คดีละเมิดสิทธิของเจ้าหน้าที่สาธารณสุขจุดชนวนความโกรธแค้น
ตามที่ เว็บไซต์ Thanh Nien Online รายงานเมื่อวันที่ 28 เมษายน ดร. Vuong Truong Thai ผู้อำนวยการศูนย์การแพทย์เขต Thanh Ba (Phu Tho) ยืนยันว่าแพทย์ของศูนย์ถูกทำร้ายขณะรักษาคนไข้ ขณะที่เจ้าหน้าที่ทางการแพทย์กำลังทำการช่วยชีวิตผู้ป่วยอายุ 12 ปีที่หัวใจหยุดเต้นเนื่องจากอาการแพ้อย่างรุนแรง ญาติของผู้ป่วยก็กรีดร้องไม่หยุดและถึงกับเตะท้องแพทย์อีกด้วย
ในช่วงนี้เกิดกรณีความรุนแรงต่อบุคลากรทางการแพทย์หลายกรณี
เจ้าหน้าที่ทางการแพทย์ถูกสมาชิกในครอบครัวของผู้ป่วยชี้และเตะที่ท้องในเหตุการณ์ที่ศูนย์การแพทย์เขต Thanh Ba (Phu Tho) เมื่อไม่นานนี้
ภาพ: ตัดมาจากวิดีโอ
ล่าสุดเมื่อปลายเดือนมีนาคม แพทย์หญิงประจำศูนย์การแพทย์เขตชูเซ (เจียไหล) ถูกญาติคนไข้ต่อยที่หน้าและศีรษะ ทำให้เกิดอาการเวียนหัวและวิตกกังวลทางจิตใจ กรมตรวจและจัดการการรักษาพยาบาล (กระทรวงสาธารณสุข) จากนั้นได้ส่งหนังสือแจ้งอย่างเป็นทางการขอให้อธิบดีกรมอนามัยเจียลายประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อชี้แจงเหตุการณ์ที่เกิดขึ้น พร้อมกันนั้นก็เสริมความปลอดภัยและความเรียบร้อยในสถานตรวจและรักษาพยาบาลอีกด้วย
ประเด็นร้อนแรงเรื่องบุคลากรทางการแพทย์ถูกละเมิด - รหัสขาว (รหัสขาว - บุคลากรทางการแพทย์ต้องเปิดใช้งานและส่งเสียงเตือนเมื่อถูกทำร้าย ตามขั้นตอนของโรงพยาบาล) ได้รับการเลือกให้เป็นหัวข้อในฟอรั่มเวทีใหม่ที่จัดขึ้นเมื่อปลายเดือนเมษายน พ.ศ. 2568 ที่เขตฟู่ญวน นครโฮจิมินห์ งานนี้จัดขึ้นโดยโครงการ Playing with Pain และโครงการ Ao Blouse Color ดึงดูดผู้เข้าร่วมงานจำนวนมาก ทั้งคุณครู นักเรียน และอาจารย์จากคณะแพทยศาสตร์
เวทีเสวนาจำลองเหตุการณ์เจ้าหน้าที่ทางการแพทย์ถูกละเมิด
บนเวทีจัดงานได้เปิดประเด็นกรณีลูกสะใภ้พาคุณพ่อวัย 80 ปี ไปหาหมอ เธอเพิ่งจะพาพ่อไปหาหมอเมื่อได้รับโทรศัพท์จากบริษัทสอบถามเรื่องงาน ที่น่าสังเกตคือโรงพยาบาลแออัดมากจนไม่มีที่นั่งเหลือเลย ลูกสะใภ้และพ่อของเธอต้องรอคิวตั้งแต่เช้าถึงเที่ยงและยังไม่สามารถพบแพทย์ได้ ในที่สุดเมื่อตอนเที่ยงกว่าๆ เมื่อทีมแพทย์มาเยี่ยมและเป็นคราวที่หมอจะตรวจพ่อของเธอ เธอก็เริ่มโกรธ หงุดหงิด และตะโกนใส่ทีมแพทย์...
แพทย์พันธิ ลานเวียน พูดคุยกับผู้ฟังเกี่ยวกับโค้ดไวท์ สร้างความกังวลเกี่ยวกับสถานการณ์บุคลากรทางการแพทย์ที่ถูกละเมิด
ภาพ : ตุย ฮัง
สิ่งที่พิเศษเกี่ยวกับเวทีฟอรั่มก็คือ ในทุกช่วงของการแสดง ผู้ชมด้านล่างสามารถตะโกน “หยุด” เพื่อร่วมชมการแสดงได้ นอกจากบทบาทสะใภ้และบทบาทพ่อแล้ว พวกเขายังสามารถเพิ่มบทบาทใหม่เพื่อเปลี่ยนแปลงสถานการณ์ไปในทางที่ดีขึ้น เพื่อหลีกเลี่ยงสถานการณ์ที่เลวร้ายที่สุดของบุคลากรทางการแพทย์ที่ถูกละเมิด
เช่นเดียวกับในงานสัมมนา Code White เมื่อเร็วๆ นี้ มีผู้ฟังคนหนึ่งขึ้นเวทีโดยรับบทเป็นเพื่อนร่วมงานของลูกสะใภ้ เมื่อเธอรู้ว่าลูกสะใภ้พาพ่อของเธอไปพบแพทย์ เธอก็ให้กำลังใจพ่อโดยพูดทางโทรศัพท์ว่า “อย่ากังวล ฉันจะจัดการทุกอย่างที่บริษัทเอง” มีผู้ชมกำลังเล่นเป็นสามีของหมอ เมื่อทราบว่าภรรยาของตนกำลังยุ่งอยู่ที่โรงพยาบาลเนื่องจากมีคนไข้รอคิวอยู่เป็นจำนวนมาก สามีจึงโทรมาบอกว่า “คุณไปทำงานเถอะ ฉันจะเตรียมอาหารให้คุณ และฉันจะดูแลลูกๆ ด้วย” หรือผู้ชมบางคนถึงกับรับบทบาทเป็นผู้อำนวยการโรงพยาบาล ปรับเปลี่ยนกระบวนการตรวจรักษาให้คนไข้ได้รับความเอาใจใส่มากขึ้น บุคลากรทางการแพทย์ไม่รับภาระหนักเกินไป... แต่ละคนพยายามอย่างเต็มที่เพื่อช่วยปรับปรุงปัญหาที่พบบ่อย
ผู้บรรยาย - เหมือนกับผู้ตัดสิน - จะวิเคราะห์ด้วยว่าบทบาทของผู้ชมช่วยป้องกันไม่ให้เกิดความรุนแรงต่อบุคลากรทางการแพทย์ได้จริงหรือไม่
ภาพ : ตุย ฮัง
ในบางฉากของงานเสวนาโค้ดไวท์ ลูกสะใภ้ (ใส่แว่นกันแดด) พูดเสียงดังไม่หยุด และต่อว่าเจ้าหน้าที่ทางการแพทย์ในขณะที่พยายามตรวจพ่อของเธอ
ภาพ : ตุย ฮัง
การแก้ไขปัญหาด้านการดูแลสุขภาพและการศึกษา
นพ.ฟาน ทิ ลาน เวียน ผู้ก่อตั้งร่วมศูนย์วิจัยนวัตกรรมการดูแลสุขภาพ (CHIR) ผู้ก่อตั้งร่วมโครงการ Play with Pain และหัวหน้าโครงการ Color Blouse กล่าว ว่า Color Blouse เป็นโครงการที่ช่วยลดความกดดันทางจิตใจและปรับปรุงความสามารถในการจัดการความเครียดของบุคลากรทางการแพทย์ Play with Pain ก่อตั้งขึ้นโดยผู้ที่หลงใหลในด้านการศึกษาและชุมชนทางการแพทย์
จากเครื่องมือของเวทีฟอรั่มซึ่งเป็นสนามเด็กเล่นที่สนุกสนานและเต็มไปด้วยปัญญา ผู้ใช้งานต้องการเพิ่มความเห็นอกเห็นใจในชุมชนกับผู้ที่ทำงานในด้านการศึกษาและสาธารณสุข พร้อมกันนี้ยังสามารถพบแนวทางแก้ไขอีกมากมายจากที่นี่ในชุมชน เพื่อแก้ไขปัญหาเร่งด่วนด้านสุขภาพและการศึกษา
ล่าสุด โครงการดังกล่าวได้ประสานงานกับกรมศึกษาธิการและการฝึกอบรมเขตบาดิ่ญ ฮานอย เพื่อจัดเวทีสนทนาเพื่อช่วยให้เจ้าหน้าที่สาธารณสุขในโรงเรียนเพิ่มศักยภาพในการให้ความรู้ด้านสุขภาพแก่ชุมชน หรือล่าสุด เวทีฟอรั่มยังได้เชิญนักเรียน 350 คนจากโรงเรียนแห่งหนึ่งในเมืองเบียนหว่า จังหวัดด่งนาย มาขึ้นเวทีด้วย โดยมีหัวข้อร้อนแรงอย่างความรุนแรงในโรงเรียน
ดร.หลานเวียน กล่าวว่า แตกต่างจากละครปกติที่ผู้ชมเข้ามาแล้วก็ออกไป แต่ในเวทีฟอรั่ม ผู้ชมเป็นทั้งผู้แสดงและผู้ชม พวกเขาสามารถเรียกร้องให้หยุดและเปลี่ยนการแสดง พวกเขาสามารถเสนอทางเลือกใหม่ๆ ที่จะนำไปสู่การเปลี่ยนแปลงตอนจบของละครได้ ปัญหาที่ถูกกล่าวถึงในเวทีฟอรั่มส่วนใหญ่มักเกี่ยวข้องกับประเด็นร้อนแรงในสังคม โดยมีจุดมุ่งหมายเพื่อค้นหาวิธีการแก้ไข
เวทีฟอรั่มที่ทุกคนสามารถมีส่วนร่วมค้นหาวิธีแก้ไขปัญหาสำคัญด้านสุขภาพและการศึกษา
ภาพ : ตุย ฮัง
มร. หวู่ ซวน นาม ครูสอนศิลปะที่โรงเรียน Royal School ในนครโฮจิมินห์ กล่าวว่า เขาเข้าร่วมเวทีเสวนา Code White ด้วยความต้องการที่จะทำความเข้าใจว่าควรจัดเวทีเสวนาอย่างไร เพื่อที่เขาจะได้นำไปประยุกต์ใช้ในด้านการศึกษาของเขา
“ฉันสนใจการศึกษาเพื่อการพัฒนาที่สร้างสรรค์ การศึกษาเฉพาะบุคคลอยู่เสมอ ดังนั้น ฉันคิดว่าในหัวข้อที่น่าสนใจ เช่น ความรุนแรงในโรงเรียน เจ้าหน้าที่ทางการแพทย์ที่ถูกละเมิด และปัญหาเร่งด่วนอื่นๆ ในด้านการศึกษาและสุขภาพ เวทีเสวนาจะเป็นช่องทางการศึกษาที่เปิดกว้าง สร้างสรรค์ และน่าดึงดูดใจอย่างแน่นอน ด้วยวิธีนี้ เราจะไม่ยัดเยียดข้อความใดๆ นักเรียนและครูทุกคนสามารถมีส่วนร่วม เสนอแนวทางแก้ไขอย่างเป็นเชิงรุก และค้นหาวิธีแก้ปัญหาสำหรับปัญหาที่ทุกคนสนใจ” นัมกล่าว
เวทีฟอรั่มคืออะไร?
โรงละครฟอรัม ก่อตั้งโดยผู้อำนวยการละครและนักรณรงค์ทางสังคม Augusto Boal ในทศวรรษ 1960 และยังคงถือเป็นแนวทางใหม่ในการเสริมพลังและเปลี่ยนแปลงการรับรู้และพฤติกรรม เวทีฟอรั่มเปิดพื้นที่ปลอดภัยให้ผู้เข้าร่วมได้ "ฝึกซ้อมสำหรับชีวิตจริง"
ที่มา: https://thanhnien.vn/van-nan-nhan-vien-y-te-bi-bao-hanh-bao-luc-hoc-duong-them-mot-giai-phap-185250420190609692.htm
การแสดงความคิดเห็น (0)