En la conferencia, el Departamento de Minorías Étnicas y Religiones anunció las funciones, tareas y estructura organizativa del departamento después de su creación. El Departamento de Minorías Étnicas y Religiones se creó sobre la base de la fusión del Comité Provincial de Minorías Étnicas y el Comité Religioso Provincial (Departamento del Interior). El Departamento incluye la Oficina, el Departamento de Política y Propaganda y el Departamento de Creencias y Religión.

El Sr. A Vo To Phuong, Director del Departamento de Minorías Étnicas y Religiones, dijo que el departamento recién creado tiene mayores responsabilidades y tareas, por lo que requiere que el liderazgo colectivo, los departamentos, los cuadros y los funcionarios públicos hagan esfuerzos y promuevan un alto espíritu de solidaridad y unidad. La tarea clave en los primeros días de trabajo del departamento es elaborar el programa de trabajo 2025; consolidar departamentos, organizar el personal; Se centra en asesorar al Comité Popular Provincial para implementar políticas sobre creencias, religiones, etc.

En relación con el Programa Nacional de Objetivos de Desarrollo Socioeconómico para Minorías Étnicas y Zonas Montañosas, el Departamento de Minorías Étnicas y Religiones asesorará al Comité Popular para emitir el programa 2025; Trabajar con las localidades y unidades para captar las dificultades y problemas para asesorar a las autoridades competentes para resolverlos y acelerar el proceso de desembolso... Al mismo tiempo, coordinar con el Departamento de Finanzas para asesorar al Comité Popular Provincial para asignar capital de carrera y transferir fuentes de capital no desembolsadas; Aconsejar al Comité Popular Provincial que emita un plan para implementar el Programa Nacional de Objetivos sobre desarrollo socioeconómico en minorías étnicas y áreas montañosas para el período 2026-2030.

En su intervención en la conferencia, el vicepresidente del Comité Popular Provincial, Tran Anh Tuan, solicitó al Departamento de Minorías Étnicas y Religiones estabilizar urgentemente el aparato, reorganizar las funciones y tareas, crear condiciones para que los cuadros trabajen con tranquilidad y promover su capacidad para el desarrollo común. Los dirigentes del Departamento prestan especial atención a la revisión de las políticas aplicadas en las zonas de minorías étnicas y montañosas y de las políticas sobre creencias y religiones para detectar y eliminar con prontitud las dificultades y las deficiencias. Al mismo tiempo, asesorar sobre nuevos grupos de políticas adecuados a las condiciones reales, especialmente políticas prioritarias para las zonas montañosas para reducir gradualmente la tasa de pobreza.

Respecto al Programa Nacional de Objetivos para el Desarrollo Socioeconómico de Minorías Étnicas y Áreas Montañosas, el Departamento de Minorías Étnicas y Religiones debe esforzarse por completar la extensión de capital hasta 2025 para el 30 de abril e implementar el 50% del plan de capital asignado para 2025 para el 30 de junio. Para lograr este objetivo, el vicepresidente del Comité Popular Provincial Tran Anh Tuan dijo que el Departamento de Minorías Étnicas y Religiones debe tener una gran determinación, comenzando hoy para revisar cada lista, planificar para implementar cada proyecto y subproyecto; Informar prontamente al Comité Popular Provincial sobre cualquier dificultad o problema en el proceso de implementación para que los líderes provinciales puedan comprenderlos y resolverlos rápidamente.