تعليمات تحصيل رسوم النقابات واشتراكات النقابات لعام 2024. |
أصدر الاتحاد العام للعمل في فيتنام القرار رقم 8086/QD-TLĐ في عام 2023 لتنظيم مبادئ تطوير وتخصيص التقديرات المالية للنقابات العمالية لعام 2024 (ساري المفعول اعتبارًا من 1 يناير 2024).
تعليمات تحصيل رسوم النقابات واشتراكات النقابات 2024
وعلى وجه التحديد، فإن التعليمات الخاصة بتحصيل رسوم النقابات واشتراكات النقابات في عام 2024 هي كما يلي:
1. بشأن تحصيل رسوم النقابات
1.1. يخضع العمال إلى دفع رسوم النقابة.
- بالنسبة للهيئات والمنظمات والمؤسسات التي أنشأت نقابات شعبية:
الاتحادات العمالية الإقليمية والبلدية؛ اتحاد الصناعة المركزي وما يعادله؛ نقابات الشركات المنضوية تحت الاتحاد العام: إجراء إحصائيات عن عدد العاملين الخاضعين لدفع رسوم النقابة وفقاً للوائح في الوحدات وفقاً للمجالات الإدارية والمهنية ومجالات الإنتاج والأعمال.
يشمل عدد الموظفين المحسوبين في الوحدات: عدد الموظفين الذين يدفعون التأمين الاجتماعي في 30 يونيو 2023. يتم تشجيع الوحدات على جمع البيانات بالقرب من وقت إجراء تقدير ميزانية 2024 (وفقًا للبيانات المقدمة من وكالة التأمين الاجتماعي في البند 5، المادة 8 من لائحة التنسيق 3601 / QCPH-TLĐ-BHXH)، وعدد الموظفين في الوحدة الذين يخضعون لدفع رسوم النقابة ولكنهم لم يشاركوا في التأمين الاجتماعي، وعدد الموظفين المتوقع أن يزيد (ينقص) في الوحدة في سنة التخطيط 2024.
- بالنسبة للشركات التي لم تنشئ اتحادًا شعبيًا:
الاتحادات العمالية الإقليمية والبلدية؛ اتحاد الصناعة المركزي وما يعادله؛ النقابات العمالية للمؤسسات العامة التابعة للاتحاد العام: إجراء إحصائيات حول قائمة المؤسسات التي دفعت التأمينات الاجتماعية حتى 30 يونيو 2023 (وفقًا للبيانات المقدمة من وكالة التأمينات الاجتماعية)، وبالتالي تحديد عدد الموظفين في المؤسسات المماثلة للهيئات والمنظمات والمؤسسات التي أنشأت نقابات عمالية شعبية.
الاتحادات العمالية الإقليمية والبلدية؛ اتحاد الصناعة المركزي وما يعادله؛ عند تجميع عدد الموظفين لبناء الميزانية المالية للنقابة لعام 2024، يجب على النقابة العمالية للشركة العامة التابعة للاتحاد العام للعمل الإبلاغ وشرح الفرق إذا كان يختلف عن البيانات التي ترصدها اللجنة المنظمة للاتحاد العام للعمل في نفس الوقت.
1.2. حول صندوق الرواتب لجمع رسوم النقابات
يتم تحديد صندوق الرواتب لتحديد تحصيل رسوم النقابات العمالية في عام 2024 بالوحدات من متوسط راتب التأمين الاجتماعي للموظفين في الأشهر الستة الأولى من عام 2023 مع عامل النمو (وفقًا للبيانات المقدمة من وكالة التأمينات الاجتماعية) مضروبًا في عدد الموظفين الخاضعين لرسوم النقابات العمالية كما هو محدد في القسم "1.1. الموظفون الخاضعون لرسوم النقابات العمالية" من هذا النظام.
تقدير الإيرادات من رسوم النقابات لمجالات الإنتاج والأعمال في اتحاد العمال الإقليمي والبلدي؛ اتحاد الصناعة المركزي وما يعادله؛ نقابة العمال التابعة للشركة التابعة للاتحاد العام هي البيانات اللازمة لإدخال البرنامج لجمع رسوم النقابة في مجالات الإنتاج والأعمال في عام 2024 وفقًا للتعليمات 1305/HD-TLĐ المؤرخة 15 أغسطس 2017 للاتحاد العام للعمل في فيتنام والتي ترشد تحصيل رسوم النقابة في مجالات الإنتاج والأعمال من خلال حساب الاتحاد العام؛ التعليمات رقم 09/HD-TLĐ المؤرخة 10 سبتمبر 2020 للاتحاد العام للعمال في فيتنام والتي ترشد تحصيل رسوم النقابات في قطاع الإنتاج والأعمال من خلال حساب النقابة العمالية الفيتنامية المفتوح في بنك فيتنام للزراعة والتنمية الريفية؛ تعليمات رقم 85/HD-TLĐ بتاريخ 18 أبريل 2023 للاتحاد العام للعمل في فيتنام بشأن توجيه تحصيل رسوم النقابات في قطاع الإنتاج والأعمال من خلال حساب النقابة العمالية الفيتنامية المفتوح في البنك التجاري المشترك للاستثمار والتنمية في فيتنام.
وتقدر وحدات البناء أن إيرادات رسوم النقابات لعام 2024 سترتفع بنسبة 5% مقارنة بالمبلغ المقدر الذي تم تنفيذه في عام 2023.
2. تحصيل رسوم النقابة
يتم تحديد مبلغ رسوم النقابة المحصلة في عام 2024 على أساس العدد الفعلي لأعضاء النقابة (مقارنة بلجنة التنظيم التابعة للاتحاد العام للعمل) في النقابات القاعدية مضروبًا في راتب ومخصصات أعضاء النقابة كما هو محدد بالتفصيل في الفصل الرابع من القرار 1908 / QD-TLĐ المؤرخ 19 ديسمبر 2016 للاتحاد العام للعمل في فيتنام.
لا يجوز أن يكون متوسط مستوى تحصيل رسوم النقابة لعضو نقابي واحد في عام 2024 في اتحادات العمال الإقليمية والبلدية، ونقابات الصناعة المركزية وما يعادلها، ونقابات الشركات العامة التابعة للاتحاد العام أقل من متوسط مستوى التحصيل لعضو نقابي واحد وفقًا للتقرير المالي المعتمد لعام 2022.
وتوقعت الوحدات ارتفاع إيرادات رسوم النقابات للعام 2024 بنسبة 5% مقارنة بالمبلغ المقدر تنفيذه في العام 2023.
يُسمح للنقابات الشعبية باستخدام 70% من رسوم النقابات التي تم جمعها.
أصدر الاتحاد العام للعمل القرار رقم 8108/QD-TLĐ بشأن توزيع رسوم النقابات على مستويات النقابات.
وبناءً على ذلك، يُسمح للنقابات العمالية الشعبية باستخدام 70% من رسوم النقابات التي يتم جمعها؛ يُسمح للنقابات ذات المستوى الأعلى باستخدام 30% من رسوم النقابة المجمعة.
يدخل هذا القرار حيز التنفيذ اعتبارًا من السنة المالية 2023 ويعدل محتوى استخدام رسوم النقابة على النحو المنصوص عليه في الفقرة 1، المادة 5 من القرار 4290/QD-TLĐ في عام 2022.
[إعلان 2]
مصدر
تعليق (0)