
Den Vorsitz der Konferenz führten die Genossen: Y Thanh Ha Nie Kdam, Mitglied des Zentralkomitees der Partei, Sekretär des Provinzparteikomitees, Leiter der Delegation der Provinznationalversammlung; Nguyen Hoai Anh, stellvertretendes Mitglied des Zentralkomitees der Partei, ständiger stellvertretender Sekretär des Provinzparteikomitees; Tran Hong Thai, stellvertretender Sekretär des Provinzparteikomitees, Vorsitzender des Provinzvolksrats; Ho Van Muoi, stellvertretender Sekretär des Provinzparteikomitees, Vorsitzender des Provinzvolkskomitees.


An der Konferenz nahmen die stellvertretenden Sekretäre des Provinzparteikomitees, Vertreter der Abteilungen des Zentralparteikomitees, die die Provinz Lam Dong überwachen, Mitglieder des Provinzparteiexekutivkomitees, Leiter der Provinzabteilungen, Zweigstellen und Zentralagenturen in der Provinz, die stellvertretenden Sekretäre des Provinzparteikomitees sowie Leiter von Gemeinden, Bezirken und Sonderzonen teil.

In seiner Rede auf der Konferenz betonte der Sekretär des Provinzparteikomitees, Y Thanh Ha Nie Kdam: „Dies ist die erste Konferenz wichtiger Kader in der gesamten Provinz nach der Fusion, bei der wichtige Aufgaben unter ihrer Verantwortung verteilt werden. Daher werden die teilnehmenden Delegierten gebeten, den Diskussionsanweisungen des Konferenzvorsitzenden genau zu folgen, um die Umsetzung gemäß den Vorschriften durchzuführen und den Geist des demokratischen Zentralismus in den Inhalten der Kaderarbeit zu fördern.“

Gleichzeitig müssen sich die Schlüsselkader, die direkt für das gründliche Erfassen und die praktische Umsetzung der Richtlinien und Richtlinien der Partei sowie der Richtlinien und Gesetze des Staates verantwortlich sind, hinsichtlich anderer auf der Konferenz vermittelter Inhalte die Informationen zur sozioökonomischen Situation, zur Sicherheit und Verteidigung, zum Parteiaufbau und zum politischen System der Vergangenheit an den Orten, in den Behörden und Organisationen anhören und vollständig und umfassend begreifen, um sie so nah wie möglich an der praktischen Situation umzusetzen.
„Schwierigkeiten und Probleme bei der praktischen Umsetzung müssen umgehend gemeldet und den zuständigen Behörden zur Prüfung und Bearbeitung gemeldet werden.“
Sekretär des Provinzparteikomitees Y Thanh Ha Nie Kdam


Auf der Konferenz wurde das Personal für den Provinzvorstand der Partei für die Amtszeit 2025–2030 vorgestellt. Die Delegierten stimmten gemäß den Vorschriften ab.

Darüber hinaus wurden die wichtigsten Verantwortlichen auf der Konferenz über vier wichtige Inhalte informiert.

Zu den Ergebnissen des ersten Monats der Umsetzung des Zwei-Ebenen-Systems und zu den anstehenden Aufgaben sagte der Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, Ho Van Muoi: „Die Provinz Lam Dong hat bei der Umsetzung des Zwei-Ebenen-Systems viele Vorteile, aber auch viele Schwierigkeiten. Nach über einem Monat der Umsetzung wurden wichtige Ergebnisse erzielt. Die Arbeiten verlaufen planmäßig und werden konsequent umgesetzt. Die Sozioökonomie hat sich entwickelt; die Landesverteidigung und -sicherheit sind gewährleistet. Die politische Sicherheit sowie die soziale Ordnung und Sicherheit sind stabil. Insbesondere die Abteilung für Verwaltungsreform der Provinz steht an der Spitze des Landes.“

Darüber hinaus gibt es in einigen Gebieten derzeit Schwierigkeiten: Das BIP-Wachstum liegt nur bei etwa 6 %, die Auszahlung öffentlicher Investitionen beträgt 23 %, die Haushaltseinnahmen haben die gesetzten Ziele nicht erreicht … Darüber hinaus haben einige Gemeinden immer noch Probleme mit der Büroraumversorgung. Die Personalzuteilung erfolgt mechanisch, sodass einige Gemeinden ungleichmäßig verteilt sind. Es gibt immer noch Mitarbeiter, die „nicht für die Rolle geeignet sind und mit der Aufgabe nicht vertraut sind“. Die Situation, dass Mitarbeiter gemäß Dekret 178 zur Kündigung neigen, ist für die Mitarbeiter auf Gemeindeebene schwierig …
Angesichts dieser Schwierigkeiten sagte der Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, dass spezifische Lösungen erforderlich seien, insbesondere im sozioökonomischen Bereich, der große Entschlossenheit zeigen müsse, um dem Potenzial, den großen Vorteilen und der Position von Lam Dong bei der Rückkehr gerecht zu werden.
Insbesondere werden drastische Maßnahmen umgesetzt, um das BIP-Wachstum bis 2025 um 8,5 % zu steigern und so die Voraussetzungen für ein zweistelliges Wachstum in der kommenden Zeit zu schaffen. Gleichzeitig wird der Schwerpunkt auf die Haushaltserhebung gelegt. Die Kommunen werden dabei proaktiv kalkulieren. Das Finanzministerium wird das gesamte Infrastruktursystem und die öffentlichen Vermögenswerte überprüfen und den zuständigen Behörden Vorschläge für die gesetzeskonforme Handhabung unterbreiten.
Eine der aktuellen Schwierigkeiten ist die Räumung des Geländes. Daher ist es notwendig, den Räumungsfortschritt zu beschleunigen. Insbesondere müssen die Verantwortlichen auf Gemeindeebene entschlossen handeln und die entsprechenden Abteilungen und Zweigstellen koordinieren, damit die Arbeiten planmäßig durchgeführt werden können.
Vorsitzender des Provinzvolkskomitees Ho Van Muoi
Damit das Zwei-Ebenen-System besser funktioniert, müssen zwei Hauptfaktoren berücksichtigt werden: personelle und materielle Ressourcen. Dabei sind die Ressourcen der wichtigste Faktor. Kommunen und Bezirke müssen außerdem Erfahrungen und Verantwortlichkeiten austauschen und sich gegenseitig bei ihrer Arbeit unterstützen.
Der Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz forderte die Gemeinden und Einheiten außerdem auf, sich auf die Inspektion und Überprüfung erdrutschgefährdeter Gebiete zu konzentrieren, um in Zeiten häufigen, starken Regens wie derzeit die Sicherheit von Leben und Eigentum der Menschen zu gewährleisten.

Auf der Konferenz informierte Ton Thien Dong, Mitglied des Ständigen Ausschusses der Provinzpartei und Vorsitzender des Organisationsausschusses der Provinzpartei, über die Ergebnisse der Tätigkeit der Partei und der Massenorganisationen im Juli 2025, einige Aufgaben in der kommenden Zeit und einige zu beachtende Punkte im Prozess der Lösung von Richtlinien und Regimen gemäß Dekret Nr. 178/2024/ND-CP vom 31. Dezember 2024 der Regierung.

Auf der Konferenz machte sich auch die stellvertretende Sekretärin des Provinzparteikomitees und Vorsitzende des Komitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front der Provinz, Pham Thi Phuc, ein umfassendes Bild von der Führung des Kongresses der Vietnamesischen Vaterländischen Front und der gesellschaftspolitischen Organisationen auf allen Ebenen.

Gleichzeitig berichtete der ständige stellvertretende Sekretär des Provinzparteikomitees, Nguyen Hoai Anh, über die Ergebnisse der Vorbereitungsarbeiten zur Erstellung des Dokumententwurfs, der dem Delegiertenkongress des Provinzparteikomitees von Lam Dong für die Amtszeit 2025–2030 vorgelegt werden soll.

Zum Abschluss der Konferenz forderte der Parteisekretär der Provinz, Y Thanh Ha Nie Kdam, im Geiste der dargelegten und gründlich verstandenen Inhalte die Schlüsselkader auf, sich der Aufgaben bewusst zu sein und an ihrer Umsetzung mitzuwirken.
Der Provinzparteisekretär betonte: „Nach einer Phase der Einführung des Zwei-Ebenen-Systems mit einem sorgfältigen, spezifischen und detaillierten Vorbereitungsprozess stehen der Umsetzung des neuen Modells noch viele Herausforderungen bevor, und die Aufgaben sind weiterhin schwer. Um die gesetzten Ziele erfolgreich zu erreichen, ist es notwendig, den Geist der Solidarität, Innovation, Kreativität und Disziplin weiter zu fördern. Jeder Kader und jedes Parteimitglied muss ein leuchtendes Beispiel für Ethik, Lebensstil, Arbeitsstil, Arbeitseinsatz und Volksnähe sein.“
Der Parteisekretär der Provinz, Y Thanh Ha Nie Kdam, betonte: „Die Parteikomitees aller Ebenen müssen sich auf den Aufbau und die Vervollkommnung des Personals konzentrieren. Insbesondere müssen wir uns auf die Annäherung an sechs Kernmentalitäten beim Aufbau des Personals in der aktuellen Periode konzentrieren, gemäß der Anweisung des ständigen stellvertretenden Premierministers Nguyen Hoa Binh auf dem Modellkongress der Provinz Lam Dong.“
Das heißt: Mit ganzem Herzen und ganzem Herzen daran denken, dem Volk zu dienen, sich um das Volk zu kümmern; an Reformen und Innovationen denken, nicht auf die alte Art arbeiten, wagen, für das Gemeinwohl zu denken und zu handeln; an Digitales und Technologie denken; an sozialistische Rechtsstaatlichkeit und Disziplin denken; an nachhaltige und umfassende Entwicklung denken, vom Managementdenken zum Denken im Dienste der Schöpfung übergehen, alle Ressourcen für die Entwicklung fördern; an Integration und Lernen denken.
Der Parteisekretär der Provinz, Y Thanh Ha Nie Kdam, erklärte, dass diese sechs Kernhaltungen Inhalte im Zusammenhang mit den vier Säulen umfassten, denen beim Aufbau größte Aufmerksamkeit geschenkt werden müsse, da sie die Grundlage für die Schaffung und Umsetzung positiver Veränderungen für die Entwicklung bildeten.

Der Provinzparteisekretär sagte, die Provinzführung habe bei der Umsetzung des neuen Modells Verständnis für die 124 Gemeinden, Bezirke, Sonderzonen sowie die Abteilungen, Agenturen und Zweigstellen der Provinz gezeigt. Beim Aufbau des neuen Modellapparats seien unvorhergesehene Schwierigkeiten und Prognosen aufgetreten. Es sei jedoch notwendig, landesweit synchron mit jeder Ortschaft, jeder Gemeinde, jedem Bezirk und jeder Sonderzone zusammenzuarbeiten.
Der Parteisekretär der Provinz brachte auch seine Freude darüber zum Ausdruck, dass viele Orte in der Provinz nach mehr als einem Monat der Zwei-Ebenen-Regierung Schwierigkeiten überwunden, Motivation und Inspiration für die Beamten geschaffen, schwierige und neue Aufgaben bewältigt und gemeinsam vorangekommen seien.
Der Provinzparteisekretär wies darauf hin, dass man sich auf Disziplin, Ordnung und Organisationsaufbau konzentrieren und sicherstellen müsse, dass die Funktion der Regierung auf Gemeindeebene im Dienste des Volkes stehe. Angesichts der größeren Verantwortung und der zunehmend schwierigeren Arbeit in der Anfangsphase sei es notwendig, die Initiative und Verantwortung zu steigern, die eigene Position im Verwaltungsapparat zu bestimmen und anzuerkennen und die von Partei, Staat und Volk zugewiesenen Aufgaben zu erfüllen.
Die vor uns liegende Arbeit ist noch mit zahlreichen Schwierigkeiten und Belastungen verbunden, die bewältigt und gelöst werden müssen. Gleichzeitig müssen die Verwaltungsapparate zusammengelegt und die Arbeit der neuen Provinzregierung reibungslos und ohne Unterbrechungen weitergeführt werden. So muss sichergestellt werden, dass die von der Regierung geforderte Wachstumsrate im Jahr 2025 8,5 % erreicht und die Haushaltseinnahmen mehr als 32 Billionen VND betragen. Zudem müssen die soziale Sicherheit gewährleistet, die Gesundheit der Bevölkerung geschützt und ein reibungsloses Funktionieren des Bildungssystems sichergestellt werden. Außerdem müssen die nationale Verteidigung und Sicherheit stabil gehalten werden. Dies sind grundlegende Faktoren, um für das Leben der Menschen zu sorgen und Investitionen anzuziehen.
Daher schlug der Provinzparteisekretär vor, dass es in der kommenden Zeit neben der Lösung vieler wichtiger und wichtiger Aufgaben notwendig sei, ein Team fähiger Beamter für die Arbeit zu behalten. Das Team der Schlüsselkader muss seine Beamten ermutigen, Schwierigkeiten zu überwinden, weiterhin im System zu bleiben und ihre Fähigkeit zur Erfüllung ihrer Aufgaben zu fördern.
Im Hinblick auf die Vorbereitung des Provinzparteitags für die Amtszeit 2025–2030 forderte der Provinzparteisekretär die an der Konferenz teilnehmenden Delegierten auf, dem Dokumentenunterausschuss mehr Ideen beizusteuern, damit die kollektive Intelligenz gefördert werden kann, insbesondere durch die Kongressdokumente, bei denen es sich um die Berichte während des gesamten Kongresses handelt, die zentrale Entwicklungsrichtung der Provinz für die Amtszeit 2025–2030, um die mit Durchbrüchen, Inhalten, Themen, Entwicklungszielen, Hauptaufgaben und Lösungen dargelegten Entscheidungen und Richtlinien zu verdeutlichen …
Die Parteikomitees der Provinzparteikomitees und der Provinzvolkskomitees müssen sich auf die Arbeit konzentrieren, Informationen zu erfassen, die Situation auf lokaler und kommunaler Ebene zu erfassen, die Situation des Personals zu erfassen, Richtlinien für das Personal zu überprüfen und umgehend Vorschläge zur Gewährleistung der Arbeitsbedingungen und der öffentlichen Dienste auf Provinz- und kommunaler Ebene zu unterbreiten, beispielsweise: Einrichtungen, Ausrüstung, Mittel usw.
Der Parteisekretär der Provinz ist davon überzeugt, dass die Provinz Lam Dong mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein, Entschlossenheit und Konsens die Inhalte erfolgreich abschließen und die im Jahr 2025 festgelegten Ziele und Aufgaben erreichen wird.
Quelle: https://baolamdong.vn/tinh-uy-lam-dong-to-chuc-hoi-nghi-can-bo-chu-chot-dau-tien-sau-sap-nhap-387270.html
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