ค้นหาบุคลากรระดับโลกเพื่อทำงานจากระยะไกล

ตำแหน่งงานที่โพสต์บนแพลตฟอร์มแสดงให้เห็นว่าความต้องการบุคลากรด้านเทคโนโลยีระดับโลกยังคงแข็งแกร่ง บุคลากรระดับนานาชาติเป็นสิ่งจำเป็น แต่บ่อยครั้งก็นำมาซึ่งปัญหา บริษัทต่างๆ มักจำเป็นต้องมีสำนักงานประจำในแต่ละประเทศ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าสัญญาอยู่ในรูปแบบที่ถูกต้องตามกฎหมาย และอื่นๆ อีกมากมาย

นูราซิล เซริก (คาซัคสถาน) และโวโลดิมีร์ เฟโดริฟ (ยูเครน) พบกันขณะศึกษาในสหราชอาณาจักร และร่วมกันก่อตั้ง Remofirst โดยมีเป้าหมายเพื่อแบ่งเบาภาระให้กับธุรกิจต่างๆ และสร้างรายได้ให้ถึงแปดหลักภายในปี 2023 ทั้งคู่ยังติดอันดับ Forbes 30 Under 30 ประจำปี 2024 ในหมวดธุรกิจเทคโนโลยีอีกด้วย

บริษัทใหญ่ๆ เช่น Microsoft, Mastercard และ Zocdoc จ้างพนักงานใหม่โดยใช้กระบวนการแบบดั้งเดิม

ตอนนี้พวกเขาสามารถจ้างวิศวกรซอฟต์แวร์ที่อาศัยอยู่ในเนปาลได้ แทนที่จะปฏิเสธเขาเพียงเพราะไม่มีสำนักงานในประเทศ และ Remofirst จะจ่ายเงินเดือนพนักงานเป็นสกุลเงินเนปาลทุกเดือนในนามของบริษัท

“เราได้เห็นบริษัทหลายแห่งพยายามลดจำนวนพนักงานภายในปี 2023 แต่ Remofirst ไม่เป็นเช่นนั้น” Nicholas Sando หัวหน้าบริษัทเงินร่วมลงทุน Octopus ในลอนดอนกล่าว และเสริมว่าอีกไม่นานการจ้างงานระยะไกลจะกลายเป็นบรรทัดฐาน และบริษัทอย่าง Remofirst จะมีลักษณะเหมือนบริษัทเงินเดือนแบบดั้งเดิมมากขึ้น

สตาร์ทอัพหลายแห่งที่นำเสนอโซลูชันที่คล้ายคลึงกัน ได้ระดมทุนเพิ่มเติมหลายร้อยล้านดอลลาร์ กองทุนร่วมลงทุนกำลังให้เงินทุนแก่ตลาดนี้ เนื่องจากบริษัทต่างๆ มองหาการกระจายพนักงานและลดต้นทุนแรงงาน เดเร็ก เฮอร์นันเดซ นักวิเคราะห์จาก Pitchbook บริษัทร่วมลงทุน กล่าวอีกนัยหนึ่ง การจ้างแรงงานจากต่างประเทศอาจมีราคาถูกกว่า เนื่องจากเงินเดือนจ่ายเป็นสกุลเงินท้องถิ่น

COVID-19 ทำให้แนวโน้มการทำงานระยะไกลกลายเป็นเรื่องปกติ Serik และ Fedoriv เปิดตัว Remofirst ในปี 2021

เมื่อบริษัทก่อตั้งขึ้น ผู้ก่อตั้งยังไม่สามารถดึงดูดเงินทุนจากธุรกิจร่วมลงทุนได้มากนัก ในขณะที่คู่แข่งคิดค่าธรรมเนียมรายเดือนจากลูกค้าตั้งแต่ 599 ดอลลาร์ขึ้นไปต่อพนักงานหนึ่งคน แต่ค่าธรรมเนียมของ Remofirst เริ่มต้นที่ 199 ดอลลาร์

เพื่อแก้ไขปัญหาการชำระเงินข้ามพรมแดนสำหรับบริษัทต่างๆ Remofirst ซึ่งมีสำนักงานใหญ่อยู่ในซานฟรานซิสโกได้ทำงานร่วมกับผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมายและทรัพยากรบุคคลในท้องถิ่นในหลายร้อยประเทศ ซึ่งจะช่วยอำนวยความสะดวกในการชำระเงิน จัดทำแผนสวัสดิการที่เหมาะกับแต่ละภูมิภาค และจัดการปัญหาทางกฎหมายในนามของบริษัทต่างๆ