotechnologie, l’agriculture de haute technologie, la sécurité alimentaire et le développement durable et bien d’autres domaines, etc.

En outre, il est nécessaire de transmettre des connaissances et de l’expérience à la jeune génération par le biais de l’enseignement et de l’orientation vers la recherche. Cela contribue non seulement à diffuser l’esprit d’amour pour la science, mais aussi à promouvoir le désir de créativité au sein de la communauté. Les scientifiques doivent également participer activement au processus d’élaboration des politiques, en devenant un pont entre la science et les organismes d’élaboration des politiques. Cela permet de construire des politiques sur une base scientifique, proches de la réalité et réalisables.

Français Dans un article pour accueillir la nouvelle année 2025, le Premier ministre Pham Minh Chinh a formulé une demande spécifique : « Identifier clairement et disposer de mécanismes, de politiques et de solutions révolutionnaires aux niveaux stratégique et tactique afin que les ressources humaines de haute qualité, la science et la technologie, l'innovation et la transformation numérique soient véritablement les principales politiques nationales dans l'esprit de la résolution n° 57-NQ/TW, créant une percée, volant haut, allant loin dans l'effort de « rattraper, avancer ensemble, accélérer, percer et dépasser », mettant le pays sur la trajectoire d'un développement rapide et durable ».

Immédiatement après la résolution 57 du Politburo et la résolution n° 3 du gouvernement, le 13 janvier, la Conférence nationale pour la mise en œuvre de la résolution 57-NQ/TW du Politburo sur les percées dans le développement scientifique et technologique, l'innovation et la transformation numérique nationale a eu lieu avec la participation des agences, départements, organisations et localités de tout le pays. Non seulement les intellectuels et les scientifiques, mais tous les peuples attendent avec impatience une révolution décisive sur la voie du développement national, vers « une nouvelle ère, une ère de développement national, de prospérité et de richesse ». Comme l'a exhorté et appelé le Secrétaire général To Lam, « nous devons saisir pleinement cette opportunité et agir de toute urgence et avec détermination, en traduisant la prise de conscience en action concrète et la volonté en réalité. Il faut saisir sans tarder chaque opportunité qui se présente à nous, car si nous la laissons passer, nous porterions atteinte à l'histoire et au peuple. »