Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

رفع الأمر إلى الجمعية الوطنية للرقابة العليا على تنمية الموارد البشرية عالية الجودة

Người Đưa TinNgười Đưa Tin30/05/2024

[إعلان_1]

وفي صباح يوم 30 مايو، استمرارًا للجلسة السابعة، قدم عضو اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية ، الأمين العام للجمعية الوطنية بوي فان كونج، تقريرًا عن برنامج الرقابة المقترح للجمعية الوطنية لعام 2025.

وبحسب الأمين العام للجمعية الوطنية، ستقوم الجمعية الوطنية في عام 2024 بإجراء إشراف موضوعي على "تنفيذ السياسات والقوانين المتعلقة بإدارة سوق العقارات وتطوير الإسكان الاجتماعي" فور إقرار قانون الأعمال العقارية (المعدل) وقانون الإسكان (المعدل) للمساهمة في جلب هذه القوانين إلى الحياة قريبًا.

وبالإضافة إلى ذلك فإن التصويت على الثقة يتم بعناية وجدية ووفقاً لأحكام القانون.

إن نتائج التصويت على الثقة تساعد الناخبين على رؤية مستوى الثقة بوضوح حتى يكون لديهم اتجاه لمواصلة التدريب وتحسين قدراتهم وكفاءتهم في العمل والسعي إلى الوفاء بشكل أفضل بالمسؤوليات المهمة الموكلة إليهم من قبل الحزب والشعب والجمعية الوطنية.

وفي الوقت نفسه، تعد هذه أيضًا قناة معلوماتية مهمة للجهات المختصة لمراجعة الكوادر وتقييمها.

لأول مرة، ناقش مجلس الأمة في قاعة المجلس تقرير نتائج متابعة البت في طعون الناخبين. وفي الوقت نفسه، ناقش المجلس، لأول مرة في هذا الفصل، تقرير نتائج استقبال المواطنين ومعالجتها والإشراف على البت في الشكاوى والبلاغات الواردة إليه من المواطنين.

الحوار - رفع الأمر إلى الجمعية الوطنية للإشراف الأعلى على تنمية الموارد البشرية عالية الجودة

الأمين العام للجمعية الوطنية بوي فان كونج (الصورة: وسائل إعلام الجمعية الوطنية).

وفقًا للأمين العام للجمعية الوطنية، فإن عام ٢٠٢٥ هو أيضًا العام الأخير من الدورة. ووفقًا لأحكام قانون أنشطة الرقابة على الجمعية الوطنية ومجالس الشعب، ستُراجع الجمعية الوطنية تنفيذ قراراتها المتعلقة بالاستجواب والرقابة الموضوعية طوال مدة الدورة.

ولضمان جودة وجدوى برنامج الإشراف حتى عام 2025، ستقدم اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية إلى الجمعية الوطنية للنظر والبت في الإشراف الأعلى على موضوع واحد في الدورة العاشرة، وستقوم اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية بالإشراف على موضوع واحد في اجتماع أغسطس 2025.

وبناء على ذلك، وبناء على مقترحات الأجهزة، وجهت اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية الأمين العام للجمعية الوطنية بتقسيمها إلى 10 مجموعات حسب مجالات مسؤولية مجلس القوميات ولجان الجمعية الوطنية.

وفي الوقت نفسه، وبناء على معايير الاختيار وكذلك من خلال دراسة توصيات الناخبين ومراجعة الصحف ومراجعة المحتويات المطبقة، وموازنة المجالات والمواقف العملية، تم إجراء اختيار مواضيع الرصد وفقًا لعملية صارمة.

الحوار - رفع الأمر إلى الجمعية الوطنية للإشراف الأعلى على تنمية الموارد البشرية عالية الجودة (الشكل 2).

اختارت اللجنة الدائمة للمجلس الوطني موضوعين لتقديمهما إلى المجلس الوطني لمناقشتهما في دورته السابعة (صورة: إعلام المجلس الوطني).

اختارت اللجنة الدائمة للمجلس الوطني موضوعين للنظر فيهما، وقررت اختيار موضوع واحد للرقابة العليا. وفيما يلي تحديدًا:

الموضوع 1: تنفيذ السياسات والقوانين المتعلقة بحماية البيئة منذ دخول قانون حماية البيئة 2020 حيز التنفيذ (ومن المتوقع أن تتولى لجنة العلوم والتكنولوجيا والبيئة زمام المبادرة في تقديم المشورة بشأن المحتوى).

الموضوع 2: تنفيذ السياسات والقوانين المتعلقة بتنمية واستخدام الموارد البشرية لتلبية متطلبات التنمية الاجتماعية والاقتصادية، وخاصة الموارد البشرية عالية الجودة (من المتوقع أن يتم تكليف لجنة الثقافة والتعليم برئاسة وتقديم المشورة بشأن المحتوى).

ولمواصلة تحسين جودة وفعالية أنشطة الرقابة، توصي اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية بأن تستمر الوكالات في تعزيز الروح الاستباقية، ومتابعة الحياة الواقعية عن كثب لاقتراح الرقابة على القضايا الناشئة العاجلة؛ ومواصلة التعلم من الخبرة، والحصول على حلول للتحسين والابتكار لتعظيم دور أنشطة الرقابة في الجمعية الوطنية .


[إعلان 2]
المصدر: https://www.nguoiduatin.vn/trinh-quoc-hoi-giam-sat-toi-cao-ve-phat-trien-nhan-luc-chat-luong-cao-a666015.html

تعليق (0)

Simple Empty
No data

نفس الموضوع

نفس الفئة

لحظات مؤثرة من تشكيل الطيران أثناء أداء الواجب في حفل A80
أكثر من 30 طائرة عسكرية تقدم عرضًا لأول مرة في ساحة با دينه
A80 - إحياء تقليد فخور
السر وراء أبواق الفرقة العسكرية النسائية التي يبلغ وزنها حوالي 20 كجم

نفس المؤلف

إرث

شكل

عمل

No videos available

أخبار

النظام السياسي

محلي

منتج